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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leiten Sie die psychosomatische Abteilung und optimieren Sie Therapien für Patienten.
- Arbeitgeber: FIND YOUR EXPERT ist eine spezialisierte Personalberatung im Gesundheitswesen seit 2012.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, Fortbildungsmöglichkeiten und ein kollegiales Arbeitsumfeld warten auf Sie.
- Warum dieser Job: Gestalten Sie die Zukunft der Rehabilitation und verbessern Sie das Leben von Patienten.
- Gewünschte Qualifikationen: Facharzt für Psychosomatische Medizin oder Psychiatrie mit Führungserfahrung erforderlich.
- Andere Informationen: Seien Sie Teil eines innovativen Teams in einer renommierten Rehabilitationsklinik.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 90000 - 126000 € pro Jahr.
Wir suchen Sie als erfahrenen Chefarzt Psychiatrie / Psychosomatik | Reha (m/w/d) im Raum Saalfeld/Saale! In dieser verantwortungsvollen Position übernehmen Sie die umfassende medizinische und fachliche Führung unserer psychosomatischen Abteilung in einer renommierten Rehabilitationsklinik mit ca. 220 Betten. Sie tragen die Verantwortung für die Weiterentwicklung und Umsetzung modernster rehabilitativer Konzepte und sorgen dafür, dass unsere Patienten eine ganzheitliche, individuell abgestimmte Versorgung erhalten.
Gemeinsam mit einem engagierten und interdisziplinär arbeitenden Team gestalten Sie aktiv die Zukunft der patientenzentrierten Rehabilitation, optimieren bestehende Therapien und entwickeln innovative Behandlungsmethoden, die den hohen Standards unserer Klinik gerecht werden. Ihre Expertise in der Psychiatrie und Psychosomatik ist dabei ein wesentlicher Bestandteil des nachhaltigen Erfolges und der Weiterentwicklung unserer Einrichtung.
Das Angebot / Ihre Benefits:
- Interessante und verantwortungsvolle Tätigkeit in einer renommierten Rehabilitationsklinik mit hohem Freizeitwert
- Viel Gestaltungsspielraum und die Möglichkeit, Ihre Ideen einzubringen
- Eine kollegiale und wertschätzende Arbeitsatmosphäre
- Attraktive Vergütung und umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten
- Die Chance, Teil eines zukunftsorientierten Teams zu werden
Ihr Profil:
- Facharzt (m/w/d) für Psychosomatische Medizin und Psychotherapie oder Facharzt (m/w/d) für Psychiatrie und Psychotherapie
- Umfassende Erfahrung in der Leitung einer psychosomatischen Abteilung
- Ausgeprägte Führungskompetenz und Teamfähigkeit
- Hohes Engagement für die psychosomatische Rehabilitation und die Verbesserung der Lebensqualität der Patienten
- Innovatives Denken und die Fähigkeit, neue Ideen umzusetzen
Ihre Aufgaben:
- Übernehmen Sie die fachliche und organisatorische Leitung der Abteilung Psychosomatik
- Stellen Sie die umfassende und kompetente Diagnostik und Therapie Ihrer psychosomatischen Patienten sicher
- Motivieren und führen Sie Ihr Team aus Ärzten, Psychologen, Pflegekräften und Therapeuten
- Gestalten Sie die Abteilung aktiv mit und setzen Sie innovative Behandlungskonzepte um
- Implementieren Sie ein modernes Qualitätsmanagement und sorgen Sie für die Einhaltung der Standards
Jetzt suchen wir Sie als Mitarbeiter aus den Bereichen: Chefarzt, Chefärztin, Leitender Arzt, Leitende Ärztin, Medizinische Leitung, psychiatrische Rehabilitation, psychosomatische Rehabilitation, Vollzeit.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Chefarzt Psychiatrie / Psychosomatik | Reha (m/w/d) im Raum Saalfeld/Saale.
Chefarzt Psychiatrie / Psychosomatik | Reha (m/w/d) Arbeitgeber: Job Traffic
Kontaktperson:
Job Traffic HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Chefarzt Psychiatrie / Psychosomatik | Reha (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Kollegen oder ehemaligen Kommilitonen, die bereits in der Psychiatrie oder Psychosomatik arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Empfehlungen aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die Klinik und ihre aktuellen Projekte. Zeige in Gesprächen, dass du dich mit den Werten und Zielen der Einrichtung identifizierst und bereit bist, aktiv zur Weiterentwicklung beizutragen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Teamführung und interdisziplinären Zusammenarbeit vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Führungskompetenz und Teamfähigkeit unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, innovative Ideen für die psychosomatische Rehabilitation zu präsentieren. Überlege dir, welche neuen Behandlungsmethoden du einbringen könntest und wie diese die Lebensqualität der Patienten verbessern können.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Chefarzt Psychiatrie / Psychosomatik | Reha (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Individuelles Anschreiben verfassen: Verfasse ein individuelles Anschreiben, das deine Motivation für die Position als Chefarzt Psychiatrie / Psychosomatik unterstreicht. Gehe auf deine Erfahrungen und Erfolge in der psychosomatischen Rehabilitation ein und erläutere, wie du zur Weiterentwicklung der Abteilung beitragen kannst.
Lebenslauf anpassen: Passe deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Hebe relevante Erfahrungen, Weiterbildungen und Führungskompetenzen hervor, die dich für die Position qualifizieren.
Referenzen bereitstellen: Bereite eine Liste von Referenzen vor, die deine fachliche Kompetenz und Führungserfahrung bestätigen können. Informiere diese Personen im Voraus, damit sie bereit sind, positive Rückmeldungen zu geben.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Job Traffic vorbereitest
✨Bereiten Sie sich auf Fachfragen vor
Da die Position des Chefarztes in der Psychiatrie und Psychosomatik sehr spezialisiert ist, sollten Sie sich auf spezifische Fachfragen vorbereiten. Überlegen Sie sich Beispiele aus Ihrer bisherigen Erfahrung, die Ihre Expertise und Ihre Ansätze zur Patientenversorgung verdeutlichen.
✨Heben Sie Ihre Führungskompetenz hervor
In dieser Rolle ist es wichtig, dass Sie Ihre Führungskompetenzen unter Beweis stellen. Bereiten Sie konkrete Beispiele vor, wie Sie Teams motiviert und geleitet haben, um innovative Behandlungsmethoden erfolgreich umzusetzen.
✨Zeigen Sie Ihr Engagement für die Patientenversorgung
Betonen Sie während des Interviews, wie wichtig Ihnen die Verbesserung der Lebensqualität der Patienten ist. Diskutieren Sie, wie Sie patientenzentrierte Ansätze in Ihre Arbeit integrieren und welche innovativen Ideen Sie zur Weiterentwicklung der Abteilung haben.
✨Fragen Sie nach der Unternehmenskultur
Nutzen Sie die Gelegenheit, um mehr über die Arbeitsatmosphäre und die Teamdynamik in der Klinik zu erfahren. Fragen Sie nach den Werten und der Vision der Einrichtung, um zu zeigen, dass Ihnen eine kollegiale und wertschätzende Umgebung wichtig ist.
