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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung und Förderung von Kindern und Jugendlichen in Freizeitaktivitäten.
- Arbeitgeber: Die Schultz-Hencke-Heime unterstützen Kinder und Jugendliche mit schulischen und sozialen Defiziten.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, Fortbildungsmöglichkeiten, betriebliche Altersvorsorge und ein kreatives Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft junger Menschen und arbeite in einem motivierten Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Engagement, Kreativität und der Wunsch nach einer berufsbegleitenden Ausbildung sind erforderlich.
- Andere Informationen: Direkter Kontakt ohne Bewerbung – ruf uns an und stelle deine Fragen!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 24000 - 36000 € pro Jahr.
Die Schultz-Hencke-Heime sind lernpsychotherapeutische Einrichtungen, welche Kindern und Jugendlichen mit ausgeprägten schulischen und sozialen Defiziten eine Förderung zur Reintegration bieten. Für unsere stationären Kinder- und Jugendhilfeeinrichtungen in Altenholz und Kiel suchen wir ab sofort jeweils eine*n Erzieher*in oder Quereinsteiger*in mit dem Wunsch einer geförderten berufsbegleitenden Ausbildung in Vollzeit (40 Std./Woche) als Mitarbeiter*in im Gruppendienst zur Betreuung und Förderung der Kinder und Jugendlichen im Bereich Freizeit mit dem Ziel der schulischen und sozialen Reintegration.
Ihr Aufgabengebiet umfasst:
- Pädagogisches Arbeiten mit Kindern/Jugendlichen nach unserem lernpsychotherapeutischen Konzept
- Dokumentation
- Dienstbesprechungen und Reflexionen im Gruppenteam
- Elternarbeit
- Alltagsbegleitung der Kinder und Jugendlichen
- Organisation, Durchführung und Anleitung von Freizeitaktivitäten in Kleingruppen
- Planung, Organisation und Durchführung von Ferienfahrten
- Zusammenarbeit mit weiteren Fachkräften
Damit sind Sie bestens vorbereitet:
- Den Wunsch und die Fähigkeit zur Umsetzung eines ganzheitlichen Konzeptes
- Engagement und ein Maß an Belastbarkeit
- Kreativität und Ausdauer
- Neugier und Lust auf ein außergewöhnliches Arbeitsfeld
- Positive Haltung und Einstellung bei der weiteren Entwicklung der Team-Struktur, Bereitschaft des Miteinanders
- PKW-Führerschein ist wünschenswert.
Darum lohnt es sich für Sie, bei uns zu arbeiten:
- Professionelle, kontinuierliche und verbindliche Begleitung während der Einarbeitungsphase
- Ein vielseitiges und verantwortungsvolles Arbeitsfeld
- Ein motiviertes und multiprofessionelles Team
- Einbringen der eigenen Kreativität
- Ehrliches, klares Miteinander
- Akzeptanz für die Entwicklung der eigenen Persönlichkeit
- Supervision
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- 30 Tage Urlaub
- Treueprämie
- Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebliches Fahrradleasing
- Gutschein-System
Weitere Informationen zu unserem Unternehmen können Sie unserer Internetseite www.schultz-hencke-heime.de entnehmen. Interessiert? Eine Bewerbung ist nicht notwendig, kontaktieren Sie uns direkt telefonisch unter 0174-7984444 und stellen Sie Ihre Fragen! Wir freuen uns auf Ihren Anruf.
Schultz-Hencke-Heime
Tim Langenbach
Rendsburger Landstr. 37
24111 Kiel
t.langenbach@schultz-hencke-heime.de
Erzieher*in oder Quereinsteiger*in mit dem Wunsch einer geförderten berufsbegleitenden Ausbildung Arbeitgeber: Yourfirm
Kontaktperson:
Yourfirm HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Erzieher*in oder Quereinsteiger*in mit dem Wunsch einer geförderten berufsbegleitenden Ausbildung
✨Tip Nummer 1
Nutze die Möglichkeit, direkt telefonisch Kontakt aufzunehmen. Stelle gezielte Fragen zu den Anforderungen und dem Arbeitsumfeld, um dein Interesse und Engagement zu zeigen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über das lernpsychotherapeutische Konzept der Schultz-Hencke-Heime. Zeige in deinem Gespräch, dass du dich mit der Philosophie des Unternehmens identifizieren kannst.
✨Tip Nummer 3
Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung vor, die deine Kreativität und dein Engagement im Umgang mit Kindern und Jugendlichen verdeutlichen. Dies kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Bereitschaft zur Weiterbildung und persönlichen Entwicklung. Sprich darüber, wie wichtig dir Fortbildungsmöglichkeiten sind und wie du diese nutzen möchtest, um deine Fähigkeiten zu verbessern.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Erzieher*in oder Quereinsteiger*in mit dem Wunsch einer geförderten berufsbegleitenden Ausbildung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über die Einrichtung: Bevor du deine Bewerbung schreibst, solltest du dich gründlich über die Schultz-Hencke-Heime informieren. Besuche ihre Website, um mehr über ihre Konzepte und Werte zu erfahren.
Betone deine Motivation: In deinem Anschreiben solltest du klar darlegen, warum du dich für die Stelle als Erzieher*in oder Quereinsteiger*in interessierst. Hebe deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen hervor.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Wenn du bereits Erfahrungen in der Arbeit mit Kindern oder in sozialen Berufen hast, stelle diese in den Vordergrund. Auch ehrenamtliche Tätigkeiten können wertvoll sein.
Verfasse ein individuelles Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben persönlich und individuell. Vermeide Standardformulierungen und gehe auf die spezifischen Anforderungen der Stelle ein, um zu zeigen, dass du die richtige Wahl bist.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Yourfirm vorbereitest
✨Verstehe das Konzept der Einrichtung
Informiere dich gründlich über das lernpsychotherapeutische Konzept der Schultz-Hencke-Heime. Zeige im Interview, dass du die Philosophie und die Ziele der Einrichtung verstehst und bereit bist, diese in deiner Arbeit umzusetzen.
✨Bereite Beispiele für deine Kreativität vor
Da Kreativität und Engagement gefordert sind, überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du kreative Lösungen in der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen gefunden hast. Dies kann bei der Organisation von Freizeitaktivitäten oder der Unterstützung in schwierigen Situationen sein.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Die Zusammenarbeit im Team ist entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Erfahrungen in der Teamarbeit betreffen. Betone, wie wichtig dir ein ehrliches und klares Miteinander ist und wie du zur positiven Entwicklung der Teamstruktur beitragen kannst.
✨Stelle Fragen zur Einarbeitung und Weiterbildung
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Einarbeitungsphase und die Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zu erfahren. Dies zeigt dein Interesse an einer langfristigen Entwicklung innerhalb der Einrichtung und dass du bereit bist, dich kontinuierlich weiterzubilden.
