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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Finanzinvestoren und Unternehmen in rechtlichen Fragen zu M&A und Corporate.
- Arbeitgeber: VON STEIG ist eine renommierte Sozietät in München, spezialisiert auf Headhunting im Rechtsbereich.
- Mitarbeitervorteile: Genieße eine kollegiale Atmosphäre, Mentorenprogramme und persönliche Coachings.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und arbeite an spannenden, komplexen Projekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Zwei Staatsexamina, erste Erfahrungen in M&A und fließendes Englisch erforderlich.
- Andere Informationen: Sende deine Bewerbung an karriere@vonsteig.com und starte deine Karriere bei uns!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Rechtsanwalt (m/w/d) im Bereich Corporate, M&A, PE und/oder VC von VON STEIG sucht für eine renommierte Sozietät am Standort München.
Ihr Aufgabengebiet umfasst:
- Beratung von Finanzinvestoren sowie kapitalsuchenden Unternehmen und deren Gesellschaftern
- Prüfung der rechtlichen Tragfähigkeit von Geschäftsmodellen sowie deren Umsetzung
- Abstecken der rechtlichen und steuerlichen Rahmenbedingungen von Beteiligungsprogrammen sowie Unterstützung bei deren Implementierung
- Durchführung von Due Diligence Prüfungen
- Erstellung und Verhandlung von Beteiligungs- und Gesellschaftervereinbarungen
- Lösungsorientierte Beratung für einen reibungslosen Ablauf der Investition sowie bezüglich Exit-Strategien
Das bringen Sie mit:
- Zwei überdurchschnittlich abgeschlossene Staatsexamina
- Erste Berufserfahrungen in den Bereichen Corporate / M&A, PE und/oder VC
- Verhandlungssichere Englischkenntnisse sowie eine unternehmerische Denkweise
- Ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Engagement
Das erwartet Sie:
- Eine kollegiale Arbeitsatmosphäre und eine gute Feedbackkultur
- Die unmittelbare Einbindung in die Mandatsarbeit
- Mitwirkung bei komplexen und anspruchsvollen Beratungsleistungen
- Die Förderung Ihres Potenzials durch Mentorenprogramme, Seminare und ein persönliches Coaching
Genau das Richtige für Sie? Dann nutzen Sie die Chance und senden Ihre aussagekräftigen Unterlagen unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittsdatums und Ihrer Gehaltsvorstellung an: karriere@vonsteig.com
VON STEIG | Headhunting | Legal
Kontakt: +49(0) 69 60 66 99 77
karriere@vonsteig.com
Rechtsanwalt (m/w/d) im Bereich Corporate | M&A Arbeitgeber: VON STEIG
Kontaktperson:
VON STEIG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Rechtsanwalt (m/w/d) im Bereich Corporate | M&A
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus dem Bereich Corporate und M&A zu vernetzen. Nimm an Branchenevents oder Webinaren teil, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die aktuellen Trends und Anforderungen in der Branche zu erfahren.
✨Informiere dich über die Sozietät
Recherchiere gründlich über VON STEIG und deren Arbeitsweise. Verstehe ihre Schwerpunkte und Projekte, um in Gesprächen gezielt auf deren Bedürfnisse eingehen zu können und zu zeigen, dass du ein gutes Verständnis für ihre Mandanten hast.
✨Bereite dich auf Interviews vor
Übe typische Interviewfragen, die sich auf Corporate und M&A beziehen. Sei bereit, deine bisherigen Erfahrungen und Erfolge in diesen Bereichen konkret darzustellen und zu erläutern, wie du zur Lösung von Herausforderungen beitragen kannst.
✨Engagiere dich in Fachgruppen
Tritt Fachgruppen oder Verbänden bei, die sich mit Corporate Law und M&A beschäftigen. Dies kann dir nicht nur wertvolle Einblicke geben, sondern auch helfen, dein Wissen zu vertiefen und deine Sichtbarkeit in der Branche zu erhöhen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Rechtsanwalt (m/w/d) im Bereich Corporate | M&A
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unterlagen vorbereiten: Stelle sicher, dass du alle relevanten Dokumente bereit hast, einschließlich deines Lebenslaufs, deiner Zeugnisse und gegebenenfalls Empfehlungsschreiben. Achte darauf, dass deine Unterlagen aktuell und vollständig sind.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Erfahrungen im Bereich Corporate und M&A hervorhebst. Erkläre, warum du dich für diese Position interessierst und was du zur Sozietät beitragen kannst.
Englischkenntnisse betonen: Da verhandlungssichere Englischkenntnisse gefordert sind, solltest du in deinem Lebenslauf und Motivationsschreiben darauf hinweisen, wie du diese Fähigkeiten erworben und angewendet hast.
Frühestmögliches Eintrittsdatum und Gehaltsvorstellung angeben: Vergiss nicht, in deiner Bewerbung dein frühestmögliches Eintrittsdatum sowie deine Gehaltsvorstellung klar anzugeben. Dies zeigt, dass du die Anforderungen der Stelle ernst nimmst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei VON STEIG vorbereitest
✨Vorbereitung auf Fachfragen
Stelle sicher, dass du dich intensiv mit den Themen Corporate, M&A und PE auseinandersetzt. Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu diesen Bereichen zu beantworten und zeige dein Wissen über aktuelle Trends und Herausforderungen.
✨Präsentation deiner Erfahrungen
Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten in der rechtlichen Beratung und Verhandlung unter Beweis stellen. Zeige, wie du erfolgreich Due Diligence Prüfungen durchgeführt oder Beteiligungsvereinbarungen verhandelt hast.
✨Englischkenntnisse demonstrieren
Da verhandlungssichere Englischkenntnisse gefordert sind, solltest du bereit sein, Teile des Interviews auf Englisch zu führen. Übe relevante Fachbegriffe und Phrasen, um sicher und kompetent aufzutreten.
✨Fragen zur Unternehmenskultur
Zeige Interesse an der Arbeitsatmosphäre und der Feedbackkultur der Sozietät. Stelle Fragen dazu, wie das Team zusammenarbeitet und welche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung angeboten werden.
