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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze beim Aufbau und der Pflege von Netzwerken in der Jugendhilfe.
- Arbeitgeber: Ein dynamischer Träger der Kinder- und Jugendhilfe mit einem wertschätzenden Team.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, ein attraktives Gehalt und Weiterbildungsmöglichkeiten warten auf dich!
- Warum dieser Job: Erlebe eine sinnvolle Arbeit mit gesellschaftlichem Einfluss in einem motivierten Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Fortgeschrittenes Masterstudium oder Promotion in relevanten Disziplinen erforderlich.
- Andere Informationen: Mobilticket und jährliche Sonderzahlung sind ebenfalls Teil des Pakets.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 21000 - 29400 € pro Jahr.
Ein attraktives, dynamisch steigendes Gehalt (Einstiegsgehalt mind. 21.000,-- € p.a. bei 50% Stellenumfang, steigend mit entsprechender Berufserfahrung. Eingruppierung in Entgeltgruppe E7 (KDO)).
Eine jährliche Sonderzahlung im November nach KDO.
30 Tage Jahresurlaub sowie weitere zusätzliche freie Tage.
Eine arbeitgeberfinanzierte zusätzliche Altersversorgung.
Mobilitätsticket (auf Grund gesetzlicher Bestimmungen zunächst befristet bis zum 31.12.2025).
Einen Welcome-Day für neue Mitarbeitende.
Möglichkeit der Mitgliedschaft in einer Hilfskasse mit zusätzlichen Beihilfeleistungen zu medizinischen Aufwendungen.
Einblicke in die strategische Arbeit eines freien Trägers der Kinder- und Jugendhilfe.
Ein motiviertes, kollegiales Team und ein wertschätzendes Arbeitsumfeld.
Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Unterstützung beim Aufbau, der Pflege und Koordination von Netzwerken mit externen Partnern und relevanten Akteuren der Jugendhilfe.
- Vorbereitung, Organisation und Nachbereitung von Netzwerkveranstaltungen, Meetings und Arbeitsgruppen.
- Recherche und Aufbereitung von Informationen zu aktuellen Entwicklungen im Sozial- und Politikbereich.
- Erstellung von Präsentationen, Protokollen und Berichten für interne und externe Zwecke.
- Pflege und Aktualisierung von Kontaktdatenbanken und Verteilerlisten.
- Enge Abstimmung mit den Kolleg:innen aus der Kommunikationsabteilung zur Unterstützung bei der Erstellung von Kommunikationsmaterialien.
Ein fortgeschrittenes Masterstudium oder eine Promotion im Bereich Sozial-, Erziehungs- oder Geisteswissenschaften, der Sozialen Arbeit oder vergleichbarer Disziplinen.
Organisationstalent, Eigeninitiative und Teamfähigkeit.
Verantwortungsbewusste, strukturierte und selbstorganisierte Arbeitsweise.
Sehr gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit.
Interesse an gesellschaftlichen und sozialpolitischen Fragestellungen sowie an den Themen unserer Zielgruppen.
Diversitätssensible Haltung und interkulturelle Kompetenz, insbesondere im Umgang mit unterschiedlichen Lebensrealitäten und Perspektiven.
Bereitschaft, sich unterstützend in laufende Prozesse einzubringen und fachlich fundierte Zuarbeit zu leisten.
Fachassistenz Netzwerkarbeit und Kommunikation (50 %) (m/w/d) Arbeitgeber: Evangelischer Verein für Jugendsozialarbeit in Frankfurt am Main e.V.
Kontaktperson:
Evangelischer Verein für Jugendsozialarbeit in Frankfurt am Main e.V. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Fachassistenz Netzwerkarbeit und Kommunikation (50 %) (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen, die in der sozialen Arbeit oder im Bereich Netzwerkarbeit tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Kontakte zu relevanten Akteuren herstellen.
✨Tipp Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Entwicklungen im Sozial- und Politikbereich. Zeige in Gesprächen, dass du über die Themen, die für die Stelle relevant sind, gut informiert bist. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Organisation und deren Werten vor. Überlege dir, wie deine eigenen Werte und Erfahrungen mit den Zielen von StudySmarter übereinstimmen. Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Position.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit und Eigeninitiative in Gesprächen. Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung vor, die belegen, wie du erfolgreich in einem Team gearbeitet hast oder wie du selbstständig Projekte organisiert hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Fachassistenz Netzwerkarbeit und Kommunikation (50 %) (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Motivation klar: Beginne dein Bewerbungsschreiben mit einer klaren und überzeugenden Darstellung deiner Motivation für die Stelle. Erkläre, warum du dich für die Fachassistenz Netzwerkarbeit und Kommunikation interessierst und was dich an der Arbeit im Bereich der Kinder- und Jugendhilfe reizt.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben relevante Erfahrungen, die du in der Sozial-, Erziehungs- oder Geisteswissenschaft gesammelt hast. Zeige auf, wie diese Erfahrungen dich für die ausgeschriebene Position qualifizieren.
Verwende klare und präzise Sprache: Achte darauf, dass deine schriftlichen Unterlagen klar und präzise formuliert sind. Vermeide Fachjargon, wenn er nicht notwendig ist, und stelle sicher, dass deine Ausdrucksweise sowohl schriftlich als auch mündlich sehr gut ist.
Beziehe dich auf die Anforderungen: Gehe in deinem Anschreiben gezielt auf die Anforderungen der Stellenanzeige ein. Zeige, dass du Organisationstalent, Eigeninitiative und Teamfähigkeit besitzt, und belege dies mit konkreten Beispielen aus deiner bisherigen Tätigkeit.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Evangelischer Verein für Jugendsozialarbeit in Frankfurt am Main e.V. vorbereitest
✨Vorbereitung auf die Stellenbeschreibung
Lies dir die Stellenbeschreibung genau durch und mache dir Notizen zu den wichtigsten Anforderungen. Überlege, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu den geforderten Qualifikationen passen.
✨Beispiele für Teamarbeit und Organisation
Bereite konkrete Beispiele vor, die deine Teamfähigkeit und dein Organisationstalent zeigen. Denke an Situationen, in denen du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet oder Projekte organisiert hast.
✨Interesse an sozialen Themen zeigen
Informiere dich über aktuelle Entwicklungen im Sozial- und Politikbereich. Sei bereit, deine Meinungen und Gedanken zu diesen Themen während des Interviews zu teilen, um dein Interesse und Engagement zu demonstrieren.
✨Fragen zur Unternehmenskultur
Bereite Fragen vor, die sich auf die Unternehmenskultur und das Team beziehen. Zeige, dass du an einem wertschätzenden Arbeitsumfeld interessiert bist und dass dir die Zusammenarbeit im Team wichtig ist.
