(Senior) Spezialist Personaladministration (m/w/d)
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Essen Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Du übernimmst die operative Umsetzung von HR-Prozessen und unterstützt bei der Integration neuer Gesellschaften.
  • Arbeitgeber: Auxilium GmbH ist ein führender Anbieter im Gesundheitswesen mit über 3.500 engagierten Mitarbeitern.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und exklusive Mitarbeitervorteile.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams mit flachen Hierarchien und einer offenen Kommunikationskultur.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und mehrjährige Erfahrung im administrativen Personalbereich erforderlich.
  • Andere Informationen: Unser modernes Büro in Essen bietet Zugang zu einem Fitnessstudio und regelmäßige Firmenevents.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Die Auxilium GmbH ist die Holdinggesellschaft der renommierten Auxilium-Gruppe im Gesundheitswesen mit Hauptsitzen in Essen und Stuttgart. Seit ihrer Gründung im Jahr 2009 hat sich die Auxilium-Gruppe als führender Anbieter von Hilfsmitteln in Deutschland etabliert. Mit 14 Tochtergesellschaften und über 110 Standorten bundesweit bieten wir ein umfassendes Spektrum an medizinischen Dienstleistungen in den Bereichen häusliche Pflege, Reha-Technik und Orthopädie. Unsere mehr als 3.500 engagierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter setzen sich täglich dafür ein, die Lebensqualität unserer Kundinnen und Kunden zu verbessern. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie mit uns die Zukunft der Gesundheitsversorgung!

Operative Umsetzung von HR-Prozessen: Du übernimmst eigenverantwortlich die operative Umsetzung verschiedener HR-Prozesse und trägst aktiv zur Optimierung und Weiterentwicklung bei.

Onboarding neuer Gesellschaften: Du begleitest die Integration neuer Gesellschaften in unsere Personalsoftware und sorgst für einen reibungslosen Übergang.

Ansprechpartner für Tochtergesellschaften: Du stehst den Personalverantwortlichen unserer Tochtergesellschaften bei technischen und fachlichen Fragen zur Software zur Seite und unterstützt bei der Systemkonfiguration.

Personaladministration: Du erstellst eigenständig alle personalrelevanten Dokumente, wie Arbeitsverträge, Bescheinigungen, Arbeitszeugnisse und vieles mehr, und sorgst für eine reibungslose Abwicklung.

Datenpflege: Du pflegst und aktualisierst Personalstamm- und Bewegungsdaten und unterstützt bei der Erstellung von Auswertungen sowie Kennzahlenreports, um fundierte Entscheidungen zu ermöglichen.

Bescheinigungs- und Meldewesen: Du bist verantwortlich für die Korrespondenz mit Behörden, Krankenkassen und Sozialversicherungsträgern und stellst sicher, dass alle gesetzlichen Anforderungen erfüllt werden.

Mit diesen Aufgaben trägst du maßgeblich dazu bei, dass unsere Personalabteilung effizient und zukunftsorientiert arbeitet.

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z.B. Personalmanagement, Büromanagement) oder eine vergleichbare Qualifikation
  • mehrjährige relevante Berufserfahrung im administrativen Personalbereich sowie fundierte Kenntnisse im Personalmanagement und Arbeitsrecht
  • Freundliches, kommunikatives und sicheres Auftreten sowie eine ausgeprägte Sozialkompetenz
  • Sehr gute MS-Office-Kenntnisse, Kenntnisse mit der Personalmanagement-Software rexx von Vorteil
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Freu dich auf ein dynamisches Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und einer offenen Kommunikationskultur in einem familiären und wachsenden Team. Wir legen großen Wert auf eine umfassende Einarbeitung, um dir den Einstieg in dein spannendes Aufgabengebiet zu erleichtern.

Deine Leistung wird bei uns geschätzt und entsprechend vergütet. Zudem bieten wir dir die Sicherheit eines unbefristeten Arbeitsverhältnisses in einem wachstumsstarken Unternehmen. Deine persönliche und berufliche Weiterentwicklung liegt uns am Herzen. Gemeinsam finden wir die passenden Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, die dich voranbringen.

Unser modernes Büro in Essen bietet dir nicht nur eine angenehme Arbeitsatmosphäre, sondern auch den Zugang zu einem Fitnessstudio. Zudem gibt es flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten. Zusätzlich profitierst du von exklusiven Mitarbeitervorteilen, regelmäßigen Firmenevents und einer Vielzahl weiterer Benefits.

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Kontaktperson:

Auxilium GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: (Senior) Spezialist Personaladministration (m/w/d)

Tip Nummer 1

Informiere dich über die Auxilium GmbH und ihre Tochtergesellschaften. Verstehe die spezifischen HR-Prozesse, die sie implementieren, und überlege, wie du deine Erfahrungen in der Personaladministration einbringen kannst.

Tip Nummer 2

Netzwerke mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern der Auxilium-Gruppe. Sie können dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle geben.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf mögliche technische Fragen vor, insbesondere zu Personalmanagement-Software wie rexx. Zeige, dass du bereit bist, dich in neue Systeme einzuarbeiten und diese zu optimieren.

Tip Nummer 4

Zeige während des Bewerbungsprozesses deine Kommunikationsfähigkeiten. Da die Rolle viel Kontakt mit verschiedenen Tochtergesellschaften erfordert, ist es wichtig, dass du deine Fähigkeit zur klaren und effektiven Kommunikation unter Beweis stellst.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: (Senior) Spezialist Personaladministration (m/w/d)

Kaufmännische Ausbildung im Personalmanagement oder Büromanagement
Mehrjährige relevante Berufserfahrung im administrativen Personalbereich
Fundierte Kenntnisse im Personalmanagement und Arbeitsrecht
Sehr gute MS-Office-Kenntnisse
Kenntnisse in der Personalmanagement-Software rexx
Ausgeprägte Sozialkompetenz
Freundliches und sicheres Auftreten
Kommunikationsstärke
Fähigkeit zur Datenpflege und -aktualisierung
Erstellung von personalrelevanten Dokumenten
Verantwortung für Bescheinigungs- und Meldewesen
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Teamfähigkeit
Organisationsgeschick

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Auxilium GmbH und ihre Tochtergesellschaften. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenswerte, die angebotenen Dienstleistungen und die Unternehmenskultur zu erfahren.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen für die Position als (Senior) Spezialist Personaladministration hervorhebt. Betone deine Kenntnisse im Personalmanagement und Arbeitsrecht sowie deine MS-Office-Fähigkeiten.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine Fähigkeiten zur Optimierung der HR-Prozesse beitragen können. Gehe auf deine Erfahrungen im administrativen Personalbereich ein.

Überprüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Anschreiben und Lebenslauf fehlerfrei sind und alle geforderten Informationen enthalten.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Auxilium GmbH vorbereitest

Bereite dich auf HR-Prozesse vor

Informiere dich über die spezifischen HR-Prozesse, die Auxilium GmbH implementiert. Zeige im Interview, dass du die operative Umsetzung dieser Prozesse verstehst und bereit bist, zur Optimierung beizutragen.

Kenntnisse in Personalmanagement-Software

Falls du Erfahrung mit der Personalmanagement-Software rexx hast, bringe dies zur Sprache. Wenn nicht, zeige deine Bereitschaft, dich schnell in neue Systeme einzuarbeiten und betone deine allgemeinen IT-Kenntnisse.

Kommunikationsfähigkeiten hervorheben

Da die Rolle viel Kommunikation mit Tochtergesellschaften erfordert, solltest du Beispiele für deine Kommunikationsfähigkeiten und deine soziale Kompetenz bereit haben. Überlege dir, wie du technische Informationen klar und verständlich vermitteln kannst.

Fragen zur Unternehmenskultur stellen

Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur von Auxilium, indem du Fragen zu den flachen Hierarchien und der offenen Kommunikationskultur stellst. Dies zeigt, dass du gut ins Team passen möchtest und die Werte des Unternehmens schätzt.

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