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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Lerne alles über Mechanik, Elektronik und moderne Produktionstechniken.
- Arbeitgeber: Werde Teil von Mercedes-Benz, einem der führenden Automobilhersteller weltweit.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten, Mitarbeiter-Rabatte und Gesundheitsmaßnahmen.
- Warum dieser Job: Entwickle deine technischen Fähigkeiten in einem innovativen Umfeld mit großartigen Kollegen.
- Gewünschte Qualifikationen: Technisches Verständnis, gute Mathematik- und Physikkenntnisse sowie Englischkenntnisse erforderlich.
- Andere Informationen: Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind besonders willkommen.
Im Leben geht es darum, sich auf eine Reise zu begeben, um die beste Version unseres zukünftigen Selbst zu werden. Während wir Neues entdecken, stellen wir uns Herausforderungen, meistern sie und wachsen über uns hinaus. Bewerben Sie sich bei Mercedes-Benz und finden Sie den Aufgabenbereich, in dem Sie Ihre Talente individuell entfalten können. Dabei werden Sie von visionären Kolleginnen und Kollegen unterstützt, die Ihren Pioniergeist teilen. Bei uns einzusteigen bedeutet, Teil eines globalen Teams zu werden, dessen Ziel es ist, die begehrenswertesten Automobile der Welt zu bauen. Together for excellence.
Aufgaben:
- Bedienung von komplexen Maschinen und Anlagen sowie Wartung und Instandhaltung
- Anwendung und Programmierung von CNC-, SPS- und Roboter-Technik
- Kennenlernen von pneumatischen und hydraulischen Steuerungen
- Störungsbehebung an Maschinen und Anlagen
Profil:
- Technisches Verständnis und handwerkliches Talent
- Gute Kenntnisse in Mathematik und Physik sowie englische Sprachkenntnisse
Starte deine Ausbildung mit einer attraktiven Vergütung von 1.267,00 Euro im ersten Ausbildungsjahr bis zu 1.513,50 Euro im letzten Jahr (je nach Standort). Schließt du deine Ausbildung erfolgreich ab, hast du bei uns beste Übernahmechancen. Bitte reiche die letzten 2 Schulzeugnisse ein. Wir freuen uns insbesondere über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung. Unter sbv-sindelfingen@mercedes-benz.com kannst du dich zudem an die Schwerbehindertenvertretung des Standorts wenden, die dich gerne im weiteren Bewerbungsprozess unterstützt.
Wir bieten:
- Essenszulagen
- Mitarbeiterhandy möglich
- Mitarbeiterrabatte möglich
- Mitarbeiterbeteiligung möglich
- Mitarbeiterevents
- Coaching
- Flexible Arbeitszeit möglich
- Hybrides Arbeiten möglich
- Gesundheitsmaßnahmen
- Betriebliche Altersversorgung
- Mobilitätsangebote
- Betriebsarzt
- Barrierefreiheit
- Gute Anbindung
- Kantine, Café
- Parkplatz
Ausbildung zum Mechatroniker (w/m/d), Mercedes-Benz AG, Sindelfingen, Ausbildungsbeginn 14.09.2026 Arbeitgeber: Mercedes-Benz AG
Kontaktperson:
Mercedes-Benz AG HR Team
sbv-sindelfingen@mercedes-benz.com
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Ausbildung zum Mechatroniker (w/m/d), Mercedes-Benz AG, Sindelfingen, Ausbildungsbeginn 14.09.2026
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die neuesten Technologien in der Mechatronik und Automobilindustrie. Zeige in Gesprächen, dass du ein echtes Interesse an den Entwicklungen in diesen Bereichen hast.
✨Tip Nummer 2
Nutze Networking-Möglichkeiten, um Kontakte zu aktuellen oder ehemaligen Auszubildenden bei Mercedes-Benz zu knüpfen. Sie können dir wertvolle Einblicke in den Ausbildungsprozess geben und dir Tipps für das Vorstellungsgespräch geben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Fragen vor, die während des Vorstellungsgesprächs gestellt werden könnten. Übe, wie du deine technischen Fähigkeiten und dein Verständnis von Mechanik und Elektronik klar und präzise darstellst.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Marke Mercedes-Benz. Informiere dich über die Unternehmenswerte und -ziele und überlege, wie du zu deren Vision beitragen kannst. Dies wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Ausbildung zum Mechatroniker (w/m/d), Mercedes-Benz AG, Sindelfingen, Ausbildungsbeginn 14.09.2026
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über Mercedes-Benz: Bevor du deine Bewerbung schreibst, solltest du dich intensiv mit der Mercedes-Benz AG und ihrer Unternehmenskultur auseinandersetzen. Informiere dich über die Ausbildungsinhalte und die Werte des Unternehmens, um in deiner Bewerbung gezielt darauf eingehen zu können.
Betone dein technisches Verständnis: Da die Ausbildung zum Mechatroniker technisches Wissen erfordert, solltest du in deinem Lebenslauf und Anschreiben besonders auf deine Kenntnisse in Mathematik, Physik und Technik eingehen. Nenne konkrete Beispiele, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
Füge relevante Zeugnisse hinzu: Stelle sicher, dass du die letzten zwei Schulzeugnisse beilegst, wie in der Stellenanzeige gefordert. Achte darauf, dass diese Dokumente gut lesbar sind und alle relevanten Informationen enthalten.
Verfasse ein überzeugendes Anschreiben: In deinem Anschreiben solltest du deine Begeisterung für die Automobilindustrie und die Ausbildung zum Mechatroniker deutlich machen. Erkläre, warum du dich für diese Position interessierst und was dich motiviert, Teil des Teams bei Mercedes-Benz zu werden.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Mercedes-Benz AG vorbereitest
✨Technisches Verständnis zeigen
Bereite dich darauf vor, dein technisches Wissen und Verständnis für Mechanik und Elektronik zu demonstrieren. Sei bereit, spezifische Fragen zu beantworten, die deine Kenntnisse in diesen Bereichen testen.
✨Interesse an der Automobilindustrie
Zeige während des Interviews deine Begeisterung für die Automobilindustrie. Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen bei Mercedes-Benz, um zu zeigen, dass du gut informiert bist und echtes Interesse hast.
✨Praktische Beispiele einbringen
Bereite einige praktische Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang oder Projekten vor, die deine Fähigkeiten in der Anwendung von CNC-, SPS- und Roboter-Technik verdeutlichen. Dies kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Dies zeigt dein Engagement und Interesse an der Ausbildung und dem Unternehmen. Frage beispielsweise nach den Herausforderungen, die in der Ausbildung auf dich zukommen könnten.
