Fachkraft für Abfallwirtschaft (m/w/d)

Wir am Marienhospital Stuttgart stellen die Zuwendung zu unseren Patient*innen in den Mittelpunkt. Moderne Hightech-Medizin von Menschen für Menschen – das können Sie als Mitarbeiter*in unseres Teams jeden Tag erleben. Der Bereich der Entsorgung gehört zur Abteilung Logistik. Die Logistik umfasst die Bereiche interner Transport, Getränkelager, Poststelle sowie Wäscheversorgung. Sie beginnen zum 01.08.2025. Ihr Vertrag ist unbefristet und Sie arbeiten in Vollzeit (39 Stunden/Woche).

Darauf haben Sie Lust:

• Sie sorgen dafür, dass verschiedene Müllsorten im gesamten Haus ordnungsgemäß zum Entsorgungsraum transportiert werden.
• Zudem überwachen Sie die korrekte Mülltrennung in den einzelnen Abteilungen.
• Sie organisieren den Austausch der Container mit den Entsorgungsbetrieben und nehmen aktiv an Verbesserungsprojekten teil.
• Als stellvertretender Schichtleiter tragen Sie Verantwortung für die reibungslose Schichtführung.
• Außerdem betreuen Sie den Wirtschaftshof verantwortungsvoll und unterstützen das Betriebswesen bei verschiedenen Aufgaben.

Das macht Sie aus:

• Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft für Abfallwirtschaft.
• Sehr gute Deutschkenntnisse auf C1-Niveau in Wort und Schrift runden Ihr Profil ab.
• Sie sind bereit, im Schichtdienst sowie an Wochenenden zu arbeiten.
• Außerdem arbeiten Sie selbstständig, strukturiert und zuverlässig und sind in der Lage, sich gut zu organisieren.

Das tun wir für Sie:

• Vielfältige Zulagen und Prämien, die Ihre Leistung zusätzlich belohnen: Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld und Einspringprämie.
• Faire und angemessene Entlohnung auf Basis einer tariflichen Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes/AVR.
• Finanzielle Sicherheit und Perspektiven für Ihre langfristige Absicherung mit einer arbeitgeberfinanzierten betrieblichen Altersvorsorge über ZVK, inklusive der Möglichkeit der Beitragsanrechnung für Personen aus dem öffentlichen Dienst sowie zusätzliche vermögenswirksame Leistungen.
• Attraktive Angebote von starken Marken bei "corporate benefits".
• Mindestens 30 Urlaubstage garantiert, zum Verschnaufen und Erholen.
• Einfach mobil sein mit uns, vom Fahrtkostenzuschuss über das Jobticket bis hin zum Leasing eines Jobrades.
• Neu in Stuttgart? Für Ihren guten Start in Stuttgart bieten wir Ihnen günstige Wohnmöglichkeiten in der direkten Umgebung.
• Erleichterung in den Schulferien und in Betreuungsengpässen mit unseren Ferienbetreuungsprogrammen sowie der Notfallbetreuung für die Kinder unserer Mitarbeitenden.
• Voran kommen im Job durch unsere Fort- und Weiterbildungsangebote, auch im hauseigenen Bildungszentrum.
• Fit und gesund dank ergonomischer Arbeitsplatzgestaltung, Sport und Angeboten zum mentalen Wohlbefinden – von Yoga und aktiven Pausen bis hin zu Resilienzprogrammen.
• Zusammenhalt und Gemeinschaft bei Festen wie Sommerfest und Weihnachtsfeier.

Sie haben noch Fragen? Gerne! Frau Birgit Westenhuber ist unsere Leiterin der Logistik und freut sich auf Ihren Anruf unter 0711 6489-8090 oder Herr Detlef Klein unter 0711 6489-2063.