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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Wachse als Partnerships & Business Development Manager und manage Beziehungen zu Werbetreibenden und Partnern.
- Arbeitgeber: CashPilots ist eine Plattform für leistungsbasierte Belohnungen, die echte Werte bietet.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, wettbewerbsfähiges Gehalt und leistungsbasierte Boni warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Performance-Belohnungen in einem dynamischen, schnell wachsenden Unternehmen.
- Gewünschte Qualifikationen: 2–5 Jahre Erfahrung in Performance-Marketing oder Affiliate-Marketing sind erforderlich.
- Andere Informationen: Sei Teil eines globalen Teams und erlebe echte Auswirkungen in Marketing und Technologie.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
CashPilots ist eine leistungsbasierte Belohnungsplattform, auf der Benutzer echten Wert durch das Ausführen von ansprechenden Aktionen verdienen – suchen, lesen, spielen, einkaufen und mehr. Wir arbeiten mit erstklassigen Werbetreibenden, Affiliates und Medienkäufern zusammen, um Ergebnisse zu liefern, die skalierbar sind.
Wir suchen einen scharfen, unternehmerischen Partnerships & Business Development Manager, der beide Seiten unseres Marktplatzes – Nachfrage (Werbetreibende/Agenturen) und Angebot (Verleger/Affiliates/Medienpartner) – besitzt und ausbaut. Sie werden Beziehungen verwalten, Integrationen überwachen, die Angebotslieferung optimieren und sicherstellen, dass die Leistungsqualität den Erwartungen entspricht.
Sie fungieren als Verbindung zwischen unseren Werbetreibenden, internen Produkt- und Medienteams sowie unseren Verlags-/Affiliate-Partnern – und stellen sicher, dass die richtigen Angebote den richtigen Benutzern mit den besten Leistungsergebnissen angeboten werden.
Hauptverantwortlichkeiten- Nachfrageseite (Werbetreibende & Agenturen): Beziehungen zu direkten Werbetreibenden und Agenturen verwalten. Sicherstellen, dass wir hochkonvertierende Angebote mit den besten Auszahlungen erhalten. Angebotseinrichtung und -aktualisierungen über API, S2S oder manuelle Systeme überwachen. Technische Integrationen, Tracking und Auszahlungströme überprüfen. Benutzerqualität überwachen, mit den Erwartungen der Werbetreibenden abgleichen und Bedenken melden. Mit internen Produkt- und Medienteams für optimale Lieferung koordinieren. Angebotsleistung verfolgen und Pacing-/Cap-Ausrichtung durchsetzen.
- Angebotsseite (Affiliates, Verleger, Netzwerke): Affiliates, Anzeigenetzwerke und Verleger onboarden und verwalten. Sicherstellen, dass der Traffic konform, von hoher Qualität und die Volumenziele erreicht werden. Integration von Partnern (Tracking, Pixel, Postbacks) überwachen. Traffic-Qualität, Engagement und Leistungs-KPIs überwachen. Mit Angebots-Partnern zusammenarbeiten, um Ergebnisse und Bindung kontinuierlich zu verbessern.
- Bereichsübergreifend: Mit Produkt-, Technik- und Analytikteams zusammenarbeiten, um das Wachstum zu skalieren. Aktiv neue Nachfrage- und Angebotspartnerschaften suchen und abschließen. Kampagnenabläufe optimieren, Probleme beheben und sicherstellen, dass die Umsatzziele erreicht werden. Berichterstattung, Prognosen und Pipeline-Tracking für Ihre Konten übernehmen.
- 2–5 Jahre Erfahrung im Performance-Marketing, Adtech, Affiliate-Marketing oder Partnerschaften.
- Praktische Erfahrung mit Angebots-Tracking, Affiliate-Plattformen (z.B. HasOffers, Everflow, Affise) und APIs/S2S-Integrationen.
- Starkes Verständnis von CPI/CPA/CPL-Kampagnen und leistungsbasierten Medien.
- Außergewöhnliche Fähigkeiten im Beziehungsmanagement und in der Verhandlung.
- Datengetriebenes Denken mit Komfort in Dashboards und Leistungsanalysen.
- Fähigkeit, in einem schnelllebigen, startup-ähnlichen Umfeld zu gedeihen.
- Starke Kommunikation in Englisch, sowohl schriftlich als auch mündlich.
- Erfahrung mit Browsererweiterungen, mobilen Apps oder anreizbasierten Plattformen.
- Frühere Publisher- oder Werbetreibenden-Portfolios, die Sie einbringen können.
- Vertrautheit mit Betrugserkennung, MMPs (Appsflyer, Adjust) oder Tools zur Traffic-Qualität.
- Wettbewerbsfähiges Gehalt + leistungsbasierte Boni.
- Remote-Flexibilität und globale Teamkultur.
- Eigenverantwortung und Autonomie in einem schnell wachsenden Unternehmen.
- Reale Auswirkungen auf Marketing, Technik und Geschäftsentwicklung.
Bereit, mit CashPilots durchzustarten? Bewerben Sie sich jetzt und helfen Sie, die Zukunft der Leistungsbelohnungen zu gestalten.
Partnerships & Business Development Manager Arbeitgeber: LinkedIn
Kontaktperson:
LinkedIn HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Partnerships & Business Development Manager
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um gezielt Kontakte in der Performance-Marketing-Branche zu knüpfen. Suche nach Personen, die bereits in ähnlichen Positionen bei CashPilots oder vergleichbaren Unternehmen arbeiten, und versuche, mit ihnen ins Gespräch zu kommen.
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über aktuelle Trends im Performance-Marketing und Affiliate-Bereich. Zeige in Gesprächen, dass du die Herausforderungen und Chancen der Branche verstehst, um dein Interesse und deine Eignung für die Rolle zu unterstreichen.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Rolle technisches Wissen erfordert, solltest du dich mit den gängigen Affiliate-Plattformen und Tracking-Tools vertraut machen. Sei bereit, spezifische Fragen zu API-Integrationen und Performance-Kennzahlen zu beantworten.
✨Zeige deine Erfolge
Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Erfolge im Beziehungsmanagement und in der Optimierung von Kampagnen belegen. Konkrete Zahlen und Ergebnisse können einen großen Unterschied machen und deine Eignung für die Position unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Partnerships & Business Development Manager
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Rolle: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Verantwortlichkeiten. Stelle sicher, dass du die Schlüsselqualifikationen und -fähigkeiten, die CashPilots sucht, verstehst.
Individualisiere deinen Lebenslauf: Passe deinen Lebenslauf an die Anforderungen der Stelle an. Hebe relevante Erfahrungen in der Performance-Marketing-Branche, insbesondere im Bereich Partnerschaften und Geschäftsentwicklung, hervor.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, das deine Leidenschaft für die Branche und deine Fähigkeit, Beziehungen zu managen und zu optimieren, unterstreicht. Zeige, wie deine Erfahrungen mit Tracking-Systemen und Affiliate-Plattformen dir helfen werden, in dieser Rolle erfolgreich zu sein.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und dein Motivationsschreiben fehlerfrei sind und alle relevanten Informationen enthalten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei LinkedIn vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über die neuesten Trends im Bereich Performance-Marketing und Affiliate-Partnerschaften. Zeige, dass du die Herausforderungen und Chancen in diesem Sektor verstehst und wie CashPilots sich von anderen abhebt.
✨Beispiele für erfolgreiche Partnerschaften
Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten im Beziehungsmanagement und in der Verhandlung unter Beweis stellen. Zeige, wie du erfolgreich mit Werbetreibenden und Partnern zusammengearbeitet hast.
✨Technisches Verständnis demonstrieren
Sei bereit, über technische Aspekte wie API-Integrationen und Tracking-Systeme zu sprechen. Zeige, dass du mit den Tools und Plattformen vertraut bist, die in der Branche verwendet werden, und wie du diese effektiv einsetzen kannst.
✨Datengetriebenes Denken
Bereite dich darauf vor, deine Erfahrungen mit Datenanalyse und Performance-KPIs zu erläutern. Erkläre, wie du datenbasierte Entscheidungen getroffen hast, um Kampagnen zu optimieren und die Leistung zu steigern.
