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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte digitale Kampagnen und entwickle Inhalte für den deutschen Markt.
- Arbeitgeber: Securitas ist ein führendes Unternehmen im Bereich Sicherheitstechnologie.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und spannende Corporate Events.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Marketingstrategien und arbeite in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in digitalem Marketing und Kenntnisse in Tools wie Marketo sind von Vorteil.
- Andere Informationen: Du wirst direkt mit dem Vertriebsteam zusammenarbeiten und wertvolle Einblicke gewinnen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wir suchen einen organisierten und ergebnisorientierten Digital Marketing Specialist zur Unterstützung des deutschen Marktes. In dieser Rolle sind Sie für die Verwaltung lokaler digitaler Kampagnen, Inhalte und Lead-Generierungsstrategien verantwortlich, wobei die Ausrichtung an regionalen und globalen Zielen sichergestellt wird.
Sie übernehmen die Entwicklung und Optimierung von Webinhalten auf Drupal, erstellen automatisierte Marketingkampagnen mit Tools wie Marketo und Knak und entwickeln effektive Playbooks für unser Chatbot-Tool. Darüber hinaus arbeiten Sie eng mit dem Vertriebsteam zusammen, um Prozesse zur Lead-Nachverfolgung zu verbessern, analysieren die Leistung von Kampagnen und liefern Erkenntnisse, um Konversionsraten zu optimieren.
Sie berichten an den Marketing Specialist für Deutschland und tragen wesentlich dazu bei, Marketingmaßnahmen mit Geschäftsergebnissen zu verbinden.
Digital Marketing Specialist (m/w/d) Arbeitgeber: SECURITAS Personalmanagement GmbH
Kontaktperson:
SECURITAS Personalmanagement GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Digital Marketing Specialist (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die bereits im digitalen Marketing tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke in die Branche geben und möglicherweise sogar Kontakte zu uns bei StudySmarter herstellen.
✨Tip Nummer 2
Bleibe über aktuelle Trends im digitalen Marketing informiert. Verfolge relevante Blogs, Podcasts und Webinare, um dein Wissen zu erweitern. Dies zeigt nicht nur dein Engagement, sondern gibt dir auch Gesprächsstoff für mögliche Interviews.
✨Tip Nummer 3
Erstelle ein Portfolio deiner bisherigen Arbeiten im digitalen Marketing. Zeige Beispiele für Kampagnen, die du verwaltet hast, sowie Ergebnisse, die du erzielt hast. Ein starkes Portfolio kann dich von anderen Bewerbern abheben.
✨Tip Nummer 4
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dich mit unseren Produkten und Dienstleistungen vertraut machst. Überlege dir, wie du deine Fähigkeiten in Bezug auf unsere spezifischen Bedürfnisse einsetzen kannst, um einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Digital Marketing Specialist (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Rolle: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und mache dir Notizen zu den wichtigsten Anforderungen und Verantwortlichkeiten. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten mit den Erwartungen des Unternehmens übereinstimmen.
Anpassung deines Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen im digitalen Marketing hervorhebt. Betone deine Kenntnisse in der Verwaltung von Kampagnen, Content-Management-Systemen wie Drupal und Automatisierungstools wie Marketo.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, das deine Leidenschaft für digitales Marketing und deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit Vertriebsteams unterstreicht. Zeige auf, wie du zur Optimierung von Konversionsraten beitragen kannst.
Prüfung und Einreichung: Überprüfe alle Dokumente auf Rechtschreibfehler und stelle sicher, dass alle Informationen korrekt sind. Reiche deine Bewerbung über unsere Website ein und achte darauf, dass du alle geforderten Unterlagen beifügst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei SECURITAS Personalmanagement GmbH vorbereitest
✨Kenntnis der digitalen Marketing-Tools
Stelle sicher, dass du mit den Tools vertraut bist, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden, wie Marketo und Knak. Bereite Beispiele vor, wie du diese Tools in der Vergangenheit genutzt hast, um Kampagnen zu erstellen oder zu optimieren.
✨Verstehe die Zielgruppe
Informiere dich über den deutschen Markt und die spezifischen Bedürfnisse der Zielgruppe. Zeige im Interview, dass du die regionalen Unterschiede verstehst und wie du deine Strategien entsprechend anpassen würdest.
✨Analytische Fähigkeiten betonen
Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen mit der Analyse von Kampagnenleistungen zu sprechen. Sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen, wie du Daten genutzt hast, um Entscheidungen zu treffen und Konversionsraten zu verbessern.
✨Zusammenarbeit mit Vertriebsteam
Hebe deine Erfahrungen hervor, in denen du eng mit anderen Teams, insbesondere dem Vertrieb, zusammengearbeitet hast. Diskutiere, wie du Prozesse zur Lead-Nachverfolgung verbessert hast und welche Ergebnisse du erzielt hast.
