Partner/ Vertriebler/ Unternehmer (m/w/d)
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Hannover Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Übernehme einen erfolgreichen Elektronikfachhandel und leite das Tagesgeschäft.
  • Arbeitgeber: Ein etablierter Elektronikfachhandel in Hannover mit über 40 Jahren Erfahrung.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Übergangszeit und Unterstützung durch den aktuellen Inhaber.
  • Warum dieser Job: Gestalte dein eigenes Unternehmen und arbeite in einem renommierten Umfeld.
  • Gewünschte Qualifikationen: Vertriebsaffinität, Freude am Umgang mit Menschen und idealerweise Führungserfahrung.
  • Andere Informationen: Möglichkeit zur Übernahme innerhalb von 2,5 Jahren.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Für einen langjährig etablierten Elektronikfachhandel (Schwerpunkt TV, SAT und HiFi) in Hannover wird ein Übernehmer gesucht. Die Übernahme kann zeitnah, spätestens jedoch in 2,5 Jahren stattfinden. Bei dem Unternehmen handelt es sich um einen fachkundigen Handels- und Servicebetrieb, der sich im Laufe der Zeit insbesondere auf hochwertige TV-Geräte (Loewe, Metz und Panasonic) sowie den fachkundigen Service hierzu spezialisiert hat. Im Rahmen des 40-jährigen Bestehens konnte sich neben einem festen Kundenstamm in der Region Hannover (und z.T. darüber hinaus) auch ein sehr guter Ruf erarbeitet werden. Der Betrieb verfügt über eine Fläche von insgesamt 120qm. Hierzu zählen eine Ausstellungs- und Verkaufsfläche, Werkstatt, Büro und ein kleines Lager. Für den Service vor Ort verfügt der Betrieb über einen Sprinter. Aus Altersgründen wird nun der Verkauf des Unternehmens zum nächstmöglichen Zeitpunkt angestrebt. Bei Wunsch steht der Inhaber gerne für einen gleitenden Übergang zur Verfügung, um den Übernehmer einzuarbeiten und im Kunden- bzw. Geschäftspartnerkreis vorzustellen.

Ihre Aufgaben

  • Übernahme eines erfolgreichen EP-Standortes
  • Verantwortung für das Tagesgeschäft
  • Führung und Motivation Ihres serviceorientierten Teams
  • Aktuelle Markttrends beobachten und dementsprechend Anpassungen im Unternehmen anstoßen

Ihr Profil

  • Vertriebsaffinität und Freude am Umgang mit Menschen
  • Leidenschaft für die Gestaltung des eigenen Unternehmens
  • Idealerweise (aber nicht zwingend nötig) verfügen Sie über mehrere Jahre Erfahrung in der Führung von Personal
  • Erste Berührungspunkte mit dem Handel und der Elektronikbranche wünschenswert

Wenn Sie die engagierte Unternehmerpersönlichkeit sind, die wir suchen, dann senden Sie bitte eine kurze Information an: oder kontaktieren Sie Ihre Ansprechpartnerin Ayten Özbek unter 0211-4156-781.

Partner/ Vertriebler/ Unternehmer (m/w/d) Arbeitgeber: ElectronicPartner

Als langjährig etablierter Elektronikfachhandel in Hannover bieten wir Ihnen die Möglichkeit, ein erfolgreiches Unternehmen zu übernehmen und aktiv mitzugestalten. Unsere offene und kollegiale Unternehmenskultur fördert den Austausch und die persönliche Entwicklung, während Sie von einem festen Kundenstamm und einem hervorragenden Ruf in der Region profitieren. Zudem unterstützen wir Sie durch einen gleitenden Übergang, um sicherzustellen, dass Sie optimal in Ihre neue Rolle hineinwachsen können.
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Kontaktperson:

ElectronicPartner HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Partner/ Vertriebler/ Unternehmer (m/w/d)

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen, Freunden oder Bekannten in der Elektronikbranche. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von Übernahmechancen oder erhält wertvolle Informationen über das Unternehmen.

Tip Nummer 2

Informiere dich gründlich über aktuelle Markttrends im Bereich TV, SAT und HiFi. Zeige in Gesprächen, dass du die Branche verstehst und bereit bist, innovative Ideen zur Weiterentwicklung des Unternehmens einzubringen.

Tip Nummer 3

Bereite dich darauf vor, deine Führungsqualitäten zu demonstrieren. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Karriere, wo du Teams erfolgreich geleitet und motiviert hast. Das wird dir helfen, Vertrauen bei potenziellen Geschäftspartnern aufzubauen.

Tip Nummer 4

Zeige deine Leidenschaft für den Einzelhandel und die Elektronikbranche. In persönlichen Gesprächen oder Interviews ist es wichtig, dass du authentisch und begeistert von der Möglichkeit bist, das Unternehmen zu übernehmen und weiterzuentwickeln.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Partner/ Vertriebler/ Unternehmer (m/w/d)

Vertriebskompetenz
Führungskompetenz
Teammanagement
Kundenorientierung
Marktanalyse
Kommunikationsfähigkeiten
Verhandlungsgeschick
Unternehmerisches Denken
Serviceorientierung
Kenntnisse in der Elektronikbranche
Motivationsfähigkeit
Anpassungsfähigkeit
Netzwerkaufbau

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über den Elektronikfachhandel, insbesondere über deren Spezialisierung auf TV-Geräte und den Service. Verstehe die Marktposition und den Kundenstamm des Unternehmens in Hannover.

Anpassung deines Lebenslaufs: Betone relevante Erfahrungen im Vertrieb und in der Führung von Teams. Hebe deine Leidenschaft für die Elektronikbranche hervor und zeige, wie du zur Weiterentwicklung des Unternehmens beitragen kannst.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine unternehmerischen Ambitionen darlegst. Erkläre, warum du der ideale Übernehmer für das Unternehmen bist und wie du dessen Erfolg fortführen möchtest.

Kontaktaufnahme: Nutze die angegebene Kontaktmöglichkeit, um direkt mit Ayten Özbek in Verbindung zu treten. Stelle sicher, dass du deine Bewerbung klar und professionell präsentierst, um einen positiven ersten Eindruck zu hinterlassen.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ElectronicPartner vorbereitest

Bereite dich auf branchenspezifische Fragen vor

Da es sich um einen Elektronikfachhandel handelt, solltest du dich mit aktuellen Trends in der TV- und HiFi-Branche vertraut machen. Informiere dich über die neuesten Produkte und Technologien, um im Gespräch kompetent wirken zu können.

Zeige deine Vertriebsaffinität

Betone während des Interviews deine Erfahrungen im Vertrieb und wie du Kundenbeziehungen aufgebaut hast. Beispiele aus der Vergangenheit, in denen du erfolgreich Verkaufsziele erreicht hast, können hier sehr hilfreich sein.

Präsentiere deine Führungsqualitäten

Falls du bereits Erfahrung in der Führung von Teams hast, teile konkrete Beispiele, wie du dein Team motiviert und geleitet hast. Dies zeigt, dass du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen und das Tagesgeschäft erfolgreich zu führen.

Frage nach dem Übergangsprozess

Da der aktuelle Inhaber bereit ist, einen gleitenden Übergang zu ermöglichen, solltest du Fragen dazu stellen. Zeige Interesse an der Einarbeitung und wie du die bestehenden Kundenbeziehungen weiterführen kannst.

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