Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortlich für Markenbewusstsein und Produktverfügbarkeit in der Zürcher Region.
- Arbeitgeber: Ein dynamisches Unternehmen, das sich auf den Vertrieb von hochwertigen Produkten spezialisiert hat.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein unterstützendes Team.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams und trage zur Markenentwicklung bei.
- Gewünschte Qualifikationen: Abschluss in Verkauf oder verwandten Bereichen und mindestens 2 Jahre Vertriebserfahrung.
- Andere Informationen: Wir freuen uns auf deine Bewerbung und darauf, dich kennenzulernen!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wir suchen derzeit einen Vertriebsmitarbeiter im Raum Zürich.
Ihre Rolle
- Sie sind verantwortlich für die Steigerung der Markenbekanntheit und der Qualitätswahrnehmung, indem Sie die Verfügbarkeit und Sichtbarkeit unserer Produkte sicherstellen.
- Der Vertriebsmitarbeiter wird sich auch darauf konzentrieren, ein Geschäftspartner für ausgewählte indirekte Einzelhandelskunden zu werden, indem er das Geschäftswachstum durch Vertragsabschlüsse, Schulungen und Weiterbildung unabhängiger Einzelhändler vorantreibt.
Tägliches Geschäft
- Handels-Exzellenz: Verbessern Sie das Kundenerlebnis mit einer makellosen Regalpräsenz und herausragender Sichtbarkeit, sodass jeder Kontaktpunkt die Markenqualität widerspiegelt.
- Produktverfügbarkeit: Bestätigen Sie, dass die Produkte im festgelegten Gebiet verfügbar sind.
- Unterstützung bei Produkteinführungen: Geben Sie Marketingrichtlinien vor, um die zugewiesenen Marktanteile und Volumenziele zu erreichen.
- Markenintegrität & Compliance: Verbessern Sie das Image des Unternehmens im Umgang mit Dritten und stellen Sie die Einhaltung aller Richtlinien und Verfahren sicher.
- Geschäftserweiterung: Identifizieren Sie neue Möglichkeiten zur Geschäftserweiterung innerhalb der aktuellen Verkaufsstellen (POS) und erkunden Sie neue POS im Gebiet.
- Wachstum unabhängiger POS: Bauen Sie ein robustes und dynamisches Handelsuniversum auf, beginnend mit der Akquisition und Einarbeitung unabhängiger POS und fortlaufend durch leistungsstarkes Management und Pflege von Beziehungen.
Ihr Profil
- Ausbildung / Hochschulabschluss in Vertrieb / Handel / Gastronomie
- Mindestens 2 Jahre Vertriebserfahrung
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
- Exzellente Kommunikationsfähigkeiten
- Hohe Leistungsorientierung und Ergebnisorientierung
Wir freuen uns darauf, Ihr Profil zu lesen. Zögern Sie nicht, sich zu bewerben!
Sales Representative / Zürich area Arbeitgeber: Manpower Switzerland

Kontaktperson:
Manpower Switzerland HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sales Representative / Zürich area
✨Tip Nummer 1
Netzwerken ist entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Suche nach Gruppen oder Veranstaltungen in Zürich, die sich auf Vertrieb und Einzelhandel konzentrieren, um potenzielle Arbeitgeber und Kollegen kennenzulernen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Trends im Einzelhandel und Vertrieb. Zeige in Gesprächen, dass du über aktuelle Entwicklungen Bescheid weißt und wie diese das Geschäft beeinflussen können. Das wird dir helfen, als kompetenter Partner wahrgenommen zu werden.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Erfolge im Vertrieb zu teilen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Kundenbeziehungen aufgebaut und Umsatzsteigerungen erzielt hast. Diese Geschichten können dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Marke und deren Produkte. Informiere dich über die Unternehmenswerte und -ziele von StudySmarter und überlege, wie du diese in deiner Rolle als Sales Representative unterstützen kannst. Authentisches Interesse kann einen großen Unterschied machen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sales Representative / Zürich area
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Rolle: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Verantwortlichkeiten. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Erwartungen des Unternehmens passen.
Betone relevante Erfahrungen: Hebe in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine bisherigen Verkaufserfahrungen hervor, insbesondere solche, die mit der Arbeit im Einzelhandel oder der Zusammenarbeit mit unabhängigen Händlern zu tun haben.
Sprich die Sprache des Unternehmens: Verwende in deiner Bewerbung Begriffe und Formulierungen, die in der Stellenanzeige vorkommen. Dies zeigt, dass du die Anforderungen verstanden hast und dich mit der Marke identifizieren kannst.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du für die Position geeignet bist und was dich an der Arbeit als Sales Representative in der Zürich-Region reizt. Zeige deine Leidenschaft für den Vertrieb und die Markenintegrität.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Manpower Switzerland vorbereitest
✨Bereite dich auf die Unternehmenswerte vor
Informiere dich über die Werte und die Mission des Unternehmens. Zeige im Interview, dass du diese Werte verstehst und wie du sie in deiner Rolle als Sales Representative umsetzen kannst.
✨Verstehe den Markt und die Konkurrenz
Recherchiere die Branche und die Wettbewerber. Sei bereit, deine Erkenntnisse zu teilen und zu erklären, wie du das Unternehmen in diesem Umfeld unterstützen kannst.
✨Präsentiere deine Verkaufserfolge
Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Erfolge im Verkauf belegen. Zeige, wie du durch deine Strategien das Geschäftswachstum gefördert hast.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur, indem du Fragen stellst. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch daran, wie du ins Team passt.