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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und unterstütze ein engagiertes Team in der Altenpflege.
- Arbeitgeber: Rosenblatt Seniorensitz bietet seit 1978 liebevolle Betreuung für Senioren.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, Altersvorsorge, Shopping-Karte und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines wertschätzenden Teams mit Fokus auf individuelle Lebensgeschichten.
- Gewünschte Qualifikationen: Ausbildung in Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege erforderlich.
- Andere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, Elternzeit zu nehmen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Über uns
Herzlich willkommen im Rosenblatt Seniorensitz! Unsere Einrichtung gibt es bereits seit 1978 und liegt im schönen Stadthagen. Unser Unterschied zu anderen Einrichtungen beginnt bei unseren grundlegenden Werten, die wir ohne Kompromisse umsetzen. Alle 96 Bewohner:innen werden als Menschen mit ihren eigenen, individuellen und einzigartigen Lebensgeschichten respektiert und betreut. Neben einer kompetenten pflegerischen und medizinischen Betreuung bieten wir umfangreiche Möglichkeiten der Freizeitgestaltung an. Tägliche Beschäftigungsangebote sind selbstverständliche Bestandteile des Lebens im Haus. Unser 65-köpfiges Team ist auf vier Wohnbereiche aufgeteilt und sorgt sich täglich liebevoll um unsere Bewohner:innen. Werden Sie auch Teil des Teams und bewerben sich jetzt!
Ihr Profil
- Ausbildung in der Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege, abgeschlossenes Studium im Bereich Pflege oder praxiserprobte Kenntnisse als (Stellvertretende) Pflegedienstleitung
- Einsatzbereitschaft, Durchsetzungs- und Organisationsvermögen
- Gute EDV-Anwendungskenntnisse
- Hohe Sozialkompetenz im Umgang mit Bewohner:innen, Angehörigen und Mitarbeiter:innen
Das bieten wir
- Ein attraktives Gehalt mit Zulagen und Zuschlägen
- Eine attraktive Altersvorsorge
- Eine Jahressonderzahlung nach sechs Monaten Zugehörigkeit
- Elterndienst sind möglich
- Shopping-Karte mit monatlichem Guthaben und Rabattvorteilen
- Tolle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Vermögenswirksame Leistungen
- Zahlreiche Mitarbeiter:innen-Feste und -Unternehmungen
Ihre Aufgaben
- Motivation, Förderung und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden
- Sie fördern die Sicherstellung der hohen Versorgungsqualität
- Sie unterstützen bei der Planung, Organisation und Durchführung von QM-Audits, Pflegevisiten, Dienst- und Teambesprechungen sowie Angehörigengesprächen
- Sie unterstützen die Einrichtungsleitung und Pflegedienstleitung bei der Leitung und Organisation der Bewohner:innen und Sie vertreten diese in Abwesenheit
Bewirb dich jetzt! Klicke auf "Jetzt Bewerben" oben in der Anzeige! Alternativ kannst du dich auch per Email oder per Telefon bei uns melden: info@bewerbungenmitpflegia.de - 015792395985
Stellvertretende Pflegedienstleitung (w/m/d) - Hier sind Sie richtig! Arbeitgeber: Pflegia
Kontaktperson:
Pflegia HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Stellvertretende Pflegedienstleitung (w/m/d) - Hier sind Sie richtig!
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die bereits in der Altenpflege tätig sind. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen oder kann Empfehlungen erhalten, die dir bei deiner Bewerbung helfen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die Einrichtung! Besuche die Website des Rosenblatt Seniorensitzes und lerne mehr über deren Werte und Angebote. Wenn du in deinem Gespräch zeigst, dass du dich mit der Philosophie der Einrichtung identifizierst, hinterlässt das einen positiven Eindruck.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf Fragen zur Teamführung vor! Da die Position eine stellvertretende Leitung beinhaltet, solltest du Beispiele für deine Erfahrungen in der Mitarbeitermotivation und -entwicklung parat haben. Überlege dir konkrete Situationen, in denen du erfolgreich ein Team geleitet hast.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Pflege! In einem persönlichen Gespräch ist es wichtig, deine Begeisterung für die Arbeit mit älteren Menschen zu vermitteln. Teile deine Motivation und warum du denkst, dass du gut ins Team passt.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Stellvertretende Pflegedienstleitung (w/m/d) - Hier sind Sie richtig!
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über die Einrichtung: Beginne mit einer gründlichen Recherche über den Rosenblatt Seniorensitz. Verstehe die Werte und die Philosophie der Einrichtung, um in deiner Bewerbung zu zeigen, dass du gut zu ihrem Ansatz passt.
Betone deine Qualifikationen: Stelle sicher, dass du deine Ausbildung in der Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege sowie relevante Erfahrungen als (Stellvertretende) Pflegedienstleitung klar hervorhebst. Zeige auf, wie deine Fähigkeiten zur hohen Versorgungsqualität beitragen können.
Verfasse ein überzeugendes Anschreiben: Nutze dein Anschreiben, um deine Motivation für die Position zu erläutern. Gehe darauf ein, wie du das Team motivieren und weiterentwickeln möchtest und welche Ideen du zur Verbesserung der Versorgungsqualität hast.
Überprüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Pflegia vorbereitest
✨Bereite dich auf die Werte der Einrichtung vor
Informiere dich über die grundlegenden Werte des Rosenblatt Seniorensitzes und überlege, wie du diese in deiner Rolle als stellvertretende Pflegedienstleitung umsetzen kannst. Zeige im Interview, dass du die individuelle Betreuung der Bewohner:innen schätzt und bereit bist, ihre Lebensgeschichten zu respektieren.
✨Hebe deine Sozialkompetenz hervor
Da der Umgang mit Bewohner:innen, Angehörigen und Mitarbeiter:innen eine zentrale Rolle spielt, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung nennen, die deine hohe Sozialkompetenz belegen. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Kommunikationsfähigkeiten und Empathie testen.
✨Zeige deine Organisationsfähigkeiten
Da die Position auch die Planung und Organisation von QM-Audits und Teambesprechungen umfasst, solltest du Beispiele für deine organisatorischen Fähigkeiten parat haben. Erkläre, wie du in der Vergangenheit erfolgreich Teams geleitet oder Projekte organisiert hast.
✨Frage nach Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Da das Unternehmen tolle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten bietet, zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung. Stelle Fragen dazu, wie das Unternehmen seine Mitarbeiter:innen unterstützt und welche spezifischen Programme verfügbar sind.
