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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein dynamisches Team und übernehme spannende Vertriebsprojekte.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines innovativen Unternehmens im Bauwesen mit vielfältigen Möglichkeiten.
- Mitarbeitervorteile: Genieße moderne Arbeitsbedingungen und zahlreiche Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv Kundenbeziehungen und trage zur Zufriedenheit bei.
- Gewünschte Qualifikationen: Du hast Erfahrung im Vertriebsinnendienst und Führungskompetenzen.
- Andere Informationen: Flexibles Arbeiten in einem kleinen, engagierten Team erwartet dich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Deine Aufgaben
- Fachliche und personelle Führung des 4-köpfigen Vertriebsinnendienst-Teams
- Du übernimmst die Kalkulation und Angebotserstellung für Bauherren, Handwerker, Bauunternehmer und Tiefbaugrosshandel und verfolgst nachhaltig Deine Projekte
- Mit Sorgfalt kümmerst Du dich um die Abwicklung des Reklamationswesens
- Mit Kreativität und Engagement pflegst Du deine Kundenbeziehungen und sorgst somit für eine hohe Kundenzufriedenheit
- Die Vertriebsziele hast Du stets im Blick und Du arbeitest eng mit den Aussendienstmitarbeitern zusammen
- Du fungierst als Schnittstelle zwischen Vertrieb, Einkauf und Logistik und pflegst eine interdisziplinäre Zusammenarbeit
- Du gestaltest den Ausbau unseres Produktesortimentes mit Freude mit
Dein Profil
- Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Grundausbildung oder vergleichbar und verfügst bereits über mehrjährige Erfahrung im Vertriebsinnendienst – Baustoff-Kenntnisse wären von Vorteil
- Du konntest bereits Führungserfahrung in einer vergleichbaren Funktion sammeln
- Du bist im Umgang mit Kunden und Lieferanten ein geschickter Gesprächspartner und Du weisst, wie man sich gut und qualifiziert präsentiert
- Du bist flexibel sowie belastbar und freust Dich auf die Arbeit in einem kleinen Team
- Du hast sehr gute Deutschkenntnisse und Französischkenntnisse in Wort und Schrift
- Du hast gute MS-Office und SAP Kenntnisse
Unser Angebot
Es erwarten Dich verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einem dynamischen sowie anspruchsvollen Umfeld. Du kannst Dich auf moderne Anstellungsbedingungen sowie vielfältige Aufstiegs- und Karrierechancen innerhalb der gesamten Unternehmensgruppe freuen, die Dir helfen, Deine Fähigkeiten weiter auszubauen.
Bist Du interessiert? Wir freuen uns auf die Zusendung Deiner kompletten Bewerbungsunterlagen (CV, Arbeitszeugnisse und Diplome/Zertifikate) per Email an: vonRoll infratec (neubau) ag, Frau Corina Thomann, Human Resources.
Leiter/in Vertriebsinnendienst , 100% Arbeitgeber: VONROLL INFRATEC (NEUBAU) AG
Kontaktperson:
VONROLL INFRATEC (NEUBAU) AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leiter/in Vertriebsinnendienst , 100%
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kontakten aus der Branche, um mehr über die Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen für die Position zu erfahren. Oftmals können persönliche Empfehlungen den Unterschied machen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dich intensiv mit den Produkten und Dienstleistungen von StudySmarter auseinandersetzt. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen der Stelle verstehst, sondern auch, wie du zur Weiterentwicklung des Produktesortiments beitragen kannst.
✨Tip Nummer 3
Praktische Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung sind entscheidend. Überlege dir konkrete Situationen, in denen du deine Führungskompetenzen und deine Fähigkeit zur interdisziplinären Zusammenarbeit unter Beweis gestellt hast, und bereite dich darauf vor, diese im Gespräch zu teilen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Flexibilität und Belastbarkeit, indem du während des Gesprächs Beispiele nennst, wo du erfolgreich mit Herausforderungen umgegangen bist. Dies wird dir helfen, dich als idealen Kandidaten für die dynamische Umgebung bei StudySmarter zu positionieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leiter/in Vertriebsinnendienst , 100%
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die vonRoll infratec (neubau) ag. Besuche ihre Website, um mehr über die Unternehmenskultur, Produkte und Dienstleistungen zu erfahren. Dies hilft dir, deine Bewerbung gezielt auf die Unternehmenswerte auszurichten.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen im Vertriebsinnendienst und deine Führungskompetenzen hervorhebt. Betone deine Kenntnisse in der Baustoffbranche sowie deine MS-Office und SAP Fähigkeiten.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für die Position bist. Gehe auf deine Erfahrungen im Kundenkontakt und deine Fähigkeit zur interdisziplinären Zusammenarbeit ein.
Vollständige Unterlagen: Stelle sicher, dass du alle geforderten Dokumente wie Lebenslauf, Arbeitszeugnisse und Diplome/Zertifikate vollständig und in einem ansprechenden Format einreichst. Achte darauf, dass alles gut strukturiert und fehlerfrei ist.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei VONROLL INFRATEC (NEUBAU) AG vorbereitest
✨Bereite dich auf Führungsthemen vor
Da die Position eine fachliche und personelle Führung des Teams erfordert, solltest du konkrete Beispiele für deine Führungserfahrung parat haben. Überlege dir, wie du dein Team motiviert und unterstützt hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
✨Kenntnisse über Baustoffe auffrischen
Da Baustoff-Kenntnisse von Vorteil sind, wäre es hilfreich, wenn du dich vor dem Interview mit den gängigen Materialien und deren Eigenschaften vertraut machst. Dies zeigt dein Engagement und deine Bereitschaft, in diesem Bereich zu lernen.
✨Kundenbeziehungen betonen
Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur Pflege von Kundenbeziehungen verdeutlichen. Zeige, wie du durch Kreativität und Engagement zur Kundenzufriedenheit beigetragen hast und welche Strategien du dabei verfolgt hast.
✨Interdisziplinäre Zusammenarbeit hervorheben
Da die Rolle eine Schnittstelle zwischen verschiedenen Abteilungen darstellt, solltest du Beispiele für erfolgreiche interdisziplinäre Projekte oder Kooperationen nennen. Dies zeigt, dass du teamorientiert bist und gut mit anderen zusammenarbeiten kannst.
