SAP Sales Manager (m/w/d)- Mittelstand & Lebensmittelbranche

Einleitung Wir sind der führende SAP Gold Partner für den Mittelstand der Lebensmittelbranche in der Region DACH. Seit 2008 unterstützen wir unsere namhaften Kunden aus dem Mittelstand bei der Digitalisierung von Prozessen und liefern nachhaltige Wettbewerbsvorteile für ihren Unternehmenserfolg. Unsere Standorte befinden sich in München, Berlin, Unna, Hermsdorf und Bremen. Als SAP-Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) sind Sie verantwortlich für unseren SAP Software Umsatz und die zentrale Schnittstelle zwischen unseren SAP-Experten und potenziellen sowie bestehenden Kunden aus dem Mittelstand. Sie erkennen die Bedürfnisse, entwickeln passende Lösungen und bauen nachhaltige Kundenbeziehungen auf. Aufgaben Aktive Neukundengewinnung und Betreuung bestehender mittelständischer Kunden im DACH-Raum Analyse von Kundenanforderungen und Entwicklung passender SAP-Angebote gemeinsam mit dem Consulting-Team Übernahme von Umsatzverantwortung durch aktive Mitgestaltung bei der Erreichung der Vertriebsziele Aufbau langfristiger Kundenbeziehungen auf Augenhöhe Erstellung und Präsentation von Angeboten, Lösungskonzepten und Verträgen Teilnahme an Branchenevents, Fachmessen und Networking-Veranstaltungen Pflege von Vertriebsdaten und Erstellung regelmäßiger Berichte und Präsentationen für unterschiedliche Zielgruppen Qualifikation Berufserfahrung im B2B-Vertrieb von IT- oder SAP-Software und Dienstleistungen, idealerweise mit Branchenfokus Lebensmittel oder Konsumgüter Kenntnisse in SAP (z. S/4HANA, SD, MM, PP oder SAP Food) sind von Vorteil Affinität zum Mittelstand: Sie verstehen die Denkweise, Herausforderungen und Entscheidungsprozesse dieser Unternehmen Hohes Maß an Eigenmotivation, Abschlussstärke und Kundenorientierung Bereitschaft zu Reisen innerhalb des DACH-Raums Verhandlungssichere Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse Benefits Hybride Arbeitsmöglichkeiten mit bis zu 100% remote je nach Position und Qualifikation Ein faires Gehaltspaket, einen unbefristeten Arbeitsvertrag, 30 Tage Urlaub und Benefits Individuelle Entwicklungsperspektiven und -pfade Eigener Gestaltungsspielraum und Verantwortungsübernahme in den Projekten Weiterbildungen und Zertifizierungen Eine systematische fachliche Einarbeitung und Integration in das Team Einen ehrlichen Austausch in unseren regelmäßigen Feedback- und Jahresgesprächen Ein Arbeitsumfeld, in dem Menschlichkeit gelebt wird und wir uns persönlich auf Dich freuen Noch ein paar Worte zum Schluss Hört sich gut an? Dann bewerben Sie sich bei uns!