D365 Sales & Marketing

D365 Sales & Marketing

Bonn Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterstütze Microsoft Dynamics 365 Sales & Marketing mit verschiedenen Änderungsanfragen.
  • Arbeitgeber: Werde Teil eines innovativen Unternehmens, das digitale Transformation vorantreibt.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, remote zu arbeiten.
  • Warum dieser Job: Spannende Projekte mit direktem Einfluss auf Kundenbeziehungen und Marketingstrategien.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erforderlich: Microsoft-Zertifizierung in D365 Sales & Marketing und Erfahrung im Bereich Marketing.
  • Andere Informationen: Mögliche Verlängerung des Vertrags und zukünftige Projekte.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Senior Consultant zur Unterstützung von Microsoft Dynamics 365 Sales & Marketing-Initiativen für mehrere Änderungsanfragen, derzeit kein großes Projekt.

Key Skills & Experience

  • Senior-Level-Expertise in Microsoft Dynamics 365 Sales & Marketing (Customer Insights Journeys)
  • Microsoft-Zertifizierung in D365 Sales & Marketing erforderlich
  • Praktische Erfahrung mit:
  • Echtzeit-Marketing
  • Erstellung von Angeboten und Quoten
  • Lead-to-Opportunity-Prozess
  • Benutzerberechtigungen und Zugriffskontrolle
  • Fähigkeit, prägnante Lösungskonzepte und Dokumentationen zu erstellen
  • Starke praktische Mentalität, einschließlich aktiver Teilnahme an Testaktivitäten
  • Hintergrund oder Denkweise als operativer Business Analyst oder Product Owner
  • Proaktive, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Engagement Details

    • Geschätzter Arbeitsaufwand: 2 PD pro Woche
    • Ursprüngliche Vertragsdauer: 2-3 Monate
    • Verlängerungsoption: Mögliche zukünftige projektbasierte Arbeiten
    • Möglicher Beginn Ende Juni

    Bitte senden Sie Ihren Lebenslauf zur sofortigen Berücksichtigung.

    D365 Sales & Marketing Arbeitgeber: Senovo IT Ltd

    Unser Unternehmen ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten, das sich auf Microsoft Dynamics 365 Sales & Marketing spezialisiert hat. Wir fördern eine offene und kollaborative Unternehmenskultur, die kontinuierliches Lernen und persönliche Entwicklung unterstützt, während wir gleichzeitig flexible Arbeitszeiten und die Option auf Projektverlängerungen bieten. Bei uns haben Sie die Chance, an spannenden Change-Requests zu arbeiten und Ihre Fähigkeiten in einem unterstützenden Team weiterzuentwickeln.
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    Kontaktperson:

    Senovo IT Ltd HR Team

    StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

    So bekommst du den Job: D365 Sales & Marketing

    Netzwerken ist der Schlüssel

    Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der D365 Sales & Marketing Community zu vernetzen. Engagiere dich in Diskussionen und teile dein Wissen, um sichtbar zu werden.

    Zeige deine Expertise

    Erstelle Inhalte oder Blogbeiträge über Microsoft Dynamics 365 Sales & Marketing. Dies zeigt nicht nur dein Wissen, sondern hilft auch, dich als Experten in diesem Bereich zu positionieren.

    Bereite dich auf technische Gespräche vor

    Sei bereit, deine praktischen Erfahrungen mit D365 Sales & Marketing in technischen Gesprächen zu erläutern. Überlege dir konkrete Beispiele, die deine Fähigkeiten und Erfolge demonstrieren.

    Informiere dich über aktuelle Trends

    Halte dich über die neuesten Entwicklungen und Trends im Bereich D365 Sales & Marketing auf dem Laufenden. Dies wird dir helfen, in Gesprächen relevant zu bleiben und dein Interesse an der Position zu zeigen.

    Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: D365 Sales & Marketing

    Senior-Level Expertise in Microsoft Dynamics 365 Sales & Marketing
    Microsoft-Zertifizierung in D365 Sales & Marketing
    Erfahrung mit Real Time-Marketing
    Erstellung von Angeboten und Kostenvoranschlägen
    Lead-to-Opportunity-Prozess
    Benutzerberechtigungen und Zugriffskontrolle
    Fähigkeit zur Erstellung prägnanter Lösungskonzepte und Dokumentationen
    Praktische Mentalität mit aktiver Teilnahme an Testaktivitäten
    Hintergrund oder Denkweise als operativer Business Analyst oder Product Owner
    Proaktive, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise

    Tipps für deine Bewerbung 🫡

    Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Fähigkeiten und Erfahrungen. Stelle sicher, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.

    Betone deine Microsoft-Zertifizierung: Da eine Microsoft-Zertifizierung in D365 Sales & Marketing erforderlich ist, solltest du diese in deinem Lebenslauf und Anschreiben hervorheben. Erwähne auch spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Expertise belegen.

    Dokumentiere deine Erfahrungen: Erstelle eine klare und prägnante Dokumentation deiner bisherigen Erfahrungen mit Microsoft Dynamics 365, insbesondere in den Bereichen Real Time-Marketing und Lead-to-Opportunity-Prozesse. Dies zeigt deine praktische Erfahrung und dein Verständnis der Plattform.

    Schreibe ein überzeugendes Anschreiben: Verfasse ein individuelles Anschreiben, das deine Motivation für die Position und deine proaktive, strukturierte Arbeitsweise betont. Gehe darauf ein, wie du als Senior Consultant zur Verbesserung der Sales & Marketing-Initiativen beitragen kannst.

    Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Senovo IT Ltd vorbereitest

    Verstehe die Anforderungen

    Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Stelle vertraut. Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den geforderten Kompetenzen passen.

    Bereite konkrete Beispiele vor

    Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die deine Expertise in Microsoft Dynamics 365 Sales & Marketing belegen. Zeige, wie du in der Vergangenheit erfolgreich Lösungen entwickelt hast.

    Zeige deine Hands-on-Mentalität

    Betone während des Interviews deine praktische Erfahrung und deine Bereitschaft, aktiv an Projekten und Tests teilzunehmen. Unternehmen suchen nach Kandidaten, die nicht nur theoretisches Wissen haben, sondern auch bereit sind, anzupacken.

    Frage nach den nächsten Schritten

    Am Ende des Interviews kannst du nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir gleichzeitig wertvolle Informationen über den weiteren Verlauf.

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      Bonn
      Vollzeit
      36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt)

      Bewerbungsfrist: 2027-06-24

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      Senovo IT Ltd

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