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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Werde Teil unseres Teams und berate Kunden zu ihrem individuellen Style.
- Arbeitgeber: NEW YORKER ist ein erfolgreiches Familienunternehmen, das Mode und Trends liebt.
- Mitarbeitervorteile: Genieße überdurchschnittliches Gehalt, 30 Tage Urlaub und 30% Personalrabatt auf Fashion.
- Warum dieser Job: Entwickle dich persönlich weiter und erlebe Teamarbeit in einer inspirierenden Umgebung.
- Gewünschte Qualifikationen: Du benötigst die Fachhochschulreife und ein Gespür für Mode und Verkauf.
- Andere Informationen: Auslandseinsätze in über 47 Nationen sind möglich!
DAS SIND WIR
Unsere Filialen sind das Aushängeschild von NEW YORKER. Mit Leidenschaft für Mode und Gespür für Trends begeistern wir unsere Kunden für unsere Marke. Teamwork und Spaß an der Arbeit werden dabei großgeschrieben - immer mit dem Ziel, unsere Kunden zu inspirieren und ihnen zu helfen, ihren perfekten individuellen Style zu finden.
DAS IST DIE AUSBILDUNG
- Drei Abschlüsse in drei Jahren: Ausbildung zum Kaufmann im Einzelhandel, Fortbildung zum Fachwirt für Vertrieb im Einzelhandel und Ausbilderqualifizierung
- Blockunterricht im renommierten Bildungszentrum des Einzelhandels in Niedersachsen
- Praktische Ausbildung in einem unserer Stores
- Style- und Kundenberatung
- Analyse betriebswirtschaftlicher Kennzahlen
- Trendbewusste, verkaufsfördernde Präsentation unserer Ware
- Übernahme von Führungsaufgaben bereits während der Fortbildung
- Persönliche Weiterentwicklung durch interne Seminare
- Optional: Sammlung von Auslandserfahrung
DAS ÜBERZEUGT UNS
- Vollständige Fachhochschul- oder allgemeine Hochschulreife
- Verkaufstalent und Modebewusstsein
- Interesse Mitarbeiter zu führen und diese weiterzuentwickeln
- Hohes Verantwortungsbewusstsein und Spaß an neuen Herausforderungen
- Freude am Planen und Organisieren
- Teamfähigkeit, Kommunikationsfähigkeit, Hands-on-Mentalität
- Flexibilität und Mobilität im gesamten Bundesgebiet
DAS SPRICHT FÜR UNS
- Sehr erfolgreiches Familienunternehmen
- Überdurchschnittliches Ausbildungsgehalt, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, sowie verschiedene Bonusprogramme
- Mietkostenzuschuss bei Umzug für die Ausbildung
- 30% Personalrabatt auf unsere neuste Fashion
- Lust auf andere Länder und Kulturen? Auslandseinsätze sind in über 47 Nationen möglich
- Zur perfekten Erholung: 2 freie Samstage im Monat und 30 Tage Urlaub
- Corporate Benefits
- Theoretische Ausbildung im renommierten Bildungszentrum des Einzelhandels in Goslar
- Förderung durch Praxistrainings und Management Seminare
Dein Geschlecht spielt für uns keine Rolle, NEW YORKER ist offen für alle Menschen - Hauptsache, du passt zu uns!
SO SIND WIR ERREICHBAR
NEW YORKER Retail-Services Deutschland GmbH
Hansestraße 48
38112 Braunschweig
Ansprechpartner: Christian Kailer
Teamleitung Ausbildung Vertrieb
Bewerbungsunterlagen: Bitte bewirb dich ausschließlich online mit deinen aussagekräftigen und vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse, Zertifikate und Praktikumsbescheinigungen). Deine Stadt ist hier nicht dabei? Dann schreibe sie mit in deine Bewerbung!
Bewerbungsart: Online unter:
Kontaktperson:
NEW YORKER Retail-Services Deutschland GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: FACHWIRT VERTRIEB - GOTHA
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die neuesten Modetrends und die Philosophie von NEW YORKER. Zeige in deinem Gespräch, dass du ein Gespür für Mode hast und die Marke verstehst.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, deine Teamfähigkeit und Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren. Überlege dir Beispiele aus der Vergangenheit, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast oder andere unterstützt hast.
✨Tip Nummer 3
Sei bereit, über deine Flexibilität und Mobilität zu sprechen. NEW YORKER sucht nach Mitarbeitern, die bereit sind, in verschiedenen Filialen zu arbeiten, also zeige deine Bereitschaft, auch umzuziehen.
✨Tip Nummer 4
Nutze die Gelegenheit, Fragen zu stellen, die dein Interesse an der Ausbildung und dem Unternehmen zeigen. Dies kann dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen und deine Motivation zu unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: FACHWIRT VERTRIEB - GOTHA
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über NEW YORKER und deren Unternehmenskultur. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Marke, ihre Werte und die spezifischen Anforderungen für die Stelle zu erfahren.
Anschreiben erstellen: Verfasse ein individuelles Anschreiben, in dem du deine Motivation für die Position als Fachwirt Vertrieb darlegst. Betone dein Verkaufstalent, Modebewusstsein und deine Teamfähigkeit.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervorhebt. Achte darauf, dass er übersichtlich und gut strukturiert ist, und füge alle erforderlichen Informationen hinzu.
Vollständige Unterlagen einreichen: Stelle sicher, dass du alle geforderten Dokumente wie Zeugnisse, Zertifikate und Praktikumsbescheinigungen beifügst. Überprüfe, ob alles vollständig und korrekt ist, bevor du deine Bewerbung online einreichst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei NEW YORKER Retail-Services Deutschland GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf die Unternehmenswerte vor
Informiere dich über die Werte und die Unternehmenskultur von NEW YORKER. Zeige im Interview, dass du die Leidenschaft für Mode und Teamarbeit teilst und bereit bist, zur Inspiration der Kunden beizutragen.
✨Präsentiere dein Verkaufstalent
Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung vor, die dein Verkaufstalent und dein Gespür für Trends unter Beweis stellen. Überlege dir, wie du deine Fähigkeiten in der Kundenberatung und -analyse demonstrieren kannst.
✨Zeige Führungsqualitäten
Da die Position auch Führungsaufgaben beinhaltet, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Führung oder Entwicklung von Mitarbeitern zu sprechen. Betone deine Teamfähigkeit und deine Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage beispielsweise nach den Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung oder den Auslandseinsätzen.
