Auf einen Blick
- Aufgaben: Werde zentrale Ansprechperson für komplexe Supportanliegen im Banking-Bereich.
- Arbeitgeber: Lexware Office sieht Support als Teil des Produkts und nicht als Kostenstelle.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexibles Arbeiten, Gesundheitsangebote und ein tolles Team-Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte den Support aktiv mit und arbeite mit modernen Tools in einem lernfreudigen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Mehrjährige Erfahrung im technischen Support und Kenntnisse in SQL, Postman oder Jira erforderlich.
- Andere Informationen: Onboarding-Programme und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten warten auf dich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
„Ich denke Support nicht nur mit – ich denke ihn weiter.“ Du kennst die Herausforderungen im Kundensupport aus erster Hand – und bringst den Anspruch mit, Dinge zu verbessern, bevor sie eskalieren? Du willst Verantwortung übernehmen, mit modernen Tools arbeiten und dein Wissen in ein lernfreudiges Team einbringen? Dann bist du bei uns richtig. Wir bei Lexware Office sehen Support nicht als Kostenstelle – sondern als Teil unseres Produkts. Unsere Kund:innen verlassen sich auf uns, wenn es um Banking, Kasse und automatisierte Buchhaltung geht. Um diesem Anspruch gerecht zu werden, suchen wir eine erfahrene Persönlichkeit mit technischem Verständnis, analytischer Schärfe und dem Herz für echten Kundenkontakt.
Du bist zentrale Ansprechperson für komplexe Supportanliegen – insbesondere im Kontext von Banking, Schnittstellenproblemen, Fehlermeldungen oder Automatisierungslogik. Du analysierst tiefergehende Fälle mit Tools wie Jira, SQL, Datadog oder Postman und arbeitest eng mit den Produkt- und Entwicklungsteams zusammen. Du koordinierst im Fall von Störungen oder Banken-Notfällen souverän die Kommunikation – intern wie extern. Du übernimmst Verantwortung für Qualität und Weiterentwicklung im Support: ob durch Bearbeitung sensibler Beschwerden, die Pflege unserer KVP-Liste oder die aktive Verbesserung von FAQs, Makros und Prozessen. Du gibst dein Wissen weiter – z. B. durch Onboarding-Beiträge, Ratgeberformate oder Best-Practice-Sharing im Team. Du unterstützt die Weiterentwicklung unseres KI-Chatbots (FIN) mit Inhalten, strukturierten Reports und Ideen zur Optimierung. Du denkst Support im Kontext von Produkt, Prozessen und Kundenerlebnis – nicht in Zuständigkeiten, sondern im Sinne von Wirkung.
Du hast mehrjährige Erfahrung im technischen Support für Softwareprodukte – idealerweise mit Fokus auf Finanzprozesse, Schnittstellen oder Kontenverwaltung. Du kennst Tools wie SQL, Postman, Datadog oder Jira und weißt, wie man damit systematisch Fehler analysiert und reproduziert. Du verstehst Support als Teamaufgabe – arbeitest strukturiert, gibst gern Feedback und hast Freude daran, andere weiterzubringen. Du denkst analytisch, gehst Problemen auf den Grund und findest Lösungen, die nachhaltig funktionieren. Du bist flexibel, neugierig und lernst gern neue Tools und Methoden – von unserem KI-Chatbot über agile Abläufe bis hin zu neuen Reporting-Techniken. Du kannst dich in die Bedürfnisse unserer Kund:innen hineinversetzen – auch ohne klassischen Bankhintergrund, aber mit solidem Verständnis für Buchhaltung und digitale Geschäftsmodelle. Du kommunizierst klar, freundlich und verbindlich – in Wort, Schrift und bei Bedarf auch im Video-Call. Unsere Teamsprache ist Deutsch, daher sind sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C2) ein Muss.
7 Gründe, die für uns sprechen:
- Persönliches Onboarding: Onboarding-App, Welcome Days und -Bag, Campustour, Buddy-Programm.
- Lernen & Entwicklung: Nutzung der Haufe E-Learning-Programme, Lexware Software und E-Books, Teilnahme an Inhouse-Trainings und -Programmen.
- Vorsorge: Attraktives Wertguthabenmodell, betriebliche Altersvorsorge.
- Gesundheit & Gemeinschaft: Gesundheitsportal, Hansefit, Gesundheitschecks, standortübergreifendes Sommerfest, Sport-Events, und -Gruppen, Gymnastikraum, Tischkicker, Billard, Tischtennis, Band-Proberaum.
- Wegweisendes Arbeitsmodell: Hybrides Arbeiten, flexible Arbeitszeiten, flache Hierarchien, hohe Eigenverantwortung.
- Nachhaltige Mobilität: Jobrad, Mietrad-Station, E-Ladesäulen, Bike-Checks, Zuschuss zum ÖPNV.
- Food & Services: Kaffee und Tee gratis, günstiges und mehrfach ausgezeichnetes Betriebsrestaurant (Campus Freiburg), Packstation auf dem Campus (Campus Freiburg).
Du wirst Teil eines Teams, das Support groß denkt – mit viel Eigenverantwortung, echtem Teamspirit und Raum für persönliche Entwicklung. Du übernimmst fachliche Verantwortung, bringst Impulse ein und kannst bei uns sichtbar Wirkung entfalten. Du profitierst von starken Benefits – z. B. Jobrad, Hansefit, Lebensarbeitszeitkonto, flexiblen Arbeitszeiten und Weiterbildung über die Haufe Akademie. Du arbeitest in einer Organisation, in der Feedback, Lernkultur und Mitgestaltung nicht nur Buzzwords sind – sondern gelebter Alltag. Unser Hiring Team freut sich darauf, dich kennenzulernen – und gemeinsam mit dir Support auf das nächste Level zu bringen.
Senior Technical Support Specialist – Banking & Automation (d/m/w) Arbeitgeber: Haufe Group SE

Kontaktperson:
Haufe Group SE HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Technical Support Specialist – Banking & Automation (d/m/w)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die bereits im technischen Support arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen der Position geben.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Trends und Technologien im Bereich Banking und Automatisierung. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem Laufenden bist und bereit bist, neue Tools zu lernen und anzuwenden.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Fragen vor, die während des Interviews gestellt werden könnten. Übe, wie du komplexe Probleme analysierst und Lösungen präsentierst, um deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit! Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast, um zu verdeutlichen, dass du die Zusammenarbeit schätzt und aktiv zur Verbesserung des Supports beiträgst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Technical Support Specialist – Banking & Automation (d/m/w)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenanzeige sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Qualifikationen, die für die Position als Senior Technical Support Specialist wichtig sind. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu diesen Anforderungen passen.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es deine Motivation und Eignung für die Rolle unterstreicht. Gehe auf deine Erfahrungen im technischen Support ein und erläutere, wie du mit den genannten Tools (wie SQL, Jira, etc.) gearbeitet hast.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: In deinem Lebenslauf solltest du relevante berufliche Stationen und Projekte betonen, die deine Fähigkeiten im Kundenkontakt und in der Problemlösung zeigen. Achte darauf, konkrete Beispiele zu nennen, die deine analytischen Fähigkeiten und Teamarbeit verdeutlichen.
Bereite dich auf mögliche Fragen vor: Überlege dir, welche Fragen im Vorstellungsgespräch auf dich zukommen könnten, insbesondere zu deinen Erfahrungen im technischen Support und deiner Herangehensweise an komplexe Probleme. Übe deine Antworten, um selbstbewusst aufzutreten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Haufe Group SE vorbereitest
✨Verstehe die Rolle und das Unternehmen
Informiere dich gründlich über Lexware Office und die spezifischen Anforderungen der Position als Senior Technical Support Specialist. Verstehe, wie der Support in das Gesamtbild des Unternehmens passt und welche Tools und Technologien verwendet werden.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im technischen Support und deine Problemlösungsfähigkeiten demonstrieren. Zeige, wie du komplexe Probleme analysiert und gelöst hast, insbesondere im Kontext von Banking und Automatisierung.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da die Kommunikation mit Kunden und internen Teams entscheidend ist, übe, klar und freundlich zu kommunizieren. Bereite dich darauf vor, deine Gedanken strukturiert zu präsentieren und Fragen präzise zu beantworten, sowohl schriftlich als auch mündlich.
✨Zeige deine Lernbereitschaft
Betone deine Flexibilität und Neugierde, neue Tools und Methoden zu erlernen. Sei bereit, über deine Erfahrungen mit SQL, Jira, Postman oder Datadog zu sprechen und wie du diese Tools zur Fehleranalyse eingesetzt hast.