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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Pflege und Betreuung von Patienten in der Chirurgie/Orthopädie.
- Arbeitgeber: Eine moderne Spitalgruppe in einer malerischen Tourismusregion.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitsmodelle, unbezahlter Urlaub und Teilzeitarbeit möglich.
- Warum dieser Job: Arbeiten in einer einzigartigen Bergwelt mit einem freundlichen Team und Raum für Ideen.
- Gewünschte Qualifikationen: Pflegefachperson HF/FH mit Erfahrung oder Bereitschaft zur Weiterbildung.
- Andere Informationen: Engagiertes Team und Unterstützung ab dem ersten Arbeitstag.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 68000 € pro Jahr.
Modern – Innovativ – der Mensch im Fokus – genau dies macht unsere ländliche und vom Tourismus geprägte Spitalgruppe aus!
Dein Aufgabengebiet:
- Pflege und Betreuung von Patientinnen und Patienten mit unterschiedlichen orthopädischen Wahl- und Notfalleingriffen
- Individuelle und zielgerichtete Steuerung des Pflege- und Behandlungsprozesses
- Enge Zusammenarbeit im Tandem mit den Fachpersonen Gesundheit
- Einbezug interprofessioneller Dienste
- Beteiligung an der Ausbildung von Studierenden und Lernenden
Deine Kompetenzen:
- Pflegefachperson HF/FH mit Erfahrung im Akutspital oder Bereitschaft diese zu erwerben
- Hohe Patientenorientierung und Ausführen einer individuellen und wirksamen Pflege
- Empathische und motivierte Persönlichkeit und meisterst gerne fachliche und organisatorische Herausforderungen
- Kreativer, flexibler und humorvoller Umgang mit Unvorhergesehenem
- Bereitschaft für einen offenen Austausch im interprofessionellen Team
- Interesse an der aktiven Mitgestaltung des Arbeitsalltags und der Prozesse
Deine Vorteile:
- Familie, Freizeit und Beruf (Du): Wir bieten dir attraktive Arbeits(zeit-)modelle, den Bezug von unbezahltem Urlaub oder die Möglichkeit zur Teilzeitarbeit in allen Bereichen, auch im Kader. Auf individuelle Bedürfnisse gehen wir gerne ein.
- Arbeiten mit Lebensqualität (Du): Arbeiten mit Blick auf eine einmalige Bergwelt? Ein Bad im See am Feierabend? Unbegrenzte Outdoor-Aktivitäten an freien Tagen? Ist es dein Wunsch, in einer grossartigen Tourismus- und Erholungsregion zu leben und zu arbeiten? Wir erfüllen ihn dir!
- Freundliches Arbeitsklima (Du): Neue Mitarbeitende spüren es schon am ersten Arbeitstag: Bei uns wirst du willkommen geheissen und unterstützt. Auch im Alltag geht man offen aufeinander zu, grüsst einander und hilft gerne. Wir sind stolz auf diesen Umgang der Mitarbeitenden untereinander und tragen Sorge dazu.
Wir bieten dir nebst unserer sorgfältigen Einführung eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit im interprofessionellen Umfeld. Du triffst auf ein engagiertes und kollegiales Team und ein spannendes, lebhaftes Arbeitsfeld. Durch die Optimierung von Prozessen kannst du dich auf deine Kerntätigkeit Pflege konzentrieren. Willst du dich beruflich weiterentwickeln und hast Lust etwas zu bewegen, dann ist das deine Stelle. Ideen sind willkommen und auf dein Engagement zählen wir.
Wir freuen uns auf dich!
Für Fragen zur Stelle wende dich gerne an Rita Läser, Leiterin Pflege Interlaken.
Pflegefachfrau / Pflegefachmann HF/FH 80-100% Station Chirurgie/Orthopädie Arbeitgeber: Spitäler fmi AG
Kontaktperson:
Spitäler fmi AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegefachfrau / Pflegefachmann HF/FH 80-100% Station Chirurgie/Orthopädie
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Herausforderungen und Anforderungen in der Chirurgie und Orthopädie. Zeige in Gesprächen, dass du die Abläufe und die Patientenbedürfnisse in diesem Bereich verstehst.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit Fachleuten aus dem Gesundheitswesen, insbesondere in der Region, in der wir tätig sind. Ein persönlicher Kontakt kann dir helfen, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Pflegefachkräfte zu erfahren.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf Fragen zur interprofessionellen Zusammenarbeit vor. Betone deine Erfahrungen oder deine Bereitschaft, eng mit anderen Fachpersonen zusammenzuarbeiten, um die bestmögliche Patientenversorgung zu gewährleisten.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die aktive Mitgestaltung des Arbeitsalltags. Überlege dir konkrete Ideen, wie du zur Verbesserung der Prozesse beitragen kannst, und bringe diese in Gesprächen ein.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegefachfrau / Pflegefachmann HF/FH 80-100% Station Chirurgie/Orthopädie
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle die Verbindung her: Beginne deine Bewerbung mit einer klaren Verbindung zwischen deinen Erfahrungen und den Anforderungen der Stelle. Zeige, wie deine Pflegeausbildung und deine bisherigen Tätigkeiten dich für die Position als Pflegefachfrau/Pflegefachmann qualifizieren.
Betone deine Soft Skills: Hebe deine empathische und motivierte Persönlichkeit hervor. Beschreibe konkrete Situationen, in denen du deine Kommunikationsfähigkeiten und Teamarbeit unter Beweis gestellt hast, um zu zeigen, dass du gut ins interprofessionelle Team passt.
Individualisiere dein Anschreiben: Vermeide Standardformulierungen und passe dein Anschreiben an die spezifischen Werte und die Kultur des Unternehmens an. Betone dein Interesse an der aktiven Mitgestaltung des Arbeitsalltags und wie du zur positiven Atmosphäre im Team beitragen kannst.
Schließe mit einem starken Schluss: Beende deine Bewerbung mit einem überzeugenden Schluss, der dein Interesse an der Stelle und deine Bereitschaft zur Weiterentwicklung unterstreicht. Lade die Leser ein, dich zu einem persönlichen Gespräch einzuladen, um mehr über deine Motivation und Ideen zu erfahren.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Spitäler fmi AG vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung in der Pflege, insbesondere im Bereich der Orthopädie. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten und deinen Umgang mit Patienten verdeutlichen.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da enge Zusammenarbeit im Tandem mit Fachpersonen gefordert ist, solltest du betonen, wie wichtig dir Teamarbeit ist. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast.
✨Hebe deine Flexibilität hervor
In einem dynamischen Umfeld wie dem Gesundheitswesen ist Flexibilität entscheidend. Teile Erfahrungen, in denen du kreativ und anpassungsfähig auf unvorhergesehene Situationen reagiert hast.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Zeige Interesse an der Arbeitsatmosphäre und den Werten des Unternehmens. Stelle Fragen zur Unterstützung neuer Mitarbeiter und zur interprofessionellen Zusammenarbeit, um dein Engagement für ein positives Arbeitsklima zu zeigen.
