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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Du montierst Bauaufzüge im Ausland und dokumentierst deine Arbeiten vor Ort.
- Arbeitgeber: Wir sind Experten in der Vermietung und Wartung von Bauaufzügen.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, international zu reisen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und entwickle deine technischen Fähigkeiten weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Technische Ausbildung als Elektriker, Mechaniker oder vergleichbar sowie Führerschein Klasse B.
- Andere Informationen: Bereitschaft, Neues zu lernen und spannende Projekte zu begleiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Unser Schwerpunkt liegt auf der Vermietung, dem Service und der Wartung von Bauaufzügen – ob für Material, Personen oder Kombilösungen. Unser erfahrenes Team sorgt dafür, dass unsere Kunden jederzeit auf funktionsfähige, geprüfte Geräte vertrauen können. Mit umfassendem Service und individueller Beratung begleiten wir jedes Projekt von Anfang bis Ende.
Dokumentation der Arbeiten und Kundenkontakt vor Ort.
- Du verfügst über einen Führerschein der Klasse B, idealerweise auch BE.
- Du hast eine abgeschlossene technische Ausbildung – z. B. als Elektriker, Mechaniker, Mechatroniker, Gerüstbauer oder etwas Vergleichbares.
- Du hast Lust auf Weiterentwicklung und bist bereit, Neues zu lernen.
Monteur (m/w) Auslandsmontage Arbeitgeber: Baugeräte Baumaschinen
Kontaktperson:
Baugeräte Baumaschinen HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Monteur (m/w) Auslandsmontage
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Bau- und Montagebranche zu knüpfen. Suche nach Gruppen oder Foren, die sich mit Auslandsmontage beschäftigen, und beteilige dich aktiv an Diskussionen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Technologien und Trends im Bereich Bauaufzüge. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bereit, dein Wissen einzubringen. Das kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche technische Fragen vor, die während des Vorstellungsgesprächs gestellt werden könnten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten und Problemlösungsansätze verdeutlichen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Bereitschaft zur Weiterbildung! Informiere dich über Schulungen oder Zertifikate, die für die Position relevant sein könnten. Dies zeigt dein Engagement und deine Motivation, dich in der Branche weiterzuentwickeln.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Monteur (m/w) Auslandsmontage
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine technische Ausbildung heraus: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine abgeschlossene technische Ausbildung, wie z.B. als Elektriker oder Mechaniker. Zeige auf, wie diese Qualifikationen dich für die Position des Monteurs im Ausland qualifizieren.
Erwähne relevante Erfahrungen: Füge praktische Erfahrungen hinzu, die du in der Montage oder im Service von Bauaufzügen gesammelt hast. Beschreibe spezifische Projekte oder Aufgaben, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
Zeige deine Lernbereitschaft: Formuliere in deinem Anschreiben, dass du bereit bist, Neues zu lernen und dich weiterzuentwickeln. Dies zeigt deine Motivation und Anpassungsfähigkeit, die für die Position wichtig sind.
Dokumentation und Kundenkontakt: Hebe hervor, dass du Erfahrung in der Dokumentation von Arbeiten und im Kundenkontakt hast. Dies ist besonders wichtig für die Rolle, da du vor Ort mit Kunden interagieren wirst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Baugeräte Baumaschinen vorbereitest
✨Technisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass du dein technisches Wissen über Bauaufzüge und die relevanten Maschinen gut im Griff hast. Informiere dich über aktuelle Technologien und Trends in der Branche, um im Gespräch kompetent zu wirken.
✨Praktische Beispiele vorbereiten
Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten als Monteur unter Beweis stellen. Zeige, wie du Probleme gelöst oder Projekte erfolgreich abgeschlossen hast.
✨Kundenorientierung betonen
Da der Kontakt zu Kunden ein wichtiger Teil des Jobs ist, solltest du deine kommunikativen Fähigkeiten und deine Erfahrung im Kundenservice hervorheben. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit Kunden interagiert hast und welche positiven Ergebnisse daraus entstanden sind.
✨Lernbereitschaft zeigen
Betone deine Bereitschaft, Neues zu lernen und dich weiterzuentwickeln. Unternehmen suchen oft nach Mitarbeitern, die sich anpassen können und bereit sind, sich in neue Technologien oder Arbeitsweisen einzuarbeiten.
