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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortliche Durchführung der Gehaltsabrechnung und Personaladministration.
- Arbeitgeber: Mittelständisches, international agierendes Produktionsunternehmen mit Zukunftsperspektive.
- Mitarbeitervorteile: Sicherer Arbeitsplatz, dynamisches Team, flache Hierarchien und viel Gestaltungsspielraum.
- Warum dieser Job: Gestalte deine Karriere in einem innovativen Umfeld mit Verantwortung und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung, Erfahrung in Entgeltabrechnung und Kenntnisse im Arbeitsrecht erforderlich.
- Andere Informationen: Bewerbungen von motivierten Talenten sind herzlich willkommen!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Unser Mandant ist ein mittelständisches, international agierendes Produktionsunternehmen. Im Zuge der Expansion suchen wir eine erfahrene Persönlichkeit, der mit Fachwissen, Engagement und Leidenschaft das Team in der Entgeltabrechnung unterstützt.
Ihre Aufgaben
- Eigenverantwortliche und termingerechte Durchführung der monatlichen Gehaltsabrechnung
- Betreuung der gesamten Personaladministration vom Eintritt bis zum Austritt für einen definierten Mitarbeiterkreis
- Pflege und Verwaltung der Personalstammdaten sowie der Personalakten
- Sicherstellung der korrekten Abwicklung des Bescheinigungs- und Meldewesens
- Erstellung von Auswertungen und Analysen aus unserem Abrechnungssystem (DATEV) und dem Zeiterfassungssystem (ATOSS)
- Unterstützung bei Jahresabschlüssen sowie bei Betriebs- und Lohnsteuerprüfungen
Ihr Profil
- Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit einer Zusatzqualifikation zum Lohnbuchhalter (m/w/d) oder Personalfachkaufmann (m/w/d)
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung, vorzugsweise in einem mittelständischen Produktionsunternehmen
- Sehr gute Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht
- Sicherer Umgang mit einem Zeiterfassungssystem (idealerweise ATOSS) und DATEV Lodas
- Hohes Maß an Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Diskretion
- Lösungsorientierte, strukturierte Arbeitsweise sowie eine ausgeprägte Serviceorientierung
Das bietet Ihnen unser Mandant
- Einen sicheren Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten Unternehmen
- Ein dynamisches, kollegiales Team mit einer offenen Unternehmenskultur
- Eine Position mit viel Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum
- Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
- Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem innovativen Umfeld
Möchten Sie Ihre Expertise in einem modernen Unternehmen mit Perspektive einbringen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Mitarbeiter (w/m/d) Entgeltabrechnung Arbeitgeber: A. Hoppmann Consulting
Kontaktperson:
A. Hoppmann Consulting HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeiter (w/m/d) Entgeltabrechnung
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die bereits in der Entgeltabrechnung arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke in die Branche geben und möglicherweise sogar Empfehlungen aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Bereich Lohn- und Gehaltsabrechnung. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und ein echtes Interesse an der Materie hast.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu spezifischen Softwarelösungen wie DATEV und ATOSS vor. Wenn du praktische Erfahrungen oder Kenntnisse in diesen Programmen hast, hebe sie in Gesprächen hervor.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Soft Skills! In der Entgeltabrechnung sind Zuverlässigkeit und Diskretion entscheidend. Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter (w/m/d) Entgeltabrechnung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, für das du dich bewirbst. Besuche die Website von Annette Hoppmann Consulting und finde heraus, welche Werte und Ziele das Unternehmen verfolgt. Dies hilft dir, deine Motivation im Bewerbungsschreiben zu verdeutlichen.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen für die Position in der Entgeltabrechnung hervorhebt. Betone insbesondere deine Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht sowie deine Erfahrung mit DATEV und ATOSS.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Entgeltabrechnung und deine Fähigkeit zur eigenverantwortlichen Arbeit darstellst. Gehe auf deine bisherigen Erfahrungen ein und erläutere, wie du das Team unterstützen kannst.
Korrekturlesen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, lies alle Dokumente sorgfältig durch. Achte auf Rechtschreibfehler und stelle sicher, dass alle Informationen korrekt und vollständig sind. Eine fehlerfreie Bewerbung hinterlässt einen professionellen Eindruck.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei A. Hoppmann Consulting vorbereitest
✨Bereite dich auf Fachfragen vor
Da die Position in der Entgeltabrechnung viel Fachwissen erfordert, solltest du dich auf spezifische Fragen zu Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Kenntnisse unter Beweis stellen.
✨Kenntnisse über DATEV und ATOSS auffrischen
Stelle sicher, dass du mit den Programmen DATEV Lodas und ATOSS vertraut bist. Du könntest nach konkreten Anwendungen oder Herausforderungen gefragt werden, die du in der Vergangenheit mit diesen Systemen gemeistert hast.
✨Zeige deine Serviceorientierung
In der Entgeltabrechnung ist es wichtig, einen serviceorientierten Ansatz zu haben. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit auf die Bedürfnisse von Mitarbeitern eingegangen bist und wie du Probleme gelöst hast.
✨Präsentiere deine strukturierte Arbeitsweise
Die Position erfordert eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise. Sei bereit, deinen Ansatz zur Organisation von Aufgaben und zur Einhaltung von Fristen zu erläutern. Dies zeigt, dass du die Verantwortung für deine Arbeit ernst nimmst.
