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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate und begleite ältere Patienten mit psychischen Störungen in einem innovativen Team.
- Arbeitgeber: Wir sind ein führendes Unternehmen im Bereich der gerontopsychiatrischen Pflege.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und spannende Projekte warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Pflege mit und mache einen echten Unterschied im Leben älterer Menschen.
- Gewünschte Qualifikationen: Fachweiterbildung in Gerontopsychiatrie und Erfahrung in der Altenpflege sind erforderlich.
- Andere Informationen: Sei Teil eines engagierten Teams, das Innovation und Teamgeist schätzt.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wir suchen eine erfahrene Fachpflegekraft für unseren Ambulanzbereich.
Ihre Aufgaben:
- Schulung und Fach-Supervision
- Beratung und langfristige Begleitung von Patienten mit psychischen Störungen im Alter
- Entwicklung einer alters- und demenzgerechten Krankenhausablauforganisation in enger Zusammenarbeit mit ärztlichen und pflegerischen Mitarbeitern sowie dem Sozialdienst
Schwerpunkte:
- Gerontopsychiatrische Diagnostik und Therapie
- Psychotherapie
- Aktivierende Delirprävention
- Demenzscreening
Voraussetzungen:
- Fachweiterbildung Gerontopsychiatrie
- Langjährige Berufserfahrung in der Gerontopsychiatrie und im Altenpflegebereich
- Eigenverantwortliches Arbeiten
- Strukturerfahrung im ambulanten und stationären Bereich
- Innovationsfreude und Teamgeist
Leistungen:
- Eine verantwortungsvolle, spannende eigenverantwortliche Tätigkeit mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten
- Mitarbeit in innovativen Pflege- und Versorgungsprojekten
- Viele Möglichkeiten der Fort- und Weiterbildung
Gerontopsychiatrische Dienstleistungsverantwortung Arbeitgeber: beBee Careers
Kontaktperson:
beBee Careers HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Gerontopsychiatrische Dienstleistungsverantwortung
✨Netzwerk aufbauen
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Gerontopsychiatrie zu vernetzen. Besuche relevante Veranstaltungen oder Webinare, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die Branche zu erfahren.
✨Fachwissen erweitern
Halte dich über aktuelle Entwicklungen in der Gerontopsychiatrie auf dem Laufenden. Lies Fachartikel, nimm an Fortbildungen teil und zeige dein Engagement für kontinuierliches Lernen.
✨Praktische Erfahrungen sammeln
Falls möglich, suche nach Praktika oder ehrenamtlichen Tätigkeiten im Bereich der Gerontopsychiatrie. Dies kann dir helfen, praktische Erfahrungen zu sammeln und deine Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Vorbereitung auf das Vorstellungsgespräch
Informiere dich über die spezifischen Herausforderungen und Trends in der Gerontopsychiatrie. Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Eignung für die Stelle unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Gerontopsychiatrische Dienstleistungsverantwortung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die spezifischen Anforderungen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen widerspiegelt. Betone deine Fachweiterbildung in der Gerontopsychiatrie sowie deine langjährige Berufserfahrung in diesem Bereich.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die gerontopsychiatrische Pflege darlegst. Erkläre, warum du dich für diese Position interessierst und wie du zur Weiterentwicklung des Teams beitragen kannst.
Dokumente überprüfen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind und alle geforderten Informationen enthalten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei beBee Careers vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung in der Gerontopsychiatrie und wie du mit psychischen Störungen bei älteren Menschen umgehst. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten und Erfolge verdeutlichen.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Stelle enge Zusammenarbeit mit ärztlichen und pflegerischen Mitarbeitern erfordert, ist es wichtig, dass du deine Teamarbeitserfahrungen hervorhebst. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du erfolgreich im Team gearbeitet hast.
✨Informiere dich über aktuelle Trends
Halte dich über die neuesten Entwicklungen in der Gerontopsychiatrie und Altenpflege auf dem Laufenden. Dies zeigt dein Engagement für das Fachgebiet und deine Innovationsfreude, was für die Position von Bedeutung ist.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Da die Stelle viele Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung bietet, solltest du während des Interviews aktiv nach diesen Möglichkeiten fragen. Das zeigt dein Interesse an persönlicher und beruflicher Entwicklung.
