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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Mitwirkung an Projekten zur Klimaanpassung und Präsentation von Ergebnissen.
- Arbeitgeber: EnergyEffizienz GmbH entwickelt innovative Energiekonzepte für Kommunen und Unternehmen.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, Homeoffice-Option, flexible Arbeitszeiten und Corporate Benefits.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv den Klimaschutz und arbeite in einem dynamischen Team mit spannenden Projekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Guter Hochschulabschluss in Klimaanpassung oder verwandten Bereichen, Teamfähigkeit und Eigeninitiative.
- Andere Informationen: Hilf uns, die Welt jeden Tag ein Stückchen besser zu machen!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Einleitung
Wir als EnergyEffizienz GmbH entwickeln zukunftsfähige Energiekonzepte und begleiten deren Umsetzung. Unsere Kundschaft sind insbesondere Kommunen, aber auch weitere öffentliche Einrichtungen sowie Privatpersonen und Unternehmen. Das Leistungsspektrum schließt kommunale Wärmeplanung, Klimaschutzkonzepte und Machbarkeitsstudien ebenso ein wie Umweltbildung, Energieberatung und Baubegleitung. Auch in der Energieforschung sind wir zusammen mit renommierten Einrichtungen aktiv.
Aufgaben
- Mitwirkung bei Projekten zur Anpassung an den Klimawandel, insbesondere zur Erstellung von Klimaanpassungskonzepten
- Enger Austausch im Projektteam
- Präsentation von Projektergebnissen vor unterschiedlichen Stakeholdern
Stellenumfang zwischen 20 und 40 Wochenstunden flexibel verhandelbar
Qualifikation
- Guter Hochschulabschluss mit Bezug zu Klimaanpassung, Klimaschutz, Ökologie und Nachhaltigkeit
- Idealerweise Berufserfahrung in der Erstellung von Klimaanpassungskonzepten
- Sehr gute schriftliche und mündliche Ausdrucksweise in deutscher Sprache
- Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit, Eigeninitiative und eine strukturierte Arbeitsweise
- Sicherer Umgang mit gängigen Office-Tools
- Eine hohe persönliche Affinität zur Thematik Klima- und Umweltschutz!
Benefits
- Arbeit in einem jungen und dynamischen Team (Altersschnitt 34 Jahre)
- Spannende Projekte zu Klimaanpassung und Klimaschutz
- Attraktive Vergütung und Corporate Benefits (Jobrad, Jobticket, betriebliche Gesundheitsförderung u.v.m.)
- Anteilig Homeoffice (optional), flexible Arbeitszeitgestaltung und flache Hierarchien
- Unterstützung bei Aus-, Fort- und Weiterbildung
Noch ein paar Worte zum Schluss
Klimaanpassung und Klimaschutz, gerade auf kommunaler Ebene, sind ein wichtiger Baustein für eine nachhaltige Entwicklung. Hilf uns mit Deiner Arbeit, die Welt jeden Tag ein Stückchen besser zu machen!
Projektmitarbeiter*in Klimaanpassung (m/w/d) Arbeitgeber: EnergyEffizienz GmbH
Kontaktperson:
EnergyEffizienz GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Projektmitarbeiter*in Klimaanpassung (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Suche nach Veranstaltungen oder Konferenzen, die sich mit Klimaanpassung und Umweltschutz beschäftigen. Dort kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar direkt mit Personen aus unserem Team ins Gespräch kommen.
✨Tipp Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Projekte und Initiativen im Bereich Klimaanpassung. Zeige in Gesprächen, dass du über die neuesten Entwicklungen Bescheid weißt und wie du aktiv zur Lösung beitragen kannst. Das zeigt dein Engagement und Interesse an der Thematik.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine Ideen und Ansätze zur Klimaanpassung klar und überzeugend zu präsentieren. Übe, wie du komplexe Informationen einfach und verständlich darstellst, da dies eine wichtige Fähigkeit für die Präsentation von Projektergebnissen ist.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit! Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Dies wird dir helfen, während des Auswahlprozesses zu demonstrieren, dass du gut in unser dynamisches Team passt.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Projektmitarbeiter*in Klimaanpassung (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmensmission: Informiere dich über die EnergyEffizienz GmbH und ihre Projekte im Bereich Klimaanpassung. Verstehe, wie ihre Arbeit zur nachhaltigen Entwicklung beiträgt und welche Werte sie vertreten.
Betone relevante Qualifikationen: Stelle sicher, dass du in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine akademischen Abschlüsse und Erfahrungen im Bereich Klimaanpassung, Klimaschutz und Ökologie klar hervorhebst. Zeige auf, wie deine Fähigkeiten zur Erfüllung der Anforderungen der Stelle beitragen.
Schreibe ein überzeugendes Anschreiben: Verfasse ein individuelles Anschreiben, das deine Motivation für die Position und dein Interesse an Klimaanpassung und Umweltschutz deutlich macht. Gehe darauf ein, warum du gut ins Team passt und welche Ideen du einbringen kannst.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei EnergyEffizienz GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Mission des Unternehmens
Informiere dich gründlich über die EnergyEffizienz GmbH und ihre Projekte im Bereich Klimaanpassung. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Klimaschutz und nachhaltiger Entwicklung verstehst und wie deine Werte mit der Unternehmensmission übereinstimmen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die du in der Vergangenheit hattest, die relevant für die Erstellung von Klimaanpassungskonzepten sind. Sei bereit, diese Beispiele zu erläutern und zu zeigen, wie du zum Erfolg dieser Projekte beigetragen hast.
✨Zeige Teamfähigkeit
Da enge Zusammenarbeit im Projektteam gefordert ist, betone deine Teamfähigkeit. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast, um Herausforderungen zu bewältigen oder Ziele zu erreichen.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage beispielsweise nach den aktuellen Projekten zur Klimaanpassung oder nach den Herausforderungen, die das Team derzeit bewältigt.
