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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze unsere Bewohner:innen im Alltag und bringe Freude in ihr Leben.
- Arbeitgeber: CURA ist ein familiengeführtes Unternehmen mit über 5.400 Mitarbeitenden in der Pflegebranche.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, Weihnachtsgeld, 30 Tage Urlaub und attraktive Mitarbeiterrabatte warten auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Senioren positiv und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Du benötigst eine Weiterbildung als Betreuungskraft nach 43b SGB XI und soziale Kompetenz.
- Andere Informationen: Wir bieten kostenlose Getränke, Parkplatz und Unterstützung bei Fahrgemeinschaften.
Werde ein Teil unseres Teams und verstärke uns als Alltagsbegleiter/Betreuungskraft (m/w/d) nach 43b SGB XI in Teilzeit (30 Std./Woche) zum nächstmöglichen Zeitpunkt.
Unser MATERNUS SeniorenCentrum Christinen-Stift (in 76530 Baden-Baden) befindet sich in der fast mediterranen Kurstadt Baden-Baden, südöstlich vom Stadtzentrum. Hier umsorgen wir auf vier Wohnbereichen unsere 71 pflegebedürftigen Bewohner:innen.
Wir bieten:
- einen unbefristeten Arbeitsvertrag
- attraktives Einstiegsgehalt
- Weihnachtsgeld und Einspringprämie
- 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche; bezogen auf Vollzeit)
- monatliche steuerfreie Sachprämie bis 50 EUR
- steuervergünstigtes Fahrrad-Leasing
- garantierter Parkplatz; gratis Getränke
- attraktive Mitarbeiterrabatte bei namhaften Unternehmen: Corporate Benefits
- Unterstützung bei der Organisation von Fahrgemeinschaften
Dein Profil:
- abgeschlossene Weiterbildung als Betreuungskraft nach 43b SGB XI
- hohe soziale Kompetenz, persönliches Engagement und Zuverlässigkeit
- Fähigkeit, teamübergreifend mit allen Bereichen der Einrichtung Hand in Hand zusammenzuarbeiten
Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Alltagsbegleiter/Betreuungskraft (m/w/d) nach 43b SGB XI Arbeitgeber: Alten- und Pflegeheim Christinen-Stift GmbH
Kontaktperson:
Alten- und Pflegeheim Christinen-Stift GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Alltagsbegleiter/Betreuungskraft (m/w/d) nach 43b SGB XI
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Bedürfnisse der Bewohner:innen im MATERNUS SeniorenCentrum. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Herausforderungen und Freuden der Arbeit mit pflegebedürftigen Menschen verstehst.
✨Tip Nummer 2
Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung vor, die deine soziale Kompetenz und dein Engagement unter Beweis stellen. Dies kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 3
Netzwerke mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitenden des Christinen-Stifts. Sie können dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur geben und dir helfen, dich besser auf das Vorstellungsgespräch vorzubereiten.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit, indem du konkrete Situationen beschreibst, in denen du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast. Dies ist besonders wichtig, da die Stelle eine enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Bereichen erfordert.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Alltagsbegleiter/Betreuungskraft (m/w/d) nach 43b SGB XI
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Motivation klar: Beginne dein Bewerbungsschreiben mit einer klaren und überzeugenden Darstellung deiner Motivation für die Position als Alltagsbegleiter/Betreuungskraft. Erkläre, warum du in der Altenpflege arbeiten möchtest und was dich an dieser Stelle besonders anspricht.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine relevanten Erfahrungen in der Altenpflege oder Betreuung. Wenn du bereits in ähnlichen Positionen gearbeitet hast, führe konkrete Beispiele an, die deine Fähigkeiten und sozialen Kompetenzen unter Beweis stellen.
Zeige deine soziale Kompetenz: Da hohe soziale Kompetenz und persönliches Engagement gefordert sind, solltest du in deiner Bewerbung Beispiele nennen, die diese Eigenschaften verdeutlichen. Beschreibe Situationen, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast oder besondere Herausforderungen gemeistert hast.
Prüfe deine Unterlagen auf Vollständigkeit: Bevor du deine Bewerbung einreichst, stelle sicher, dass alle erforderlichen Dokumente wie Lebenslauf, Zeugnisse und Nachweise über deine Weiterbildung nach 43b SGB XI vollständig und aktuell sind. Achte darauf, dass alles gut strukturiert und fehlerfrei ist.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Alten- und Pflegeheim Christinen-Stift GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf typische Fragen vor
Überlege dir im Voraus, welche Fragen dir in einem Interview für die Position als Alltagsbegleiter/Betreuungskraft gestellt werden könnten. Dazu gehören Fragen zu deiner Motivation, deinem Umgang mit pflegebedürftigen Menschen und deiner Teamfähigkeit.
✨Zeige deine soziale Kompetenz
In dieser Rolle ist es wichtig, dass du deine hohe soziale Kompetenz unter Beweis stellst. Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung vor, die zeigen, wie du mit Bewohner:innen umgegangen bist und wie du in schwierigen Situationen reagiert hast.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Mach dich mit dem MATERNUS SeniorenCentrum Christinen-Stift und der CURA Unternehmensgruppe vertraut. Zeige im Interview, dass du die Werte und die Mission des Unternehmens verstehst und schätzt.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews kannst du nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch die Möglichkeit, mehr über den Zeitrahmen zu erfahren.
