Director Financial Planning and Analysis

Focused Energy ist ein Fusion-Energie-Startup mit der Mission, saubere elektrische Energie zu erzeugen, um die zukünftige globale Nachfrage verantwortungsbewusst zu decken. Wir suchen einen Director of Financial Planning and Analysis, der unsere finanziellen Planungs-, Prognose- und Leistungsanalysebemühungen in Deutschland leitet. Als Schlüsselmitglied des Finanzführungsteams spielen Sie eine entscheidende Rolle bei der Gestaltung unserer Finanzstrategie, der Verbesserung der Entscheidungsfindung im gesamten Unternehmen und der Skalierung von Systemen und Prozessen zur Unterstützung des Wachstums.

Was Sie tun werden:

• Leiten des jährlichen Budgetierungs-, langfristigen Planungs- und vierteljährlichen Prognoseprozesses, um Genauigkeit, Abstimmung und strategische Einblicke im gesamten Unternehmen sicherzustellen.
• Entwicklung robuster Finanzmodelle, Dashboards und Leistungsrahmen, die die Entscheidungsfindung der Führungsebene informieren und Verantwortlichkeit fördern.
• Enge Zusammenarbeit mit der Unternehmensführung in den Bereichen Engineering, F&E, Betrieb und Vertrieb, um die Finanzstrategie mit Geschäfts- und Investitionsentscheidungen zu verbinden.
• Vorbereitung und Präsentation von monatlichen und vierteljährlichen Leistungsberichten, Managementberichten und Materialien für den Vorstand, die klare und umsetzbare Einblicke bieten.
• Überwachung von ERP- und Finanzsystemverbesserungen zur Steigerung der Berichterstattung, Automatisierung und Datenqualität zur Unterstützung des Wachstums.
• Entwicklung und Überwachung wichtiger finanzieller und operativer KPIs, um Trends, Risiken und Chancen proaktiv zu identifizieren.
• Mentoring und Aufbau eines leistungsstarken FP&A-Teams, während die Organisation wächst, und Förderung analytischer Strenge und einer proaktiven Denkweise.
• Förderung von Prozessverbesserungen in den Bereichen Prognose, Berichterstattung und Analyse zur Steigerung der Effizienz und finanziellen Sichtbarkeit.
• Sicherstellung der Einhaltung interner Kontrollen, finanzieller Richtlinien und geltender deutscher Vorschriften und Berichtsstandards.

Wer Sie sind:

• Abschluss in Finanzen, Rechnungswesen, Wirtschaft oder einem verwandten Bereich; ein Master-Abschluss oder MBA ist von Vorteil.
• Umfangreiche Erfahrung in der Finanzplanung und -analyse, einschließlich Verantwortung für Prognosen, Budgetierung und Geschäftsbeziehungen, vorzugsweise in den Bereichen Fertigung, Hardware oder Deep Tech.
• Nachgewiesene Führungskompetenz beim Aufbau und der Skalierung von FP&A-Prozessen in einem schnell wachsenden oder frühen Umfeld.
• Fortgeschrittene Fähigkeiten in Finanzmodellierung, Datenanalyse und Dashboard-Erstellung; Fähigkeit, Komplexität in Klarheit zu übersetzen.
• Starke Systemerfahrung, einschließlich ERP-Plattformen (z.B. SAP, Oracle, NetSuite) und Finanzplanungswerkzeugen.
• Effektive Kommunikation mit Präsenz auf Führungsebene; in der Lage, funktionsübergreifende Stakeholder zu beeinflussen und finanzielle Einblicke klar zu präsentieren.
• Fließend in Excel und vertraut mit Datenvisualisierungs- und Business-Intelligence-Tools (z.B. Power BI, Tableau).
• Kenntnis der deutschen Rechnungslegungsstandards und lokalen Compliance-Anforderungen ist stark bevorzugt.
• Hochgradig organisiert, kollaborativ und in der Lage, in einem dynamischen und zielorientierten Umfeld zu gedeihen.

Warum Sie mit uns arbeiten sollten:

• Innovative Technologie & Mission: Seien Sie Teil eines zukunftsweisenden Unternehmens, das an bahnbrechender Forschung im Bereich saubere Energie und wissenschaftliche Entdeckung arbeitet.
• Karriereentwicklung: Wir investieren in unsere Mitarbeiter. Dies ist eine Gelegenheit, einem wachsenden Unternehmen an der Spitze neuer Technologien beizutreten, wo Sie die Möglichkeit haben, Ihre Karriere zu entwickeln und zu wachsen.
• Kollaborative Kultur: Arbeiten Sie mit großartigen Menschen in einem dynamischen internationalen Umfeld mit erstklassigen Wissenschaftlern, Ingenieuren und Fachleuten, die leidenschaftlich daran interessiert sind, globale Herausforderungen zu lösen.
• Eigenverantwortung: Übernehmen Sie ab dem ersten Tag Verantwortung und gestalten Sie den Einfluss, indem Sie Entscheidungen treffen, Herausforderungen lösen und die Zukunft unseres Unternehmens gestalten.
• Ihr Erfolg ist unser Erfolg: Wir bieten ein wettbewerbsfähiges Gehalt und Unternehmensanteile in Form von Aktienoptionen, die Ihnen einen direkten Anteil an unserem Erfolg und an dem, was wir gemeinsam aufbauen, geben.
• Urlaubstage: Wir unterstützen Ihre Work-Life-Balance, indem wir Ihnen 30 Tage Urlaub pro Jahr gewähren.
• Flexibilität: Wir glauben, dass Arbeit sich um Ihr Leben drehen sollte, nicht umgekehrt. Wir bieten die Möglichkeit, von unserem Büro aus zu arbeiten, aber auch etwas Flexibilität, um von zu Hause aus zu arbeiten.
• Snacks und Getränke: Unsere Bürokühlschränke sind nie leer. Genießen Sie unsere gesunden Snacks und Getränke. Unser Büro in Darmstadt bietet sogar eine subventionierte Kantine mit täglich köstlichen Mittagsoptionen.
• Altersvorsorge: Wenn Sie sich für eine private Rentenversicherung entscheiden, finanzieren wir 15 % zusätzlich zu Ihren monatlichen Beiträgen.
• Ausrüstung: Wählen Sie zwischen einem hochmodernen Windows- oder Apple-Laptop. Darüber hinaus erhalten Sie eine Tastatur, Maus und ein Headset, damit Sie ab dem ersten Tag vollständig ausgestattet sind.
• Veranstaltungen: Wir organisieren regelmäßige Veranstaltungen, um den Teamzusammenhalt zu fördern, die Zusammenarbeit zu ermutigen und eine starke, unterstützende Unternehmenskultur aufzubauen. Vernetzen Sie sich mit Kollegen aus verschiedenen Abteilungen, teilen Sie Ideen und haben Sie Spaß, sowohl im als auch außerhalb des Arbeitsplatzes.

Focused Energy ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet und sich verpflichtet hat, ein integratives Umfeld zu schaffen. Qualifizierte Bewerber werden unabhängig von Rasse, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtswahrnehmung oder -identität, nationaler Herkunft, Alter, Familienstand, geschütztem Veteranenstatus oder Behinderungsstatus bei der Beschäftigung berücksichtigt.