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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle individuelle Vermögensstrategien und begleite unsere Mandantschaft langfristig.
- Arbeitgeber: Spiekermann & CO AG schafft Perspektiven für nachhaltige Vermögensstrategien.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, Firmenwagen oder E-Bike, Hansefit-Mitgliedschaft und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv mit, genieße Eigenverantwortung und arbeite in einem wertschätzenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Fachliche Kompetenz und Freude an Finanzplanung sind erforderlich.
- Andere Informationen: Kaffeetermine in Osnabrück möglich – wir freuen uns auf dich!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Vermögensfreude bedeutet, nicht nur Vermögen zu verwalten, sondern Perspektiven zu schaffen. Bei der Spiekermann & CO AG begleiten wir unsere Mandantinnen und Mandanten nicht nur in finanziellen Fragen, sondern gestalten mit ihnen individuelle Konzepte für eine nachhaltige Vermögens- und Portfoliostrategie. Unser Ziel: Vermögensfreude wecken – für unsere Mandantschaft und unser Team.
Wenn Sie als Vermögensbetreuer (m/w/d) auf der Suche nach einer neuen Herausforderung sind, die fachliche Kompetenz, unternehmerische Freiheit und echte Gestaltungsmöglichkeiten vereint, dann sind Sie bei uns genau richtig!
Ihre Rolle: Mehr als nur Beratung
Als Vermögensbetreuer (m/w/d) bei der Spiekermann & CO AG sind Sie strategischer Partner für unsere Mandantschaft – von vermögenden Privatkunden über Unternehmen bis hin zu Stiftungen. Ihr Ziel: Individuelle, langfristige Vermögensstrategien entwickeln und begleiten – mit Weitsicht, Empathie und echter Freude an Finanzplanung.
Was Sie erwartet:
- Ganzheitliche Beratung: Analyse der wirtschaftlichen Gesamtsituation und Entwicklung maßgeschneiderter Vermögens- und Vorsorgelösungen
- Langfristige Begleitung: Laufende Betreuung und Anpassung der Anlagestrategie entsprechend der individuellen Bedürfnisse
- Unabhängige Finanzportfolioverwaltung: Beratung ohne Produktvorgaben – immer im besten Interesse der MandantInnen
- Neukundenakquise mit Freiraum: Aktive Gestaltung und Umsetzung von Akquise- und Marketingstrategien
Was wir Ihnen bieten:
Wir bieten Ihnen nicht nur einen Job, sondern eine Perspektive in einem Unternehmen, das auf Freude an der Arbeit, Wertschätzung und Eigenverantwortung setzt. Wir glauben daran, dass nur zufriedene Mitarbeitende echte Mehrwerte für unsere Mandantschaft schaffen können. Deshalb bieten wir Ihnen:
- Attraktive Benefits wie bAV, VL und eine Unfallversicherung
- Firmenwagen oder E-Bike – je nach Bedarf auch beides
- Hansefit-Mitgliedschaft für Ihre Gesundheit
- 30 Tage Urlaub + zusätzliche Freizeit an Weihnachten, Silvester und Ihrem Geburtstag
- Weiterbildungsmöglichkeiten, um Ihre Expertise stetig zu erweitern
- Eigenverantwortung & Gestaltungsspielraum in einer flachen Hierarchie
- Eine wertschätzende Unternehmenskultur und ein starkes Team, das Vermögensfreude lebt
Klingt das nach dem richtigen Umfeld für Sie? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen! Senden Sie uns gerne Ihren Lebenslauf (karriere@spiekermann-ag.de) oder vereinbaren Sie mit uns auf kurzem Dienstweg einen Termin zum Kaffee in der Rolandstraße in Osnabrück. Wir freuen uns darauf, in Zukunft gemeinsam mit Ihnen Vermögensfreude zu erleben!
Vermögensbetreuer (m/w/d) Arbeitgeber: Spiekermann & CO AG
Kontaktperson:
Spiekermann & CO AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Vermögensbetreuer (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Netzwerken ist entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit aktuellen und ehemaligen Mitarbeitern von Spiekermann & CO AG zu verbinden. So kannst du wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die Erwartungen an Vermögensbetreuer gewinnen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends in der Finanzwelt und spezifische Strategien zur Vermögensverwaltung. Zeige in Gesprächen, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch innovative Ansätze zur Vermögensplanung kennst.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis zu stellen. Als Vermögensbetreuer musst du komplexe finanzielle Konzepte verständlich erklären können. Übe, wie du deine Ideen klar und überzeugend präsentieren kannst.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für individuelle Kundenbetreuung. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich auf die Bedürfnisse deiner Kunden eingegangen bist und wie du langfristige Beziehungen aufgebaut hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Vermögensbetreuer (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Spiekermann & CO AG. Besuche ihre Website, um mehr über ihre Philosophie, Dienstleistungen und die Unternehmenskultur zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position des Vermögensbetreuers relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine Kenntnisse in der Finanzplanung und Kundenberatung.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Position interessierst und wie deine Werte mit der Unternehmensphilosophie übereinstimmen. Zeige deine Begeisterung für die Entwicklung individueller Vermögensstrategien.
Bewerbung einreichen: Sende deine vollständigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail an die angegebene Adresse. Achte darauf, dass alle Dokumente gut formatiert und fehlerfrei sind, bevor du sie abschickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Spiekermann & CO AG vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensphilosophie
Informiere dich über die Werte und die Mission der Spiekermann & CO AG. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von 'Vermögensfreude' verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese Philosophie in deiner Rolle als Vermögensbetreuer zu leben.
✨Bereite individuelle Strategien vor
Denke dir einige maßgeschneiderte Vermögensstrategien aus, die du potenziellen Mandanten vorschlagen würdest. Dies zeigt deine proaktive Denkweise und dein Verständnis für die Bedürfnisse verschiedener Kunden.
✨Zeige Empathie und Kommunikationsfähigkeit
Da die Rolle viel mit Beratung und Kundenkontakt zu tun hat, ist es wichtig, deine Fähigkeit zur empathischen Kommunikation zu demonstrieren. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich auf die Bedürfnisse von Kunden eingegangen bist.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung, indem du nach den angebotenen Weiterbildungsmöglichkeiten fragst. Dies signalisiert, dass du bereit bist, deine Expertise kontinuierlich zu erweitern und einen Mehrwert für das Unternehmen zu schaffen.
