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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Pflege und Betreuung von Senioren und Menschen mit Behinderungen.
- Arbeitgeber: Das Clarenbachwerk ist ein führender Träger in der Senioren- und Behindertenbetreuung in Köln.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, Gesundheitsförderung und kostenlose Mitgliedschaft beim Urban Sports Club.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Bewohnern positiv und arbeite in einem wertschätzenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Altenpflege und mehrjährige Erfahrung in leitender Funktion erforderlich.
- Andere Informationen: Sei Teil eines modernen Arbeitsumfelds mit umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 42000 - 60000 € pro Jahr.
Das Clarenbachwerk ist einer der größten Kölner Träger und Arbeitgeber in der stationären Senioren- und Behindertenbetreuung. Mit rund 600 Beschäftigten pflegen und betreuen wir ca. 600 Bewohnerinnen und Bewohner an insgesamt drei Standorten im Kölner Westen. Für das Paul Schneider Haus und Anne Frank Haus suchen wir zum 01.07.2025 eine Pflegedienstleitung (m/w/d).
Aufgaben:
- Förderung der Bewohner- und Angehörigenzufriedenheit durch bestmögliche pflegerische und psychosoziale Betreuung
- Sicherstellung der Grund- und Behandlungspflegen auf der Basis der aktuellen pflegewissenschaftlichen Grundlagen, sowie der fachgerechten Führung der EDV-gestützten Dokumentation (SIS)
- Planung, Organisation und Durchführung von Pflegevisiten
- Durchführung von Dienst-, Team- und multiprofessionellen Fallbesprechungen
- Erstellung und fortlaufende Kontrolle der Dienst- und Urlaubspläne
- Umsetzung der im Qualitätsmanagement festgelegten Regelungen und Standards
- Mitwirkung bei Öffentlichkeits- und Verbandsarbeit
- Kooperationen mit anderen, an der Pflege und Betreuung beteiligten, internen und externen Personen und Organisationen
Anforderungen:
- Abgeschlossene Ausbildung in der Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege
- Abgeschlossene Weiterbildung zur Pflegedienstleitung oder Vergleichbares
- Mehrjährige Berufserfahrung in einer leitenden Funktion (bspw. Wohnbereichsleiter/in)
- Betriebswirtschaftliche Kenntnisse
- Systematischer und nachhaltiger Arbeitsstil sowie gutes Zeitmanagement
- Kommunikationsstärke, Engagement, Zielstrebigkeit, hohe Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit
Neben einer attraktiven Vergütung nach BAT-KF bieten wir Ihnen:
- Gutes Betriebsklima und ein wertschätzendes Miteinander
- Offene und vertrauensvolle Zusammenarbeit
- Modernes und vielseitiges Arbeitsumfeld
- Förderung der Mitarbeitergesundheit
- Kostenlose Mitgliedschaft beim Urban Sports Club
- Willkommensprämien
- Prämie für geworbene Mitarbeitende
- Tarifvertragliche Leistungen gemäß Tarifvertrag BAT‐KF
- Jahressonderzahlung
- Kinderzulage
- Betriebliche Altersvorsorge (KZVK)
- Jubiläumszuwendungen
- 6 Wochen Urlaubsanspruch
- persönliche Entwicklungsperspektiven
- regelmäßige Mitarbeiterveranstaltungen wie z. B. ein Betriebsfest
- Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote
Pflegedienstleitung (m/w/d) Arbeitgeber: CBWK Clarenbachwerk Köln gGmbH
Kontaktperson:
CBWK Clarenbachwerk Köln gGmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegedienstleitung (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn oder XING, um dich mit anderen Fachleuten im Bereich Pflege zu vernetzen. So kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und möglicherweise Insider-Informationen über offene Stellen erhalten.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die spezifischen Herausforderungen und Trends in der Altenpflege. Zeige in Gesprächen, dass du über aktuelle Entwicklungen Bescheid weißt und bereit bist, innovative Ansätze in die Pflege zu integrieren.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu deiner Führungserfahrung vor. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du Teams geleitet und Probleme gelöst hast. Dies zeigt deine Eignung für die Rolle der Pflegedienstleitung.
✨Tip Nummer 4
Nutze die Gelegenheit, bei Informationsveranstaltungen oder Messen im Pflegebereich teilzunehmen. Dort kannst du direkt mit Vertretern des Clarenbachwerks sprechen und einen positiven ersten Eindruck hinterlassen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegedienstleitung (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Clarenbachwerk und dessen Werte. Verstehe die spezifischen Anforderungen der Pflegedienstleitung und wie du zur Förderung der Bewohner- und Angehörigenzufriedenheit beitragen kannst.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine relevante Erfahrung in der Altenpflege und deine Führungskompetenzen hervorhebt. Betone deine abgeschlossene Weiterbildung zur Pflegedienstleitung und deine mehrjährige Berufserfahrung in leitenden Funktionen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Pflege und deine Vision für die Rolle der Pflegedienstleitung darlegst. Gehe auf deine Kommunikationsstärke und dein Engagement ein.
Dokumente überprüfen: Stelle sicher, dass alle erforderlichen Dokumente vollständig und korrekt sind, bevor du deine Bewerbung einreichst. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und dein Motivationsschreiben gut strukturiert und fehlerfrei sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei CBWK Clarenbachwerk Köln gGmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf die spezifischen Anforderungen vor
Informiere dich gründlich über die Aufgaben und Verantwortlichkeiten der Pflegedienstleitung. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Qualifikationen zu den Anforderungen passen und bereite konkrete Beispiele vor.
✨Zeige deine Kommunikationsstärke
In der Pflege ist Kommunikation entscheidend. Bereite dich darauf vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Teammitgliedern, Bewohnern und Angehörigen kommuniziert hast. Betone deine Fähigkeit, Konflikte zu lösen und ein positives Arbeitsumfeld zu schaffen.
✨Präsentiere dein Zeitmanagement
Da die Position eine gute Organisation und Planung erfordert, sei bereit, über deine Methoden zur Zeitplanung und Priorisierung von Aufgaben zu sprechen. Gib Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich Dienst- und Urlaubspläne erstellt hast.
✨Sei offen für Fragen zur Qualitätssicherung
Da Qualitätsmanagement ein wichtiger Bestandteil der Rolle ist, solltest du dich auf Fragen vorbereiten, die sich auf deine Erfahrungen mit Qualitätsstandards und -regelungen beziehen. Zeige, dass du die Bedeutung von kontinuierlicher Verbesserung verstehst.
