Manager Corporate Governance (m/w/d)
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Manager Corporate Governance (m/w/d)

Bremen Vollzeit 72000 - 100000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Rheinmetall Electronics GmbH

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die Corporate Governance und sorge für Compliance in einem innovativen Unternehmen.
  • Arbeitgeber: Rheinmetall AG ist ein führender Technologiekonzern in der Verteidigungsindustrie mit Fokus auf Nachhaltigkeit.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und spannende Projekte warten auf dich.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft mit Technologien, die Frieden und Sicherheit fördern – sei Teil einer verantwortungsvollen Mission.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erforderlich sind Erfahrung in Corporate Governance und ein starkes Interesse an Technologie und Innovation.
  • Andere Informationen: Werde Teil eines internationalen Teams und trage aktiv zur nachhaltigen Entwicklung bei.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 100000 € pro Jahr.

Die börsennotierte Rheinmetall AG mit Sitz in Düsseldorf steht als integrierter Technologiekonzern für ein substanzstarkes, international erfolgreiches Unternehmen, das mit einem innovativen Produkt- und Leistungsspektrum auf unterschiedlichen Märkten aktiv ist. Rheinmetall ist ein führendes internationales Systemhaus der Verteidigungsindustrie und zugleich Treiber zukunftsweisender technologischer und industrieller Innovationen auf den zivilen Märkten.

Die Ausrichtung auf Nachhaltigkeit ist integraler Bestandteil der Rheinmetall-Strategie. Durch unsere Arbeit auf unterschiedlichen Feldern übernehmen wir bei Rheinmetall Verantwortung in einer sich verändernden Welt. Mit unseren Technologien, unseren Produkten und Systemen schaffen wir die unverzichtbare Grundlage für Frieden, Freiheit und für nachhaltige Entwicklung: Sicherheit.

Die Konzernstruktur umfasst die fünf Divisionen Vehicle Systems Europe, Vehicle Systems International, Weapon and Ammunition, Electronic Solutions und Power Systems.

Entdecken Sie Rheinmetall als Arbeitgeber: www.rheinmetall.com

Manager Corporate Governance (m/w/d) Arbeitgeber: Rheinmetall Electronics GmbH

Die Rheinmetall AG in Düsseldorf bietet als Arbeitgeber ein inspirierendes Umfeld, das Innovation und Nachhaltigkeit in den Mittelpunkt stellt. Unsere Mitarbeiter profitieren von einer offenen Unternehmenskultur, die Teamarbeit und persönliche Entwicklung fördert, sowie von vielfältigen Weiterbildungsmöglichkeiten, um ihre Karriere voranzutreiben. Zudem ermöglicht die zentrale Lage in Düsseldorf eine hervorragende Lebensqualität und zahlreiche Freizeitmöglichkeiten, was Rheinmetall zu einem attraktiven Arbeitsplatz macht.
Rheinmetall Electronics GmbH

Kontaktperson:

Rheinmetall Electronics GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Manager Corporate Governance (m/w/d)

Tip Nummer 1

Informiere dich gründlich über die Unternehmenswerte und die Nachhaltigkeitsstrategie von Rheinmetall. Zeige in Gesprächen, dass du die Mission des Unternehmens verstehst und wie du zur Erreichung dieser Ziele beitragen kannst.

Tip Nummer 2

Netzwerke aktiv mit Fachleuten aus der Verteidigungsindustrie und dem Bereich Corporate Governance. Besuche relevante Veranstaltungen oder Konferenzen, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die Branche zu erfahren.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf mögliche Fragen zu aktuellen Herausforderungen in der Corporate Governance vor. Überlege dir, wie du innovative Lösungen vorschlagen könntest, die sowohl den rechtlichen Anforderungen als auch den ethischen Standards gerecht werden.

Tip Nummer 4

Zeige deine Führungskompetenzen und Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen. Betone, wie du interdisziplinäre Teams leiten und die Kommunikation zwischen den Divisionen fördern kannst, um die Unternehmensziele zu erreichen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Manager Corporate Governance (m/w/d)

Kenntnisse im Bereich Corporate Governance
Rechtskenntnisse, insbesondere im Gesellschaftsrecht
Erfahrung in der Compliance-Überwachung
Analytische Fähigkeiten zur Bewertung von Risiken
Kommunikationsstärke auf allen Ebenen
Fähigkeit zur Erstellung und Umsetzung von Richtlinien
Projektmanagement-Kompetenzen
Verhandlungsgeschick
Teamführung und -motivation
Kenntnisse in der Unternehmensstrategie
Interkulturelle Kompetenz
Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern
Detailorientierung und Genauigkeit
Flexibilität und Anpassungsfähigkeit an Veränderungen

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über die Rheinmetall AG. Besuche ihre offizielle Website, um mehr über die Unternehmenswerte, die Kultur und die spezifischen Anforderungen der Position als Manager Corporate Governance zu erfahren.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone insbesondere deine Kenntnisse im Bereich Corporate Governance und deine Erfahrungen in der Verteidigungsindustrie oder verwandten Bereichen.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Rheinmetall AG interessierst und wie deine Werte mit der Ausrichtung auf Nachhaltigkeit des Unternehmens übereinstimmen. Gehe auch darauf ein, wie du zur Verantwortung des Unternehmens in einer sich verändernden Welt beitragen kannst.

Überprüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente sorgfältig auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass keine Rechtschreibfehler vorhanden sind und dass alle Informationen klar und präzise formuliert sind.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Rheinmetall Electronics GmbH vorbereitest

Verstehe die Unternehmenswerte

Informiere dich über die Werte und die Strategie von Rheinmetall, insbesondere über deren Fokus auf Nachhaltigkeit. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner bisherigen Arbeit umgesetzt hast.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du erfolgreich Corporate Governance-Prinzipien angewendet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen anschaulich zu präsentieren.

Fragen stellen

Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage beispielsweise nach den Herausforderungen, die die Abteilung derzeit bewältigt.

Kenne die Branche

Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Verteidigungsindustrie sowie in den zivilen Märkten, in denen Rheinmetall tätig ist. Dies wird dir helfen, relevante Gespräche zu führen und deine Kenntnisse zu demonstrieren.

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