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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Individuelle Pflege und enge Zusammenarbeit im Team.
- Arbeitgeber: Starker Kooperationspartner mit bestem Ruf in der Altenpflege.
- Mitarbeitervorteile: Top-Gehalt, unbefristeter Vertrag, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Pflegebedürftigen und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft, Teamplayer mit Einfühlungsvermögen.
- Andere Informationen: Kostenfreie Beratung und Unterstützung bis zur Vertragsunterschrift.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wir suchen dich! Für einen starken und etablierten Kooperationspartner mit bestem Ruf stellen wir ab sofort Pflegefachkräfte für die Station mit akutgeriatrischem Schwerpunkt in Direktvermittlung ein. Bei einer Festanstellung wird ein direktes Arbeitsverhältnis zwischen dir und unserem Auftraggeber geschlossen, es handelt sich um keine Zeitarbeit. care PersonalManagement stellt für dich den Kontakt zu den Unternehmen her und begleitet dich in allen Prozessen bis hin zur Vertragsunterschrift. Unsere Beratung ist für dich immer kostenfrei.
Deine Aufgaben:
- Individuelle Grund- und Behandlungspflege nach den Wünschen der Pflegebedürftigen
- Umsetzung der Pflegedokumentation und -planung
- Einhaltung von Maßnahmen zur Qualitätssicherung
- Enge Kommunikation und Zusammenarbeit mit dem ärztlichen Dienst
- Unterstützung der Aufnahme- und Entlassungsprozesse
- Organisation und Überwachung von Untersuchungs- und Therapieabläufen
- Enge Kooperation mit allen am therapeutischen Team beteiligten Berufsgruppen
Das wird von dir erwartet:
- Eine abgeschlossene Berufsausbildung als examinierte Pflegefachkraft in der Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege mit erster Berufserfahrung
- Vorerfahrung und Fachweiterbildung wünschenswert, aber keine Voraussetzung
- Du überzeugst als motivierter Teamplayer mit Einfühlungsvermögen und Sozialkompetenz
- Eigenständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
Wir freuen uns auf deine Bewerbung per E-Mail. Jetzt bewerben!
DAS ERWARTET DICH!
- Top-Gehalt nach eigenem Tarifwerk der Caritas
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Betriebliche Altersvorsorge
- Karrierechancen
- Flexibilität in Voll- und Teilzeit
- Fort- und Weiterbildungen
- Kindernotbetreuung
- Jahressonderzahlung
- Gesundheitsförderung der Mitarbeiter
Pflegefachkraft (m/w/d) für Akutgeriatrie Arbeitgeber: Job Traffic
Kontaktperson:
Job Traffic HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegefachkraft (m/w/d) für Akutgeriatrie
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die bereits in der Akutgeriatrie arbeiten. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Entwicklungen in der Altenpflege und Akutgeriatrie. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem aktuellen Stand bist und Interesse an Fort- und Weiterbildungen hast. Das kann dich von anderen Bewerbern abheben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen zur Pflegepraxis und Teamarbeit durchgehst. Überlege dir auch, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du ein wertvoller Teil des Teams sein wirst.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Motivation und Leidenschaft für die Pflege! In persönlichen Gesprächen ist es wichtig, dass du authentisch rüberkommst und deine Begeisterung für die Arbeit mit älteren Menschen deutlich machst. Das hinterlässt einen positiven Eindruck.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegefachkraft (m/w/d) für Akutgeriatrie
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über den Arbeitgeber: Recherchiere über den Kooperationspartner, für den du dich bewirbst. Informiere dich über deren Werte, Arbeitsweise und die spezifischen Anforderungen an Pflegefachkräfte in der Akutgeriatrie.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine relevante Berufserfahrung und Qualifikationen als Pflegefachkraft hervorhebt. Achte darauf, dass alle Informationen klar und übersichtlich sind.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein individuelles Motivationsschreiben, in dem du deine Motivation für die Stelle und deine Eignung als Teamplayer mit Einfühlungsvermögen darlegst. Gehe auf deine Erfahrungen in der Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege ein.
Bewerbung einreichen: Sende deine vollständigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail an die angegebene Adresse. Stelle sicher, dass alle Dokumente korrekt und vollständig sind, bevor du die Bewerbung abschickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Job Traffic vorbereitest
✨Bereite dich auf typische Fragen vor
Überlege dir im Voraus, welche Fragen dir in einem Vorstellungsgespräch für eine Pflegefachkraft gestellt werden könnten. Dazu gehören Fragen zu deiner Berufserfahrung, deinem Umgang mit Patienten und deiner Teamarbeit. Übe deine Antworten, um sicher und überzeugend aufzutreten.
✨Zeige deine Empathie und Sozialkompetenz
In der Pflege ist Empathie entscheidend. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit einfühlsam mit Patienten umgegangen bist. Dies wird den Interviewern helfen, deine sozialen Fähigkeiten und deine Eignung für die Position zu erkennen.
✨Informiere dich über den Arbeitgeber
Recherchiere den Kooperationspartner und dessen Werte, insbesondere im Bereich der Akutgeriatrie. Zeige im Gespräch, dass du dich mit der Einrichtung identifizieren kannst und verstehst, wie du zur Verbesserung der Pflegequalität beitragen kannst.
✨Frage nach Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Da das Unternehmen Fort- und Weiterbildungen anbietet, ist es wichtig, Interesse an deiner beruflichen Entwicklung zu zeigen. Stelle Fragen zu den angebotenen Programmen und wie sie dir helfen können, deine Fähigkeiten weiter auszubauen.
