IT Security Manager (m/w/d)

IT Security Manager (m/w/d)

Startdatum: ab sofort möglich

Beschäftigungsart: Unbefristet, Vollzeit

Einsatzort: Raum Köln

Über das Unternehmen

Ein mittelständisches Unternehmen mit bundesweiter Präsenz verantwortet ganzheitlich die Planung, Beschaffung, Qualitätskontrolle, Logistik und Verteilung von spezialisierten Ausrüstungs- und Bekleidungsartikeln für eine große öffentliche Institution. Mit rund 1.800 Mitarbeitenden an über 100 Standorten deutschlandweit bietet das Unternehmen sichere Arbeitsplätze und stetiges Wachstum.

Ihre Aufgaben

Als IT Security Manager (m/w/d) übernehmen Sie eine zentrale Rolle im Team IT-Governance & IT-Security. In enger Zusammenarbeit mit der IT-Abteilung und der Informationssicherheit treiben Sie die Entwicklung technischer Schutzmaßnahmen voran.

• Betrieb und kontinuierliche Weiterentwicklung operativer IT-Sicherheitslösungen (z. B. SIEM, Schwachstellenscans, Reaktionsprozesse)
• Analyse und Auswertung sicherheitsrelevanter Systeme (Firewalls, Virenschutz, IDS/IPS)
• Durchführung interner Sicherheitsaudits in Bezug auf geltende Standards und Richtlinien
• Dokumentation und Berichterstattung zu Vorfällen, Audits und Sicherheitsanalysen
• Incident Response und Unterstützung beim Notfall- und Wiederherstellungsmanagement
• Erstellung und Pflege von Richtlinien sowie Prozess- und Verfahrensanweisungen
• Enge Zusammenarbeit mit der Informationssicherheit zur kontinuierlichen Verbesserung des Sicherheitsniveaus

Ihr Profil

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Erfahrung in der IT-Sicherheit
• Kenntnisse zu Informationssicherheits-Managementsystemen (z. B. ISO/IEC 27001, BSI IT-Grundschutz)
• Wünschenswert: Zertifizierungen wie CISM, CISA, CISSP – oder die Bereitschaft, diese zu erwerben
• Eigeninitiative, Prozessverständnis und Motivation zur Mitgestaltung neuer Strukturen
• Sehr gute analytische Fähigkeiten und eine strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise
• Deutschkenntnisse auf muttersprachlichem Niveau (C2)

Das wird geboten

• Unbefristete Anstellung in einem wirtschaftlich stabilen Umfeld
• Jährliche Feedbackgespräche mit Option auf Gehaltsanpassung
• Strukturierte Einarbeitung und kollegiales Arbeitsumfeld
• Individuelle Weiterbildungsmaßnahmen (intern/extern)
• Flexible Arbeitszeitmodelle (Gleitzeit ohne Kernarbeitszeit)
• Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
• Moderne Arbeitsplätze mit sehr guter Verkehrsanbindung und kostenfreien Parkmöglichkeiten

Bewerbung

Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen inklusive Lebenslauf und Zeugnissen sowie Angabe Ihrer Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung. Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung sind ausdrücklich willkommen.