Stellenangebot Sales Manager IT-Personaldienstleistung (gn) ansehen
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Berlin Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Manpower Group (Deutschland)

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte die Zukunft der IT-Personaldienstleistung durch strategische Planung und Kundenakquise.
  • Arbeitgeber: Experis ist ein führender Anbieter in der Personaldienstleistungsbranche, der den Wandel der Arbeitswelt aktiv mitgestaltet.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Job-Bike-Leasing und exklusive Mitarbeiterrabatte bis zu 30%.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines starken Teams, das Erfolge feiert und echte Veränderungen bewirkt.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft oder vergleichbare Qualifikation sowie Erfahrung im Großkundenvertrieb.
  • Andere Informationen: Wir schätzen Vielfalt und Chancengleichheit und freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Du willst mehr als nur IT-Personaldienstleistungen verkaufen? Du willst deinen Kunden echten Mehrwert bieten? Dann brauchst du nicht weiter zu suchen: Als Sales Manager für IT-Personaldienstleistungen bei Experis bist du im Driver Seat und holst den Deal nach Hause! Gestalte ab sofort in Vollzeit die Zukunft der IT-Personaldienstleistung bei Experis von einem unserer ManpowerGroup Offices in Frankfurt, Düsseldorf, Hamburg, Berlin, München oder Stuttgart!

Die Arbeitswelt befindet sich in einem beispiellosen Wandel. Bei der ManpowerGroup sind wir nicht nur Teil dieses Wandels, sondern gestalten als einer der Big Player der Personaldienstleistungsbranche auch die Zukunft der Arbeit. Unser klares Ziel ist es, Kandidaten und Unternehmen dabei zu unterstützen, ihre Potenziale zu entfalten. Dabei setzen wir nicht nur auf moderne Technologie, sondern auch auf persönliche Nähe und auf unser starkes Team. Denn gemeinsam feiern wir Erfolge, bewältigen aber auch jedes Tal.

Unsere internen Mitarbeitenden bei der ManpowerGroup haben die einzigartige Chance, Menschen wirklich weiterzubringen und dabei auch eigene Potenziale zu demonstrieren. Frei nach dem Motto: Du brauchst nur ein gutes Gefühl dabei – Wenn du liebst, was du machst, kommt der Rest von ganz allein.

Deine Benefits als Sales Manager:

  • Nachhaltigkeit: Du besitzt eine Leasingoption auf bis zu 4 Job-Bikes.
  • Entwicklungsmöglichkeiten: Wir fördern deine berufliche Weiterentwicklung. Du kannst von Schulungen, Workshops und individuellen Coachings profitieren.
  • Einarbeitung: Du startest mit einem zentralen Welcome Day in unserem National Head Office und einer 3-tägigen Academy Reise bei uns. Im Anschluss begleiten dich dein Onboarding Buddy und dein Manager durch deinen strukturierten Onboarding Guide.
  • Diversity: Sei so wie du bist, denn so bist du gut! Wir schätzen vielfältige Denkweisen und fragen nicht, woher jemand kommt. Deine Persönlichkeit, Motivation und Expertise stehen bei uns im Vordergrund.
  • Hybrides Arbeiten ist nicht mehr wegzudenken. Bei uns kannst du 2 Tage die Woche flexibel von zuhause oder auch bis zu 4 Wochen aus dem EU-Ausland arbeiten.
  • Shopping: Exklusive Mitarbeiterrabatte von bis zu 30% bei Unternehmen wie Adidas, WMF, Apollo etc. warten auf dich.
  • Echte Anerkennung: Wir feiern deine Top-Leistungen mit lukrativen Sales Competitions und unternehmensweiten Events - sowohl individuell als auch auf Teamebene.
  • Mobilität: Dienstwagen mit Tankkarte oder Car Allowance stehen dir zur Verfügung.

Deine Aufgaben im Sales Management:

  • Strategische Planung und Sales: Akquise und Aufbau von Großkunden und gehobenen Mittelstandskunden auf nationaler und internationaler Ebene.
  • Entwicklung von Vertriebsstrategien in enger Zusammenarbeit mit dem Head of Sales und den Sales Teams der ManpowerGroup.
  • Vertragsmanagement und Verhandlungen: Vertragsverhandlung und -abschluss, insbesondere von Rahmenverträgen. Erarbeitung maßgeschneiderter Angebote und Verträge in Kooperation mit relevanten Unternehmenseinheiten auf nationaler und internationaler Ebene.
  • Bestandskundenmanagement und Wachstum: Analyse bestehender Kundenbeziehungen und Identifizierung von Potenzialen für Cross- und Upselling. Pflege und Ausbau von strategischen Partnerschaften, um die Kundenzufriedenheit zu steigern und neue Geschäftsmöglichkeiten zu generieren.
  • Zusammenarbeit und internationale Projekte: Enge Zusammenarbeit mit den ManpowerGroup Sales-Teams und internationalen Sales Managern, um länderübergreifende Vertriebsprojekte zu koordinieren und globale Vertriebsinitiativen zu fördern.

Dein Profil als Vertriebsmanager:

  • Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation im Bereich Vertrieb oder Business Development.
  • Erfahrung im Großkundenvertrieb, idealerweise im internationalen IT-Umfeld.
  • Ausgeprägtes betriebswirtschaftliches Verständnis und strategisches Denken.
  • Fähigkeit, komplexe Verkaufsprojekte zu planen und erfolgreich abzuschließen.
  • Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse.
  • Deutschlandweite Reisebereitschaft.

Dein Interesse ist geweckt? Steige jetzt als Sales Manager für IT-Personaldienstleistung ein! Der schnellste Weg zu uns führt über den Bewerben-Button. Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit und freuen uns deshalb natürlich über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung. Alle personenbezogenen Formulierungen in der Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.

Stellenangebot Sales Manager IT-Personaldienstleistung (gn) ansehen Arbeitgeber: Manpower Group (Deutschland)

Experis bietet als Arbeitgeber ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld, in dem Mitarbeiter die Möglichkeit haben, ihre beruflichen Fähigkeiten durch Schulungen und individuelle Coachings weiterzuentwickeln. Mit einem klaren Fokus auf Vielfalt und Teamarbeit fördert das Unternehmen eine Kultur, in der jeder seine Persönlichkeit einbringen kann. Zudem profitieren Mitarbeiter von attraktiven Benefits wie Job-Bike-Leasing, flexiblen Arbeitsmodellen und exklusiven Mitarbeiterrabatten, was Experis zu einem hervorragenden Arbeitgeber im Bereich IT-Personaldienstleistungen macht.
Manpower Group (Deutschland)

Kontaktperson:

Manpower Group (Deutschland) HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Stellenangebot Sales Manager IT-Personaldienstleistung (gn) ansehen

Netzwerken ist der Schlüssel

Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der IT-Personaldienstleistungsbranche zu vernetzen. Suche gezielt nach Personen, die bei ManpowerGroup oder ähnlichen Unternehmen arbeiten, und baue Beziehungen auf, um mehr über die Unternehmenskultur und offene Stellen zu erfahren.

Informiere dich über aktuelle Trends

Halte dich über die neuesten Entwicklungen im Bereich IT-Personaldienstleistungen auf dem Laufenden. Zeige in Gesprächen, dass du die Branche verstehst und bereit bist, innovative Lösungen anzubieten, die den Kunden echten Mehrwert bringen.

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor

Übe häufige Interviewfragen, die speziell auf Vertriebspositionen abzielen. Sei bereit, konkrete Beispiele für deine Erfolge im Großkundenvertrieb zu nennen und wie du strategische Partnerschaften aufgebaut hast, um das Wachstum zu fördern.

Zeige deine Leidenschaft

Lass deine Begeisterung für den Vertrieb und die IT-Branche in jedem Gespräch durchscheinen. Teile deine Vision, wie du zur Weiterentwicklung von ManpowerGroup beitragen kannst, und betone, dass du die Herausforderungen der Branche als Chance siehst.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Stellenangebot Sales Manager IT-Personaldienstleistung (gn) ansehen

Vertriebserfahrung im IT-Personaldienstleistungsbereich
Strategisches Denken
Vertragsverhandlung und -abschluss
Akquise von Großkunden
Entwicklung von Vertriebsstrategien
Bestandskundenmanagement
Cross- und Upselling-Identifikation
Zusammenarbeit in internationalen Teams
Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse
Analytische Fähigkeiten
Kommunikationsstärke
Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands
Erfahrung im Business Development
Flexibilität und Anpassungsfähigkeit

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über die ManpowerGroup und deren Position im Bereich IT-Personaldienstleistungen. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenskultur, Werte und aktuelle Projekte zu erfahren.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine Erfolge im Großkundenvertrieb und deine Kenntnisse im internationalen IT-Umfeld.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du der ideale Kandidat für die Position des Sales Managers bist. Gehe auf deine strategischen Denkfähigkeiten und deine Erfahrung in der Akquise von Großkunden ein.

Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständigen Bewerbungsunterlagen über den Bewerben-Button auf unserer Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente gut formatiert und fehlerfrei sind, bevor du sie abschickst.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Manpower Group (Deutschland) vorbereitest

Verstehe die Branche

Informiere dich über die aktuellen Trends und Herausforderungen im Bereich IT-Personaldienstleistungen. Zeige, dass du die Bedürfnisse der Kunden verstehst und wie du ihnen echten Mehrwert bieten kannst.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Großkunden akquiriert oder Verträge verhandelt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfolge zu demonstrieren.

Zeige deine Teamfähigkeit

Da enge Zusammenarbeit mit anderen Sales-Teams und internationalen Managern wichtig ist, betone deine Fähigkeit, im Team zu arbeiten und gemeinsame Ziele zu erreichen. Bereite dich darauf vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast.

Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten

Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung, indem du Fragen zu Schulungen, Workshops und Coaching-Möglichkeiten stellst. Dies zeigt, dass du langfristig an deinem Wachstum interessiert bist.

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