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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Du wirst ERP-Systeme betreuen und Troubleshooting durchführen.
- Arbeitgeber: REMKO ist ein führendes Unternehmen in der Wärme- und Klimatechnik in Europa.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, remote zu arbeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams mit einem positiven Einfluss auf die Umwelt.
- Gewünschte Qualifikationen: Technisches Verständnis und Interesse an IT-Systemen sind erforderlich.
- Andere Informationen: Wir bieten eine umfassende Einarbeitung und Entwicklungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Über das Unternehmen REMKO ist ein europaweit tätiges Unternehmen für Wärme- und Klimatechnik. Unser leistungsstarkes Produktprogramm umfasst Warmluft-Heizsysteme, Entfeuchter, Klimasysteme und Raumklimageräte.
Fachinformatiker - ERP / proALPHA / Troubleshooting (m/w/d) Arbeitgeber: REMKO GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
REMKO GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Fachinformatiker - ERP / proALPHA / Troubleshooting (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich gründlich über proALPHA und die spezifischen ERP-Lösungen, die das Unternehmen verwendet. Zeige in Gesprächen, dass du ein tiefes Verständnis für die Software und deren Anwendung im Unternehmen hast.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern von REMKO, um Einblicke in die Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen der Position zu erhalten. Dies kann dir helfen, dich besser auf das Vorstellungsgespräch vorzubereiten.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Troubleshooting-Fähigkeiten zu geben. Überlege dir Situationen, in denen du Probleme erfolgreich gelöst hast, und präsentiere diese während des Interviews.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Branche der Wärme- und Klimatechnik. Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen, um im Gespräch zu zeigen, dass du nicht nur an der Stelle interessiert bist, sondern auch an der Branche selbst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Fachinformatiker - ERP / proALPHA / Troubleshooting (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über REMKO und deren Produkte im Bereich Wärme- und Klimatechnik. Verstehe die Unternehmenswerte und die spezifischen Anforderungen für die Position als Fachinformatiker.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten im Bereich ERP, proALPHA und Troubleshooting hervorhebt. Achte darauf, technische Kenntnisse und praktische Erfahrungen klar darzustellen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Position interessierst und wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zu den Anforderungen der Stelle passen.
Überprüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass keine Rechtschreibfehler vorhanden sind und alle Informationen aktuell sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei REMKO GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Verstehe die ERP-Systeme
Informiere dich gründlich über ERP-Systeme, insbesondere proALPHA. Zeige im Interview, dass du die Funktionsweise und die Vorteile dieser Systeme verstehst und wie sie in der Branche eingesetzt werden.
✨Bereite dich auf Troubleshooting-Szenarien vor
Erwarte Fragen zu typischen Problemen, die bei der Nutzung von ERP-Systemen auftreten können. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner Erfahrung, wie du solche Probleme gelöst hast.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Arbeit in einem Unternehmen wie REMKO oft Teamarbeit erfordert, sei bereit, Beispiele zu nennen, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Betone, wie du zur Lösung von Herausforderungen beigetragen hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den aktuellen Projekten oder Herausforderungen, mit denen das Team konfrontiert ist.
