Freizeitbetreuer*in (m/w/d) in Teilzeit für die schulische Tagesbetreuung in Großarl
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Freizeitbetreuer*in (m/w/d) in Teilzeit für die schulische Tagesbetreuung in Großarl

Freizeitbetreuer*in (m/w/d) in Teilzeit für die schulische Tagesbetreuung in Großarl

Teilzeit Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Betreuung von Schulkindern am Nachmittag und Unterstützung bei Bildungsprojekten.
  • Arbeitgeber: Wir sind ein engagiertes Team, das Kindern eine wertvolle Freizeitgestaltung bietet.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Unterstützung bei der Weiterbildung und Gesundheitsmanagement.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Nachmittage von Kindern mit Humor und Kreativität in einem unterstützenden Umfeld.
  • Gewünschte Qualifikationen: Pädagogische Grundausbildung von Vorteil, Sprachkenntnisse mindestens B2.
  • Andere Informationen: Jahresdurchrechnung möglich, um Schulferien frei zu haben.

Das bringen Sie mit:

  • Pädagogische Grundausbildung von Vorteil (Bereitschaft zur Absolvierung der Ausbildung zum/zur Freizeitbetreuer*in)
  • Offener, wertschätzender und humorvoller Umgang mit Schulkindern
  • Einfühlsame und professionelle Arbeitsweise
  • Sprachgewandtheit (mind. Sprachniveau B2)

Das sind Ihre Aufgaben:

  • Betreuung einer Gruppe von Schulkindern am Nachmittag in den Räumlichkeiten der Schule
  • Mithilfe bei der Umsetzung der Bildungsarbeit
  • Teilnahme an Fort- und Weiterbildungen
  • Auf Wunsch kann die Jahresdurchrechnung so durchgeführt werden, dass die Schulferien frei sind.

Das bieten wir:

  • Unser Leitsatz: GROSSE HILFE GANZ NAH.
  • Eine Anstellung mit 20,35 Wochenstunden (Einsatz an Nachmittagen).
  • Wir bieten Ihnen einen abwechslungsreichen Aufgabenbereich mit viel Gestaltungsraum.
  • In Ihrer Arbeit werden Sie von einem humorvollen Team und der Bereichsleitung Pädagogik fachlich unterstützt.
  • Nutzen Sie auch unser jährlich aktuelles Bildungsprogramm zur Erweiterung Ihres Wissens.
  • Gerne unterstützen wir Sie bei Ihrem persönlichen Gesundheitsmanagement.
  • Sie haben eine Familie und benötigen einen Arbeitgeber, der die daraus entstehenden Herausforderungen versteht und Angebote setzen kann: Diese finden Sie bei uns!

Gehalt:

Die Gehaltseinstufung erfolgt nach SWÖ-Kollektivvertrag in der Verwendungsgruppe 4 auf Basis Vollzeit ab brutto EUR 2.431,10. Eine Vollzeitanstellung beträgt 37 Wochenstunden. Informieren Sie uns über Ihre Vordienstzeiten, Sie erhöhen Ihr Gehalt.

Arbeitsbeginn ab: 01.09.2025

Freizeitbetreuer*in (m/w/d) in Teilzeit für die schulische Tagesbetreuung in Großarl Arbeitgeber: MeinBezirk

Als Arbeitgeber in Großarl bieten wir Ihnen die Möglichkeit, Teil eines engagierten und humorvollen Teams zu werden, das sich leidenschaftlich um die Betreuung von Schulkindern kümmert. Unsere flexible Arbeitszeitgestaltung ermöglicht es Ihnen, Familie und Beruf optimal zu vereinbaren, während unser umfangreiches Bildungsprogramm Ihnen zahlreiche Chancen zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung bietet. Bei uns stehen Wertschätzung, ein offenes Miteinander und die Unterstützung Ihrer individuellen Bedürfnisse im Mittelpunkt.
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Kontaktperson:

MeinBezirk HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Freizeitbetreuer*in (m/w/d) in Teilzeit für die schulische Tagesbetreuung in Großarl

Tip Nummer 1

Informiere dich über die spezifischen Bedürfnisse der Schulkindern in Großarl. Zeige in deinem Gespräch, dass du die lokale Kultur und die Herausforderungen der Kinder verstehst.

Tip Nummer 2

Bereite einige kreative Ideen für Freizeitaktivitäten vor, die du mit den Kindern umsetzen möchtest. Dies zeigt dein Engagement und deine Fähigkeit, die Zeit der Kinder sinnvoll zu gestalten.

Tip Nummer 3

Nutze die Gelegenheit, um Fragen zur Teamdynamik und den Fortbildungsmöglichkeiten zu stellen. Das zeigt dein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit und deiner persönlichen Entwicklung.

Tip Nummer 4

Sei bereit, Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung im Umgang mit Kindern zu teilen. Dies kann helfen, deine Eignung für die Position als Freizeitbetreuer*in zu unterstreichen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Freizeitbetreuer*in (m/w/d) in Teilzeit für die schulische Tagesbetreuung in Großarl

Pädagogische Grundausbildung
Einfühlsame und professionelle Arbeitsweise
Offener und wertschätzender Umgang mit Kindern
Humorvolle Kommunikation
Sprachgewandtheit (mind. Sprachniveau B2)
Teamfähigkeit
Flexibilität
Organisationsfähigkeit
Interkulturelle Kompetenz
Bereitschaft zur Weiterbildung
Empathie
Konfliktlösungsfähigkeiten
Kreativität in der Freizeitgestaltung

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle Anforderungen verstehst.

Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein individuelles Motivationsschreiben, in dem du deine pädagogische Grundausbildung und deine Erfahrungen im Umgang mit Kindern hervorhebst. Zeige, warum du gut zu dem Team passt und was dich an der Stelle reizt.

Lebenslauf anpassen: Passe deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Betone relevante Erfahrungen, insbesondere in der Betreuung von Kindern oder in ähnlichen Positionen.

Sprachkenntnisse nachweisen: Da Sprachgewandtheit auf mindestens B2-Niveau gefordert wird, füge Nachweise über deine Sprachkenntnisse bei. Das kann ein Zertifikat oder ein Nachweis über einen Sprachkurs sein.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei MeinBezirk vorbereitest

Bereite dich auf die Fragen vor

Überlege dir im Voraus, welche Fragen dir zu deiner pädagogischen Ausbildung und deinem Umgang mit Kindern gestellt werden könnten. Sei bereit, Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu teilen, die deine Eignung für die Rolle als Freizeitbetreuer*in unter Beweis stellen.

Zeige deine Begeisterung

Die Arbeit mit Schulkindern erfordert Leidenschaft und Engagement. Lass in deinem Gespräch durchblicken, warum du diese Position möchtest und was dich an der Arbeit begeistert. Ein offener und humorvoller Umgang ist hier besonders wichtig.

Informiere dich über die Einrichtung

Recherchiere im Vorfeld über die Schule und deren pädagogische Ansätze. Zeige im Interview, dass du dich mit den Werten und Zielen der Einrichtung identifizieren kannst und wie du dazu beitragen möchtest.

Bereite Fragen vor

Stelle eigene Fragen zur Stelle, zum Team oder zu den Fortbildungsmöglichkeiten. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation, dich aktiv in die Arbeit einzubringen und weiterzuentwickeln.

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