Ausbildung Kaufmann/-frau für Groß- und Außenhandelsmanagement (w/m/d) 2026
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Ausbildung Kaufmann/-frau für Groß- und Außenhandelsmanagement (w/m/d) 2026

Ausbildung Kaufmann/-frau für Groß- und Außenhandelsmanagement (w/m/d) 2026

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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Lerne, wie man Waren kauft, verkauft und Kundenbeziehungen aufbaut.
  • Arbeitgeber: Carl Spaeter GmbH ist ein etabliertes Großhandelsunternehmen mit über 180 Mitarbeitern.
  • Mitarbeitervorteile: Praxisorientierte Ausbildung, langfristige Perspektiven und Übernahmechancen nach der Ausbildung.
  • Warum dieser Job: Gestalte deine Karriere in einem dynamischen Umfeld mit direktem Kundenkontakt und Teamarbeit.
  • Gewünschte Qualifikationen: Allgemeine Hochschulreife, Fachhochschulreife oder guter mittlerer Schulabschluss erforderlich.
  • Andere Informationen: Wir bieten eine anerkannte Ausbildung mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten.

Wenn du „Ausbildung im Groß- und Außenhandel“ hörst, wie ist deine erste Reaktion? „Laaangweilig - konservativ – oldschool – nichts für mich…“? Dann mach dich auf was gefasst, denn so läuft es nicht. Neben Ein- und Verkauf zeigen wir dir, wie du Menschen und ihre Wünsche erkennst und verstehst. Deine Ausbildung beinhaltet unter anderem Produkt- und Marktkenntnisse zu entwickeln, Bestände zu checken, Preise zu kalkulieren, Angebote abzugeben, zu verhandeln und zu guter Letzt Liefertermine und Transporte zu organisieren. Mit Empathie und Fingerspitzengefühl pflegst du den Kontakt zum Kunden, meist telefonisch, oder direkt beim Kunden vor Ort, um persönlichen Kontakt aufzubauen.

Das bringst du mit:

  • Dein schulischer Abschluss ist die Allgemeine Hochschulreife, Fachhochschulreife oder ein guter mittlerer Schulabschluss.
  • Du bist ein Teamplayer. Ein partnerschaftlicher Umgang miteinander und Kommunikation auf Augenhöhe sind dir wichtig.
  • Du hast Freude am Umgang mit Menschen, dabei gehst du aufgeschlossen und freundlich auf andere zu.
  • Du kannst deine Anliegen mündlich und schriftlich gut formulieren.
  • Es macht dir Spaß, Aufgaben selbstständig und aktiv anzugehen. Dabei arbeitest du sorgfältig und behältst den Überblick.

Deine Aufgaben:

  • Du kaufst Waren und Dienstleistungen bei Herstellern ein und verkaufst diese an Handels-, Handwerks- und Industrieunternehmen.
  • Du führst mit unseren Kunden Verkaufsgespräche und bearbeitest deren Anfragen, dafür kalkulierst du Preise und erstellst Angebote.
  • Du holst Angebote ein, vergleichst die Angebotskonditionen und führst Einkaufsverhandlungen mit Lieferanten.
  • Du organisierst die termingerechte Lieferung der Ware an den richtigen Ort.
  • Du sorgst für einen reibungslosen Ablauf des Rechnungs- und Zahlungsverkehrs.

Wenn du deine Karriere bei SPAETER starten willst, bist du hier richtig. Wir bilden schon viele Jahre lang erfolgreich zum/zur Kaufmann/-frau im Groß- und Außenhandelsmanagement aus. Unsere praxisorientierte Ausbildung, deren besondere Qualität auch von der IHK anerkannt ist, bietet dir viele Perspektiven in der Unternehmensgruppe. Denn wir streben eine langfristige Zusammenarbeit an und übernehmen daher die meisten unserer Azubi nach der Ausbildung.

Wir bei Carl Spaeter GmbH sind das Stammhaus der Unternehmensgruppe mit 180 Mitarbeitern. 1897 wurde in Duisburg die Carl Spaeter GmbH als neues Stammhaus der Unternehmensgruppe gegründet. Engagiert hat es sich zu einem Großhandelsunternehmen mit einem flächendeckenden Handelsnetz für Stahlprodukte, Edelstahl-Rostfreiprodukte, Qualitäts- und Güteprodukte, Aluminium, Kunststoffe und sonstige von der Industrie und Handwerk eingesetzte Vormaterialien entwickelt. Als Besonderheit in der SPAETER Gruppe finden sich Feuerfestprodukte sowie Rohstoffe für spezielle Produktionsverfahren im Portfolio. Rund 180 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter beschaffen und verkaufen unsere Produkte und sorgen dafür, dass sie rechtzeitig und vollständig bei unseren Kunden ankommen. Zentral schaffen wir in der Materialbeschaffung den globalen Import der Produkte für die ganze Handelsgruppe. Gleichzeitig nehmen wir von hier aus wichtigen konzernübergreifenden administrativen Aufgaben für die SPAETER Gruppe wahr.

Ausbildung Kaufmann/-frau für Groß- und Außenhandelsmanagement (w/m/d) 2026 Arbeitgeber: Carl Spaeter GmbH

Die Carl Spaeter GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir eine praxisorientierte Ausbildung im Groß- und Außenhandelsmanagement bietet. Mit einem partnerschaftlichen Arbeitsumfeld, in dem Teamarbeit und Kommunikation auf Augenhöhe großgeschrieben werden, fördern wir deine persönliche und berufliche Entwicklung. Zudem bieten wir langfristige Perspektiven, da wir die meisten unserer Auszubildenden nach erfolgreichem Abschluss übernehmen und dir somit eine sichere Zukunft in einem dynamischen Unternehmen ermöglichen.
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Kontaktperson:

Carl Spaeter GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Ausbildung Kaufmann/-frau für Groß- und Außenhandelsmanagement (w/m/d) 2026

Tip Nummer 1

Informiere dich über die Branche des Groß- und Außenhandels. Verstehe die aktuellen Trends und Herausforderungen, um in Gesprächen mit uns zu zeigen, dass du ein echtes Interesse an der Materie hast.

Tip Nummer 2

Netzwerke mit Menschen aus der Branche. Besuche Messen oder Veranstaltungen, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die täglichen Abläufe im Großhandel zu erfahren. Diese Verbindungen können dir wertvolle Einblicke geben.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf mögliche Fragen zu Verkaufsgesprächen und Verhandlungen vor. Überlege dir, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellen kannst, da diese für die Ausbildung entscheidend sind.

Tip Nummer 4

Zeige deine Teamfähigkeit in Gesprächen. Betone, wie wichtig dir eine partnerschaftliche Zusammenarbeit ist und bringe Beispiele aus der Vergangenheit, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Ausbildung Kaufmann/-frau für Groß- und Außenhandelsmanagement (w/m/d) 2026

Kommunikationsfähigkeit
Verhandlungsgeschick
Teamarbeit
Empathie
Kundenorientierung
Selbstständigkeit
Organisationstalent
Preisgestaltung
Marktkenntnisse
Detailgenauigkeit
Analytisches Denken
Flexibilität
Zeitmanagement
Schriftliche Ausdrucksfähigkeit

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Informiere dich über das Unternehmen: Bevor du deine Bewerbung schreibst, solltest du dich über die Carl Spaeter GmbH informieren. Verstehe ihre Geschichte, Produkte und den Ausbildungsprozess, um in deinem Anschreiben gezielt darauf eingehen zu können.

Gestalte ein ansprechendes Anschreiben: In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Ausbildung im Groß- und Außenhandelsmanagement klar darlegen. Betone deine Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Freude am Umgang mit Menschen, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.

Lebenslauf anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf alle relevanten Informationen enthält, die für die Ausbildung wichtig sind. Hebe Praktika, Nebenjobs oder schulische Projekte hervor, die deine Eignung für die Position unterstreichen.

Korrekturlesen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, lies sie sorgfältig durch oder lasse sie von jemand anderem gegenlesen. Achte auf Rechtschreibung, Grammatik und die Klarheit deiner Formulierungen, um einen professionellen Eindruck zu hinterlassen.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Carl Spaeter GmbH vorbereitest

Bereite dich auf typische Fragen vor

Überlege dir im Voraus, wie du auf häufige Interviewfragen antworten würdest, wie z.B. 'Warum möchtest du im Groß- und Außenhandel arbeiten?' oder 'Was sind deine Stärken und Schwächen?'. Das hilft dir, selbstbewusster aufzutreten.

Zeige deine Teamfähigkeit

Da Teamarbeit in dieser Ausbildung wichtig ist, solltest du Beispiele aus der Vergangenheit parat haben, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und Kommunikation verdeutlichen. Erkläre, wie du in einem Team gearbeitet hast und welche Rolle du dabei eingenommen hast.

Demonstriere Empathie und Kundenorientierung

Da der Kontakt zu Kunden ein zentraler Bestandteil der Ausbildung ist, solltest du während des Interviews zeigen, dass du die Bedürfnisse und Wünsche von Kunden verstehst. Teile Erfahrungen, in denen du erfolgreich mit Kunden kommuniziert hast.

Frage nach der Unternehmenskultur

Zeige dein Interesse an der Firma, indem du Fragen zur Unternehmenskultur und den Werten stellst. Das zeigt, dass du nicht nur an der Ausbildung interessiert bist, sondern auch daran, wie du ins Team passt und zur Unternehmensphilosophie beiträgst.

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