Mitarbeiter:in (w/m/d) CAFM und Prozessoptimierung

Amt für Bau und ImmobilienDie Stadt der Zukunft ist digital. Darum suchen wir Sie als Mitarbeiter:in (w/m/d) CAFM und Prozessoptimierung für unser Stadt-Up Frankfurt! Bereit für eine Aufgabe für Herz und Verstand? Bewerben Sie sich jetzt und vernetzen mit neuester Technik mehr als 15.000 Menschen!Das Amt für Bau und Immobilien ist als zentraler Ansprechpartner in Bau- und Immobilienfragen für alle städtischen Bedarfsträger zuständig, somit werden alle immobilienwirtschaftlichen Kompetenzen an einer Stelle in der Stadtverwaltung gebündelt.Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Fachbereich »Technische Dienste« eine:nMitarbeiter:in (w/m/d) CAFM und ProzessoptimierungVollzeit, TeilzeitEGr. 11 TVöDZu Ihren Aufgaben gehören:Analyse und Optimierung von Arbeitsabläufen und Prozessen im Fachbereichaktive Mitwirkung bei der Einführung einer CAFM-SoftwareImplementierung und Optimierung von Prozessen in der CAFM-SoftwareKoordination und Abstimmung mit anderen Fachbereichen des AmtesMitwirkung bei Qualitätsentwicklung und QualitätssicherungBildung von Schnittstellen zu anderen Bereichen im AmtLeitung von Mitarbeiter:innen in den ProzessaufgabenIT-gestützte Modellierung, Verarbeitung und Anpassung von ProzessenAnalyse und digitale Verarbeitung der DatenbeständeUnterstützung bei der Datenmigration zwischen ApplikationenSie bringen mit:abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom (FH / Bachelor) der Fachrichtung (Wirtschafts-)Informatik, Betriebswirtschaft, Public Administration oder vergleichbare Fachrichtung mit mehrjähriger BerufserfahrungErfahrung in der Durchführung und Koordination von (IT-)Projekten, idealerweise bei der Einführung einer CAFM-SoftwareKenntnisse im Bereich der Prozessmodellierung sind von Vorteilausgeprägtes analytisches Denkengute Auffassungsgabe und Fähigkeit zum konzeptionellen Arbeitenverantwortungsbewusstes und selbstständiges ArbeitenOrganisationsgeschick und gute KommunikationsfähigkeitenZuverlässigkeit und TermingenauigkeitTeamfähigkeitinterkulturelle KompetenzWir bieten Ihnen:umfangreiches Fortbildungsangebot zu den unterschiedlichsten Themenbereichenbetriebliche Altersvorsorge und ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelungflexible Arbeitszeiten im Rahmen unserer GleitzeitregelungMitarbeit in einem motivierten und kollegialen TeamWeitere Infos:Die Vorstellungsgespräche finden voraussichtlich im Juni 2025 statt.Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung. Bei gleicher Eignung erhalten schwerbehinderte Menschen den Vorzug vor anderen Bewerber:innen. Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind ausdrücklich erwünscht.Für fachliche Fragen wenden Sie sich gerne an Frau Herold, Tel. (069) 212-48778 oder Herrn Weckbecker , Tel. (069) 212-74396 oder für weitere Auskünfte zum Stellenbesetzungsverfahren an Frau Hofmann , Tel. (069) 212-75842.Unter www.StadtFrankfurtJobs.de/faq finden Sie Antworten auf häufig gestellte Fragen (z. B. zur Bezahlung).Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Jobportal . Bitte bewerben Sie sich bis zum 11.06.2025.HIER BEWERBENStadt Frankfurt am MainDER MAGISTRATRömerberg 23 | 60311 Frankfurt am Mainwww.frankfurt.deStadt Frankfurt am Main – DER MAGISTRAT – https://files.relaxx.center/kcenter-google-postings/kc-1019047/logo_google.png2025-06-12T21:59:59Z FULL_TIMEEURYEAR 52759.0 78178.02025-05-16Frankfurt am Main 60486 Solmsstraße 27-3750.1183851 8.633698