Auf einen Blick
- Aufgaben: Dive into exciting projects in real estate management and contribute to standardization efforts.
- Arbeitgeber: Join a dynamic team managing the cantonal real estate portfolio in Aargau.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy flexible working hours, remote work options, and generous vacation days.
- Warum dieser Job: Gain hands-on experience in a collaborative environment while developing valuable skills in real estate.
- Gewünschte Qualifikationen: Ideal for students in engineering or business fields with a passion for real estate.
- Andere Informationen: Opportunities for professional development and a supportive work-life balance.
Praktikant/in im Bereich Immobilienmanagement 40-50% Aarau nach Vereinbarung befristet für 12 Monate Homeoffice möglich Spannende Aufgaben warten: Ihr Einsatz findet innerhalb der Sektion Immobilienmanagement statt. Sie erhalten Einblick in den Aufbau der drei untergliederten Fachbereiche Facility Management, Beschaffung und Dienstleistersteuerung sowie Immobilien Betrieb und Bewirtschaftung. Sie übernehmen eigene Aufgaben sowie Projekte im Rahmen ihrer figurierten Praktikumsarbeit. Mitwirkung in der fortschreitenden Standardisierung des Immobilienmanagements (Projektgeschäft) mittels Erarbeitung von Vorlagen und Vorschlägen in den Themen Qualitätssicherung, Datenmanagement, Vertragsmanagement und Dienstleistersteuerung. Betreuung, Pflege und Weiterentwicklung bestehender Management-Tools (u.a. PowerBI) Auswertungen und Aufarbeitungen von Daten mit Immobilienbezug Unterstützung des Beschaffung- und Vergabeprozess im Immobilien Management Übernahme kleinerer Aufgaben im Tagesgeschäft wie Abklärungen, Recherchen, Protokollierungen und Korrespondenzen Was Sie mitbringen: Sie suchen nach einem studienvorbereitenden bzw. -begleitenden Praktikum für das Bachelorstudium FH oder für einen einschlägigen Weiterbildungsstudiengang an einer Hochschule (MAS, DAS bzw. CAS) im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftsinformatik oder Facility Management Sicherer Umgang mit MS365 (bereits Erfahrung mit PowerBi), dabei sind Erfahrungen SAP, CAD und CAFM vom Vorteil Sie besitzen eine Affinität für das Immobilienwesen und haben Freude an der interdisziplinären Zusammenarbeit im Team Sie besitzen eine genaue und selbstständige Arbeitsweise Ihr Arbeitsumfeld Das Departement Finanzen und Ressourcen mit rund 650 Mitarbeitenden ist als Querschnittsdepartement dafür zuständig, dass dem Kanton die für die Aufgabenerfüllung notwendigen Ressourcen zur Verfügung stehen. Die Mitarbeitenden der Abteilung Immobilien Aargau steuern systematisch und zielgerichtet das kantonale Immobilienportfolio. Sie decken die Raumbedürfnisse der kantonalen Institutionen zu Marktkonditionen ab und sind zuständig für Neubauten, Sanierungen sowie die Instandsetzung und Instandhaltung der kantonseigenen Liegenschaften, ob Schule, Bürogebäude, Gefängnis oder Schloss. Benefits Flexibel arbeiten Teilzeit (fast) immer möglich In der Regel rund 3 bezahlte Brückentage pro Jahr Bis zu 10 zusätzliche Ferientage Flexibles Arbeiten wie z.B. im Homeoffice, Gesund bleiben Verschiedene Sportangebote über Mittag Rabatt für Mitarbeitende im Sportbereich Diverse Veranstaltungen und Angebote zum Thema Gesundheit, Geldsachen Gleicher Lohn für gleiche Arbeit Diverse Vergünstigungen, die das Portemonnaie spürbar entlasten (Beitrag ans Handyabo, Software/Hardware Rabatte und weiteres), Vorwärtskommen Beteiligung an den Kosten von externen Weiterbildungen nach Absprache Förderung des lebenslangen Lernens durch vielfältige Möglichkeiten inkl. internes Bildungsangebot mit über 100 Seminaren., Familienangelegenheiten Kostenloses Beratungsangebot zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf „work&care“: Flexible Rahmenbedingungen für die Betreuung oder Pflege von Angehörigen, Fairsichert 16 Wochen Mutterschaftsurlaub mit vollem Lohn 2 Wochen Vaterschaftsurlaub mit vollem Lohn Wir übernehmen rund 60 % der PK-Beiträge Bitte beachten Sie, dass die Anstellungsbedingungen bei gewissen Funktionen abweichen können. Noch Fragen? Brigitte Lüscher Personalverantwortliche 062 835 24 14 Wir freuen uns auf Ihre Online Bewerbung. Ihr Einsatz findet innerhalb der Sektion Immobilienmanagement statt. Sie erhalten Einblick in den Aufbau der drei untergliederten Fachbereiche Facility Management, Beschaffung und Dienstleistersteuerung sowie Immobilien Betrieb und Bewirtschaftung. Sie übernehmen eigene Aufgaben sowie Projekte im Rahmen ihrer figurierten Praktikumsarbeit. Mitwirkung in der fortschreitenden Standardisierung des Immobilienmanagements (Projektgeschäft) mittels Erarbeitung von Vorlagen und Vorschlägen in den Themen Qualitätssicherung, Datenmanagement, Vertragsmanagement und Dienstleistersteuerung. Betreuung, Pflege und Weiterentwicklung bestehender Management-Tools (u.a. PowerBI) Auswertungen und Aufarbeitungen von Daten mit Immobilienbezug Unterstützung des Beschaffung- und Vergabeprozess im Immobilien Management Übernahme kleinerer Aufgaben im Tagesgeschäft wie Abklärungen, Recherchen, Protokollierungen und Korrespondenzen
Praktikant/in im Bereich Immobilienmanagement 40-50% Arbeitgeber: Kanton Aargau
Kontaktperson:
Kanton Aargau HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Praktikant/in im Bereich Immobilienmanagement 40-50%
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Kommilitonen oder Professoren, die bereits im Immobilienmanagement tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Kontakte zu uns herstellen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im Immobilienmanagement. Zeige in Gesprächen, dass du über Themen wie Facility Management und Datenmanagement Bescheid weißt. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu PowerBI und anderen Management-Tools vor. Wenn du bereits Erfahrung hast, sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen, wie du diese Tools in der Praxis eingesetzt hast.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für interdisziplinäre Zusammenarbeit. Bereite ein Beispiel vor, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast, um deine Teamfähigkeit zu unterstreichen. Das ist besonders wichtig für die Rolle bei uns.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Praktikant/in im Bereich Immobilienmanagement 40-50%
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen. Stelle sicher, dass du diese in deinem Lebenslauf und Anschreiben klar hervorhebst.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es auf die spezifischen Aufgaben und Anforderungen des Praktikums im Immobilienmanagement eingeht. Zeige deine Begeisterung für das Immobilienwesen und deine interdisziplinäre Teamfähigkeit.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Wenn du bereits Erfahrungen mit MS365, PowerBI oder anderen relevanten Tools hast, stelle diese in deinem Lebenslauf und Anschreiben besonders heraus. Betone auch deine selbstständige Arbeitsweise und Genauigkeit.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kanton Aargau vorbereitest
✨Verstehe die Fachbereiche
Mach dich mit den drei Fachbereichen Facility Management, Beschaffung und Dienstleistersteuerung sowie Immobilien Betrieb und Bewirtschaftung vertraut. Zeige im Interview, dass du ein grundlegendes Verständnis für diese Bereiche hast und wie sie zusammenarbeiten.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem Studium oder vorherigen Praktika, die deine Fähigkeiten in Datenmanagement, Qualitätssicherung oder Vertragsmanagement demonstrieren. Das zeigt, dass du praktische Erfahrungen mitbringst.
✨Zeige deine Affinität zur Immobilienbranche
Sprich über deine Motivation und dein Interesse an der Immobilienbranche. Vielleicht hast du bereits Projekte oder Studienarbeiten in diesem Bereich gemacht, die du teilen kannst. Das wird deine Leidenschaft unterstreichen.
✨Fragen zur Unternehmenskultur
Bereite Fragen zur Unternehmenskultur und den Arbeitsbedingungen vor. Zeige, dass du an einem langfristigen Engagement interessiert bist und dass dir die Flexibilität und die Möglichkeiten zur Weiterbildung wichtig sind.