Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein engagiertes Team und sorge für die individuelle Pflege unserer Bewohner:innen.
- Arbeitgeber: MediCare bietet eine herzliche Seniorenresidenz mit modernem Ambiente und vielfältigen Freizeitangeboten.
- Mitarbeitervorteile: Genieße Massagen, Teamevents, Rabatte und ein eigenes Benefit-Programm für Mitarbeitende.
- Warum dieser Job: Werde Teil einer respektvollen Pflegekultur und mache einen echten Unterschied im Leben älterer Menschen.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege und erste Führungserfahrungen sind wünschenswert.
- Andere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und ein unterstützendes Team warten auf dich!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Über uns
Herzlich willkommen in der Seniorenresidenz Hoffmannspark von MediCare! Wir sind eine liebevolle und professionelle Einrichtung, die sich um das Wohlergehen und die Pflege älterer Menschen kümmert. Wir bieten unseren 80 Bewohner:innen auf zwei Wohnbereichen ein Zuhause, in dem sie sich geborgen und gut versorgt fühlen können. Unser 56-köpfiges Team steht rund um die Uhr zur Verfügung, um eine hochwertige und individuelle Betreuung sicherzustellen. Dabei legen wir großen Wert auf eine respektvolle und einfühlsame Pflege, die die persönlichen Bedürfnisse und Wünsche unserer Bewohner:innen berücksichtigt.
Wir zeichnen uns durch eine angenehme Wohnatmosphäre, modern ausgestattete Zimmer und vielfältige Freizeitangebote aus. Unsere Bewohner:innen haben die Möglichkeit, an verschiedenen Aktivitäten und Veranstaltungen teilzunehmen, um den Alltag abwechslungsreich und unterhaltsam zu gestalten. Werden Sie Teil des Teams und bewerben sich jetzt!
Ihr Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft
- Abgeschlossenes Studium im Gesundheitswesen oder Anerkennung zur Pflegedienstleitung nach § 71 SGB XI
- Erfahrung als Wohnbereichsleitung oder erste Führungserfahrungen in einer Pflegeeinrichtung oder vergleichbaren Institution wünschenswert
- Gute EDV-Anwenderkenntnisse sowie Offenheit gegenüber digital-gestützter Dokumentation
- Hohe Einsatzbereitschaft und Organisationsvermögen
- Hohe Sozialkompetenz im Umgang mit Bewohner:innen, Angehörigen und Mitarbeiter:innen
Das bieten wir:
- 1 x im Monat Massagen während der Arbeitszeit für eine Stunde
- 2 x im Jahr Teammaßnahmen
- Arbeitskleidung wird zur Verfügung gestellt + die Reinigung übernommen
- Eigenes Benefit-Programm (App mit Kooperationen mit Prozenten bei Mode, Reisen, Lebensmittel, Freizeitparks, etc.)
- Friseur in der Einrichtung, bei dem die Mitarbeitenden starke Rabatte erhalten
- Job Rad Leasing (E-Bike)
- Regelmäßige Teamevents
- Sommerfest + Weihnachtsfest
- Umfangreiches Mitarbeiter:innen-Bonus-Programm
- Zum Valentinstag, Weltfrauentag, Vatertag etc. erhalten die Mitarbeiter:innen Zuwendungen
- Zuwendungen wie z.B. Mitarbeiter:innen-Frühstück
Ihre Aufgaben:
- Angehörigenarbeit und Kontaktpflege z. B. zu Ärzt:innen und Sozialarbeiter:innen
- Beratung unserer Bewohner:innen und deren Familien über Art und Umfang der erforderlichen Versorgung
- Personalplanung
- Sicherstellung der Einhaltung von Pflegefachstandards
- Sicherung einer bedürfnisorientierten Pflege der Bewohner:innen
- Überprüfung der Pflegequalität
- Vertretung der PDL in deren Abwesenheit
- Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von Bewohner:innenbegutachtungen durch den MDK
Bewirb dich jetzt! Klicke auf "Jetzt Bewerben" oben in der Anzeige! Alternativ kannst du dich auch per Email oder per Telefon bei uns melden: info@bewerbungenmitpflegia.de - 015792395985
Stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d) - Hier sind Sie richtig! Arbeitgeber: Pflegia
Kontaktperson:
Pflegia HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d) - Hier sind Sie richtig!
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die Seniorenresidenz Hoffmannspark und deren Werte. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Philosophie der Einrichtung verstehst und schätzt, insbesondere den Fokus auf respektvolle und einfühlsame Pflege.
✨Tip Nummer 2
Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Führungsqualitäten und deine Fähigkeit zur Personalplanung unter Beweis stellen. Dies wird dir helfen, im Vorstellungsgespräch zu überzeugen.
✨Tip Nummer 3
Nutze dein Netzwerk, um Informationen über die Einrichtung und deren Team zu sammeln. Vielleicht kennst du jemanden, der dort arbeitet oder gearbeitet hat, und kann dir wertvolle Einblicke geben.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Fragen zur digitalen Dokumentation zu beantworten. Da gute EDV-Anwenderkenntnisse gefordert sind, kannst du dich mit den gängigen Programmen vertraut machen, die in der Pflege verwendet werden.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d) - Hier sind Sie richtig!
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Seniorenresidenz Hoffmannspark von MediCare. Besuche ihre Website, um mehr über die Einrichtung, ihre Werte und die spezifischen Anforderungen für die Stelle zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die Anforderungen der Stellvertretenden Pflegedienstleitung zugeschnitten ist. Betone relevante Erfahrungen, insbesondere in der Pflege und Führung, sowie deine EDV-Kenntnisse.
Motivationsschreiben verfassen: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Pflege und deine Eignung für die Position darlegst. Gehe auf deine sozialen Kompetenzen und deine Erfahrung in der Angehörigenarbeit ein.
Bewerbung einreichen: Reiche deine Bewerbung über die angegebene Methode ein. Achte darauf, dass alle Dokumente vollständig sind und überprüfe sie auf Rechtschreibfehler, bevor du sie absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Pflegia vorbereitest
✨Bereite dich auf typische Fragen vor
Überlege dir im Voraus, welche Fragen häufig in Vorstellungsgesprächen für die Position der stellvertretenden Pflegedienstleitung gestellt werden. Dazu gehören Fragen zu deiner Führungserfahrung, deinem Umgang mit Angehörigen und deiner Sicht auf die Qualität der Pflege.
✨Zeige deine Sozialkompetenz
In der Pflege ist Empathie und Kommunikationsfähigkeit entscheidend. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du erfolgreich mit Bewohner:innen, Angehörigen und Kollegen kommuniziert hast. Dies wird deine Eignung für die Rolle unterstreichen.
✨Informiere dich über die Einrichtung
Mache dich mit der Seniorenresidenz Hoffmannspark und deren Werten vertraut. Zeige im Gespräch, dass du die Philosophie der Einrichtung verstehst und wie du dazu beitragen kannst, das Wohlergehen der Bewohner:innen zu fördern.
✨Frage nach den Team- und Arbeitsbedingungen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen, die dir helfen, die Teamdynamik und die Arbeitsbedingungen besser zu verstehen. Dies zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, herauszufinden, ob die Einrichtung gut zu dir passt.
