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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze beim Aufbau und der Pflege des Qualitätsmanagementsystems.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines innovativen Unternehmens, das Qualität großschreibt.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, remote zu arbeiten.
- Warum dieser Job: Entwickle deine Fähigkeiten in einem dynamischen Team mit echtem Einfluss.
- Gewünschte Qualifikationen: Interesse an Qualitätsmanagement und erste Erfahrungen sind von Vorteil.
- Andere Informationen: Du erhältst Schulungen und Unterstützung in qualitätsrelevanten Themen.
Unterstützung beim Aufbau, der Pflege und Weiterentwicklung des Qualitätsmanagementsystems gemäß ISO 9001.
Mitwirkung bei der Pflege und Aktualisierung des Qualitäts-Handbuchs sowie der Dokumentenlenkung.
Begleitung interner Audits von der Vorbereitung bis zur Nachverfolgung der Maßnahmen.
Unterstützung im Reklamationsmanagement und bei der Analyse von Fehlerursachen (z. B. Feldrückläufer).
Mitarbeit bei der Lieferantenbewertung und der Qualitätsüberwachung externer Partner.
Erstellung von Analysen und Berichten im Rahmen des Qualitätsreportings (z. B. Q-Meldungen, Kennzahlen, Fehleranalysen).
Mitarbeit in Projekten zur kontinuierlichen Verbesserung.
Schulung und Unterstützung von Mitarbeitenden in qualitätsrelevanten Themen.
Junior Qualitätsmanager (m/w/d) Arbeitgeber: Wurm Beteiligungs GmbH
Kontaktperson:
Wurm Beteiligungs GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Junior Qualitätsmanager (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die ISO 9001-Normen und deren Anwendung in der Praxis. Zeige in Gesprächen, dass du ein gutes Verständnis für Qualitätsmanagementsysteme hast und wie sie zur Verbesserung von Prozessen beitragen können.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, Beispiele für deine Erfahrungen im Reklamationsmanagement oder in der Fehleranalyse zu teilen. Überlege dir konkrete Situationen, in denen du Probleme identifiziert und Lösungen implementiert hast.
✨Tip Nummer 3
Netzwerke mit Fachleuten aus dem Bereich Qualitätsmanagement. Besuche relevante Veranstaltungen oder Webinare, um Kontakte zu knüpfen und mehr über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Branche zu erfahren.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, deine Teamfähigkeit und Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren. In der Rolle als Junior Qualitätsmanager wirst du oft mit verschiedenen Abteilungen zusammenarbeiten, also zeige, dass du gut im Austausch mit anderen bist.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Junior Qualitätsmanager (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Aufgaben des Junior Qualitätsmanagers. Notiere dir, welche Fähigkeiten und Erfahrungen besonders betont werden.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es auf die spezifischen Aufgaben und Anforderungen der Stelle eingeht. Hebe relevante Erfahrungen hervor, die deine Eignung für die Unterstützung beim Aufbau und der Pflege des Qualitätsmanagementsystems zeigen.
Betone deine Teamfähigkeit: Da die Stelle auch Schulungen und Unterstützung von Mitarbeitenden umfasst, solltest du in deinem Lebenslauf und Anschreiben Beispiele anführen, die deine Teamarbeit und Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellen.
Füge relevante Qualifikationen hinzu: Wenn du Kenntnisse in ISO 9001 oder Erfahrung im Qualitätsmanagement hast, stelle sicher, dass diese Informationen klar und deutlich in deinem Lebenslauf und Anschreiben hervorgehoben werden.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Wurm Beteiligungs GmbH vorbereitest
✨Verstehe die ISO 9001
Mach dich mit den Anforderungen und Prinzipien der ISO 9001 vertraut. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung eines Qualitätsmanagementsystems verstehst und wie es zur kontinuierlichen Verbesserung beiträgt.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du in der Vergangenheit bei der Qualitätssicherung oder im Reklamationsmanagement geholfen hast. Diese Geschichten können deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Fragen zu internen Audits
Sei bereit, Fragen zu internen Audits zu beantworten. Informiere dich über den Ablauf und die Herausforderungen, die dabei auftreten können, und zeige, dass du in der Lage bist, diese Prozesse zu unterstützen.
✨Teamarbeit betonen
Da die Rolle auch Schulungen und Unterstützung von Mitarbeitenden umfasst, solltest du deine Teamfähigkeit und Kommunikationsfähigkeiten hervorheben. Erkläre, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um Qualitätsziele zu erreichen.
