Professur (m/w/d) Nachhaltigkeit und Tourismus
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Professur (m/w/d) Nachhaltigkeit und Tourismus

Professur (m/w/d) Nachhaltigkeit und Tourismus

Kempten Professur 60000 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Lehre und Forschung im Bereich Nachhaltigkeit und Tourismus an einer renommierten Hochschule.
  • Arbeitgeber: Die Hochschule Kempten ist führend in der Tourismus- und Freizeitbranche in Deutschland.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie Kinderbetreuung.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des nachhaltigen Tourismus in einem dynamischen Team und alpinem Umfeld.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Hochschulstudium, Promotion und mehrjährige Berufserfahrung im relevanten Bereich erforderlich.
  • Andere Informationen: Frauen und Menschen mit Behinderungen sind ausdrücklich zur Bewerbung eingeladen.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 84000 € pro Jahr.

Die Fakultät Tourismus-Management der Hochschule für angewandte Wissenschaften Kempten im Allgäu zählt zu den drei großen Fakultäten mit Fokus auf die Tourismus- und Freizeitbranche in Deutschland. Wir haben zum Sommersemester 2026 eine Professur (m/w/d) der BesGr. W 2 BayBesG für folgendes Lehrgebiet zu besetzen: Nachhaltigkeit und Tourismus.

Gesucht wird eine Person mit einem abgeschlossenen Hochschulstudium und einer ausgewiesenen wissenschaftlichen Qualifikation im Bereich der Nachhaltigkeit, Wirtschaftswissenschaften oder einem geographischen, soziologischen, psychologischen und/oder umweltwissenschaftlichen Hintergrund. Sie werden die Themen Nachhaltigkeit und nachhaltige Tourismusentwicklung schwerpunktmäßig in unseren Bachelorstudiengängen Tourismusmanagement und Tourismuszukunft, aber auch in Masterprogrammen in der Lehre vertreten. Sie lehren auch Grundlagenfächer. Die Übernahme von englischsprachigen Lehrveranstaltungen wird erwartet.

Wir erwarten Kompetenzen in nachhaltiger Entwicklung im Tourismus oder in tourismusnahen Wirtschaftsbereichen, idealerweise in der Führung touristischer Organisationen oder Unternehmen bzw. Erfahrungen im Bereich der touristischen Projekt- bzw. Produktentwicklung, des Nachhaltigkeitsmanagements oder im Bereich touristischer Forschungs- und Entwicklungsprozesse. Wir setzen mehrjährige berufspraktische Erfahrungen voraus, internationale und destinationsspezifische sind von Vorteil. Wir erwarten Erfahrungen in der Lehre, ebenso wie wissenschaftliche Publikationen. Sie arbeiten in der akademischen Selbstverwaltung mit und entwickeln und fördern Kooperationen mit Unternehmen in Ihrem Schwerpunktbereich.

Einstellungsvoraussetzungen:

  • Abgeschlossenes Hochschulstudium;
  • Besondere Befähigung zu wissenschaftlicher Arbeit, die in der Regel durch die Qualität einer Promotion nachgewiesen wird;
  • Pädagogische Eignung (der Nachweis hierzu ist u. a. durch eine Probelehrveranstaltung zu erbringen);
  • Besondere Leistungen bei der Anwendung oder Entwicklung wissenschaftlicher Erkenntnisse und Methoden in einer mindestens fünfjährigen beruflichen Praxis, die nach Abschluss des Hochschulstudiums erworben sein muss und von der mindestens drei Jahre außerhalb des Hochschulbereichs ausgeübt worden sein müssen;
  • Der Nachweis der außerhalb des Hochschulbereichs ausgeübten beruflichen Praxis kann in besonderen Fällen dadurch erfolgen, dass über einen Zeitraum von mindestens fünf Jahren ein erheblicher Teil der beruflichen Tätigkeit in Kooperation zwischen Hochschule und außerschulischer beruflicher Praxis erbracht wurde.

In das Beamtenverhältnis kann berufen werden, wer das 52. Lebensjahr noch nicht vollendet hat, ansonsten erfolgt eine Einstellung im Angestelltenverhältnis. Die Stelle ist für die Besetzung mit schwerbehinderten Menschen geeignet, die bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt werden.

Die Hochschule Kempten engagiert sich für Gleichstellung, Diversity und die Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Sie strebt eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Forschung und Lehre an und unterstützt Doppelkarrierepaare. Frauen werden daher ausdrücklich zur Bewerbung aufgefordert. Die hochschuleigene Kinderbetreuung unterstützt zudem in der Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Die angemessene Balance aus Arbeit und Freizeit/Familie erlaubt somit eine spannende Aufgabe mit zeitlicher Flexibilität.

Gerne unterstützt Sie hierbei unser Dual Career Service (Kontakt: gleichstellung@hs-kempten.de). Eine Wohnsitznahme am Dienstort oder in dessen Einzugsbereich ist aus Gründen der Aufgabenerfüllung unabdingbar.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit aussagekräftigen Unterlagen bevorzugt in einem PDF-Dokument (dazu gehören taggenauer Lebenslauf nach Abschluss des Studiums, Bildungsnachweise, als Nachweis für die berufliche Praxis erforderliche Zeugnisse, Arbeitszeugnisse, Nachweise zu den beruflichen Stationen sowie den wissenschaftlichen Arbeiten) bis zum 20.06.2025. Bitte nutzen Sie hierfür unser Bewerbungsportal.

Für evtl. Rückfragen wenden Sie sich bitte an Frau Lena Ross, Telefon-Nr. 0831-2523-9529, lena.ross@hs-kempten.de.

Professur (m/w/d) Nachhaltigkeit und Tourismus Arbeitgeber: Hochschule Kempten

Die Hochschule für angewandte Wissenschaften Kempten bietet eine inspirierende Arbeitsumgebung im Herzen des Allgäus, wo Sie die Möglichkeit haben, innovative Lehrmethoden im Bereich Nachhaltigkeit und Tourismus zu entwickeln. Mit einem engagierten Team von Professorinnen und Professoren fördern wir eine Kultur der Zusammenarbeit und des Wissensaustauschs, während wir gleichzeitig individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und eine ausgewogene Work-Life-Balance unterstützen. Unsere hochschuleigene Kinderbetreuung und der Dual Career Service erleichtern die Vereinbarkeit von Beruf und Familie, was uns zu einem attraktiven Arbeitgeber für talentierte Fachkräfte macht.
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Kontaktperson:

Hochschule Kempten HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Professur (m/w/d) Nachhaltigkeit und Tourismus

Netzwerken ist der Schlüssel

Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten im Bereich Nachhaltigkeit und Tourismus zu vernetzen. Besuche Konferenzen oder Workshops, um Kontakte zu knüpfen und mehr über aktuelle Trends in der Branche zu erfahren.

Engagiere dich in relevanten Projekten

Beteilige dich an Projekten oder Initiativen, die sich mit nachhaltigem Tourismus beschäftigen. Dies zeigt nicht nur dein Engagement, sondern hilft dir auch, praktische Erfahrungen zu sammeln, die in einem Vorstellungsgespräch von Vorteil sein können.

Bereite eine Probelehrveranstaltung vor

Da eine pädagogische Eignung gefordert wird, solltest du eine Probelehrveranstaltung vorbereiten. Überlege dir, wie du komplexe Themen verständlich vermitteln kannst und übe deine Präsentationstechnik, um einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.

Forschung und Publikationen hervorheben

Stelle sicher, dass du deine wissenschaftlichen Publikationen und Forschungsprojekte gut präsentierst. Zeige auf, wie deine Arbeiten zur Entwicklung des nachhaltigen Tourismus beitragen und welche innovativen Ansätze du verfolgt hast.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Professur (m/w/d) Nachhaltigkeit und Tourismus

Akademische Qualifikation in Nachhaltigkeit oder Wirtschaftswissenschaften
Erfahrung in der Lehre und didaktische Fähigkeiten
Forschungskompetenz im Bereich nachhaltiger Tourismus
Kenntnisse in touristischer Projekt- und Produktentwicklung
Fähigkeit zur Entwicklung von Kooperationen mit Unternehmen
Vertrautheit mit internationalen Tourismusmärkten
Englischkenntnisse für englischsprachige Lehrveranstaltungen
Erfahrung in der akademischen Selbstverwaltung
Fähigkeit zur interdisziplinären Zusammenarbeit
Kenntnisse im Nachhaltigkeitsmanagement
Starke Kommunikationsfähigkeiten
Analytisches Denken und Problemlösungsfähigkeiten
Engagement für Gleichstellung und Diversity
Flexibilität und Anpassungsfähigkeit

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unterlagen vorbereiten: Stelle sicher, dass du alle erforderlichen Unterlagen bereit hast. Dazu gehören ein aktueller Lebenslauf, Nachweise über deine akademische Ausbildung, Arbeitszeugnisse und Nachweise über deine berufliche Praxis sowie wissenschaftliche Publikationen.

Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für Nachhaltigkeit und Tourismus darlegst. Betone deine Erfahrungen in der Lehre und deine wissenschaftlichen Qualifikationen, die dich für die Professur qualifizieren.

Probelehrveranstaltung planen: Bereite dich auf die geforderte Probelehrveranstaltung vor. Überlege dir, wie du deine Lehrmethoden präsentieren möchtest und welche Themen du behandeln willst, um deine pädagogische Eignung zu demonstrieren.

Bewerbung einreichen: Reiche deine Bewerbung über das Bewerbungsportal der Hochschule Kempten ein. Achte darauf, dass alle Dokumente in einem PDF-Dokument zusammengefasst sind und überprüfe, ob alle Informationen vollständig und korrekt sind, bevor du die Bewerbung absendest.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hochschule Kempten vorbereitest

Bereite dich auf die Lehrprobe vor

Da eine pädagogische Eignung nachgewiesen werden muss, ist es wichtig, eine Probelehrveranstaltung gut vorzubereiten. Überlege dir, welche Themen du behandeln möchtest und wie du diese ansprechend und verständlich vermitteln kannst.

Zeige deine Erfahrungen im Bereich Nachhaltigkeit

Stelle sicher, dass du konkrete Beispiele für deine berufliche Praxis im Bereich der nachhaltigen Entwicklung im Tourismus parat hast. Dies könnte durch Projekte, Publikationen oder Führungspositionen in touristischen Organisationen geschehen.

Informiere dich über die Hochschule Kempten

Mache dich mit der Hochschule und ihrer Fakultät für Tourismus-Management vertraut. Zeige im Interview, dass du die Werte und Ziele der Hochschule verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese zu erreichen.

Bereite Fragen vor

Überlege dir im Voraus einige Fragen, die du dem Interviewer stellen möchtest. Dies zeigt dein Interesse an der Position und der Hochschule und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Erwartungen und Herausforderungen der Professur zu erfahren.

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