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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Plane und organisiere Touren für Trockensortiment, Frische und Tiefkühlprodukte.
- Arbeitgeber: REWE Group ist ein sicherer Arbeitgeber mit vielen Perspektiven und flexiblen Angeboten.
- Mitarbeitervorteile: Genieße Mitarbeiterrabatte, ein rabattiertes Deutschlandticket und attraktive Altersvorsorgeangebote.
- Warum dieser Job: Übernimm Verantwortung und gestalte den Lebensmitteleinzelhandel aktiv mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Berufsausbildung in der Spedition oder Erfahrung in Lkw-Verplanung erforderlich.
- Andere Informationen: Wir begrüßen Quereinsteiger:innen und bieten eine strukturierte Einarbeitung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Ort: 65479 Raunheim | Vertragsart: Vollzeit, unbefristet | Job-ID: 910207
Was du bei uns bewegst:
- Du übernimmst eigenverantwortlich die Planung der Trockensortiment-, Frische- und Tiefkühl-touren.
- Du behältst stets die Einhaltung der vorgegebenen Anlieferungszeiten im Blick und verantwortest den idealen Einsatz der zur Verfügung stehenden Ressourcen im jeweiligen Fuhrparkbereich.
- Du gewährleistest die Umsetzung der anfallenden Aufgaben unter Berücksichtigung der betrieblichen sowie gesetzlichen Vorgaben.
- Du sorgst für eine reibungslose organisatorische Steuerung und Prüfung des zugeordneten Fuhrparkbereichs.
Was uns überzeugt:
- Deine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung in der Spedition und/oder Erfahrung im Bereich der Lkw-Verplanung – auch als Quereinsteiger:in bist du bei uns herzlich willkommen.
- Deine Bereitschaft zu Schicht- und Wochenendarbeit.
- Deine ausgeprägten MS-Office-Kenntnisse sowie Fachwissen über EDV-gestützte Tourplanungs- und Optimierungssysteme sowie die StVO, die StVzO, das Berufskraftfahrerqualifikationsgesetz (BKrFQG), das Arbeitszeitgesetz und die Lenk- und Ruhezeiten.
- Deine starke Einsatzbereitschaft, deine ausgeprägte Kommunikationsstärke und deine selbständige und zuverlässige Arbeitsweise.
Was wir bieten:
- Eine strukturierte Einarbeitung und ein eingespieltes Team, in dem persönliches Engagement und gegenseitige Hilfsbereitschaft an erster Stelle stehen.
- Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe.
- Individuelle Karrierechancen durch unsere internen Entwicklungsprogramme.
- Mitarbeitendenrabatt – 5 % Einkaufsrabatt bei REWE und PENNY sowie weitere Rabatte beim toom Baumarkt und bei DERTOUR Group.
- Bleib mobil – mit einem rabattierten Deutschlandticket, das du auch in deiner Freizeit nutzen kannst.
- Attraktive Angebote zur Altersvorsorge in der REWE Group-Pensionskasse.
- Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben durch eine familienbewusste Personalpolitik (audit berufundfamilie).
- Eine attraktive Vergütung und Urlaubsanspruch nach Tarif.
- Übertarifliche Sonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung. Bewerbungsunterlagen in Papierform können wir leider nicht zurücksenden.
Du hast Fragen zu dieser Position (Job-ID: 910207)? Dann melde dich bei unserer Bewerbungshotline unter 0.
Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht/geschlechtlicher Identität, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung - gleichermaßen willkommen sind.
Disponent Fuhrpark Logistik (m/w/d) Arbeitgeber: REWE
Kontaktperson:
REWE HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Disponent Fuhrpark Logistik (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Anforderungen und gesetzlichen Vorgaben, die für die Position des Disponenten im Fuhrpark relevant sind. Zeige in Gesprächen, dass du diese Gesetze kennst und verstehst, um deine Eignung zu unterstreichen.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk, um Informationen über die Unternehmenskultur und das Team bei StudySmarter zu sammeln. Ein persönlicher Kontakt kann dir wertvolle Einblicke geben und dir helfen, dich besser auf das Vorstellungsgespräch vorzubereiten.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die deine Fähigkeiten in der Tourenplanung und -optimierung belegen. Dies zeigt, dass du praktische Erfahrungen hast und die Herausforderungen der Position verstehst.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Fragen zur Schicht- und Wochenendarbeit zu beantworten. Zeige deine Flexibilität und Bereitschaft, auch außerhalb der regulären Arbeitszeiten zu arbeiten, um deine Einsatzbereitschaft zu demonstrieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Disponent Fuhrpark Logistik (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Qualifikationen heraus: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine abgeschlossene Berufsausbildung in der Spedition sowie relevante Erfahrungen im Bereich der Lkw-Verplanung. Zeige, dass du die geforderten Kenntnisse über Tourplanungs- und Optimierungssysteme besitzt.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie du zur reibungslosen organisatorischen Steuerung des Fuhrparkbereichs beitragen kannst.
Einhaltung der Vorgaben: Gehe in deiner Bewerbung darauf ein, wie du die Einhaltung von gesetzlichen Vorgaben und Anlieferungszeiten sicherstellen würdest. Dies zeigt dein Verständnis für die Anforderungen der Stelle.
Persönliche Stärken betonen: Hebe deine Kommunikationsstärke, Einsatzbereitschaft und selbständige Arbeitsweise hervor. Diese Eigenschaften sind für die Position des Disponenten in der Logistik besonders wichtig.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei REWE vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung in der Lkw-Verplanung und zur Einhaltung von gesetzlichen Vorgaben. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen zeigen.
✨Kenntnisse über relevante Gesetze
Stelle sicher, dass du die wichtigsten gesetzlichen Vorgaben wie das BKrFQG und das Arbeitszeitgesetz kennst. Dies zeigt dein Engagement und deine Fachkompetenz für die Position.
✨Zeige deine Kommunikationsstärke
Da die Rolle eine starke Kommunikationsfähigkeit erfordert, bereite dich darauf vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit verschiedenen Stakeholdern kommuniziert hast. Dies kann auch die Zusammenarbeit im Team betreffen.
✨Frage nach den Einarbeitungsprozessen
Zeige Interesse an der strukturierten Einarbeitung und frage, wie das Team arbeitet. Dies zeigt, dass du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen und dich schnell einzuarbeiten.
