Holztechniker-Industriemeister (w/m/d)
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Holztechniker-Industriemeister (w/m/d)

Holztechniker-Industriemeister (w/m/d)

Kassel Vollzeit 42000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte die Zukunft im Fertighausbau durch Arbeitsvorbereitung und Prozessdokumentation.
  • Arbeitgeber: FingerHaus ist ein innovativer, familiengeführter Hersteller von Holzfertighäusern mit über 200 Jahren Erfahrung.
  • Mitarbeitervorteile: 30 Urlaubstage, attraktives Gehalt, Bike-Leasing und Gesundheitsangebote warten auf dich.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines großartigen Teams und baue gemeinsam an einer sichtbaren Zukunft.
  • Gewünschte Qualifikationen: Studium in Holztechnik oder vergleichbare Qualifikation, handwerkliche Ausbildung von Vorteil.
  • Andere Informationen: Moderne Arbeitsmittel und individuelle Einarbeitung sorgen für einen optimalen Start.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 42000 - 60000 € pro Jahr.

FingerHaus - mit mehr als 950 Mitarbeitenden sind wir nicht nur ein bedeutender Arbeitgeber in der Region Waldeck-Frankenberg, sondern auch einer der größten und innovativsten familiengeführten Hersteller von Holzfertighäusern. 17.000 begeisterte Hausbesitzer, weit mehr als 200 Jahre Erfahrung in der Holzverarbeitung, über 75 Jahre Expertise im Fertighausbau und mehr als 750 deutschlandweit gebaute Häuser pro Jahr zeigen, wofür wir stehen: Gemeinsam sichtbare Zukunft bauen. Aus Tradition, mit Stolz und Leidenschaft. Bei uns findet Ihre Zukunft ein Zuhause. Bauen wir uns was auf. Gemeinsam.

Wie? Mit Ihrem Einstieg in unser großartiges Team als Holztechniker / Industriemeister (w/m/d).

Ihr Job bei FingerHaus: Als Holztechniker / Industriemeister (w/m/d) in der Arbeitsvorbereitung schaffen Sie die wirtschaftlichen Voraussetzungen zur Ausführung unserer Hausbauprojekte und sind somit ein sehr wichtiges Glied in unserem Fertigungsprozess.

Ihre Aufgaben:

  • Unterstützung beim Ausbau unseres betrieblichen ERP-Systems und dessen Integration in unser Unternehmen
  • Entwicklung und Pflege von Arbeitsplänen und Stücklisten
  • Projektbezogene Erstellung von Fertigungsaufträgen und Materiallisten
  • Dokumentation von Prozessabläufen

Ihr Profil:

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Holztechnik, Holztechniker, Tischlermeister oder Industriemeister
  • Handwerkliche Ausbildung ist von Vorteil
  • Gute Kenntnisse und Erfahrung im Umgang mit ERP-Systemen und ein tiefes technisches Produktverständnis
  • Refa Kenntnisse im Bereich der Zeitwirtschaft, Arbeitsplatzanalysen und Zeitmanagement sind wünschenswert
  • Teamfähigkeit, hohe Einsatzbereitschaft, Anpassungsfähigkeit sowie eine selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise

Unser Versprechen:

  • Freiraum: 30 Urlaubstage pro Jahr sorgen für Erholung.
  • Leistung: Sie erwartet ein attraktives Gehalt mit Zuschüssen, z. B. zur betrieblichen Altersvorsorge und anlassbezogenen Rabatten, Geschenken und finanziellen Vorteilen. Außerdem Bike-Leasing sowie freiwilliges Urlaubs-/Weihnachtsgeld u. v. a. m.
  • Gesundheit: Unsere vielfältigen Sport- und Wellnessangebote, wie zum Beispiel Massagen oder ein Fitnessstudio-Zuschlag oder auch die Arbeit in unseren ergonomisch ausgestatteten Büros unterstützen Sie aktiv dabei, fit und gesund zu bleiben.
  • Unterstützung: Ob individuelle Einarbeitung, Schulungen oder Ansprechpartner für persönliche Belange - wir unterstützen Sie.
  • Tradition und Moderne: Wir sind ein inhabergeführtes Familienunternehmen und vereinen seit 75 Jahren erfolgreich traditionelles Handwerk mit modernen und innovativen Fertigungstechnologien.
  • Teamarbeit: Das großartige Team wartet schon darauf, Ihnen alles zu zeigen und mit Ihnen zusammenzuarbeiten.

Sie wollen Ihre Stärken einbringen und Talente weiterentwickeln? Dann lassen Sie uns gemeinsam sichtbare Zukunft bauen und machen Sie den ersten Schritt mit Ihrer Bewerbung.

Sie haben Fragen? Ihre persönliche Ansprechpartnerin, Frau Nicole Schmidt, ist gerne unter 06451 504-227 oder der E-Mail personal@fingerhaus.de für Sie da.

FingerHaus GmbH | Auestr. 45 | 35066 Frankenberg/Eder | personal@fingerhaus.de | www.fingerhaus-karriere.de

Holztechniker-Industriemeister (w/m/d) Arbeitgeber: Career Builder

FingerHaus ist ein herausragender Arbeitgeber in der Region Waldeck-Frankenberg, der seinen Mitarbeitenden nicht nur 30 Urlaubstage pro Jahr und ein attraktives Gehalt bietet, sondern auch ein modernes Arbeitsumfeld mit ergonomisch ausgestatteten Büros und vielfältigen Gesundheitsangeboten. Unsere teamorientierte Kultur fördert individuelle Einarbeitung und kontinuierliche Weiterbildung, während wir als familiengeführtes Unternehmen Tradition und Innovation vereinen. Werden Sie Teil unseres großartigen Teams und gestalten Sie gemeinsam mit uns die Zukunft im Fertighausbau.
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Kontaktperson:

Career Builder HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Holztechniker-Industriemeister (w/m/d)

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten aus der Branche, die möglicherweise Kontakte zu FingerHaus haben. Oftmals können persönliche Empfehlungen den Unterschied machen.

Tip Nummer 2

Informiere dich über aktuelle Projekte und Entwicklungen bei FingerHaus. Zeige in Gesprächen, dass du dich mit dem Unternehmen identifizierst und deren Werte teilst. Das hinterlässt einen positiven Eindruck.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf mögliche technische Fragen vor, die während des Vorstellungsgesprächs gestellt werden könnten. Dein tiefes technisches Produktverständnis ist entscheidend, um zu zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle erfüllst.

Tip Nummer 4

Zeige deine Teamfähigkeit! Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. FingerHaus legt großen Wert auf Zusammenarbeit, und das wird in deinem Gespräch geschätzt.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Holztechniker-Industriemeister (w/m/d)

Kenntnisse in Holztechnik
Erfahrung im Fertighausbau
Umgang mit ERP-Systemen
Entwicklung von Arbeitsplänen
Erstellung von Stücklisten
Projektmanagement
Dokumentation von Prozessabläufen
Kenntnisse in Zeitwirtschaft und Arbeitsplatzanalysen
Teamfähigkeit
Anpassungsfähigkeit
Selbstständige Arbeitsweise
Hohe Einsatzbereitschaft
Technisches Produktverständnis

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über FingerHaus und deren Werte. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenskultur, die Produkte und die aktuellen Projekte zu erfahren.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen für die Position als Holztechniker-Industriemeister hervorhebt. Betone deine Kenntnisse im Umgang mit ERP-Systemen und deine handwerkliche Ausbildung.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du bei FingerHaus arbeiten möchtest und wie deine Fähigkeiten zur Unternehmensvision passen. Gehe auf spezifische Aufgaben der Stelle ein und zeige deine Begeisterung für den Holzbau.

Überprüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass alle Informationen korrekt sind und deine Unterlagen professionell aussehen.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Career Builder vorbereitest

Verstehe die Unternehmenswerte

Informiere dich über die Werte und die Geschichte von FingerHaus. Zeige in deinem Interview, dass du die Tradition und Innovation des Unternehmens schätzt und bereit bist, diese weiterzuführen.

Bereite technische Fragen vor

Da die Position technisches Wissen erfordert, solltest du dich auf Fragen zu Holztechnik, ERP-Systemen und Fertigungsprozessen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Kenntnisse unter Beweis stellen.

Teamfähigkeit betonen

FingerHaus legt großen Wert auf Teamarbeit. Bereite Beispiele vor, die deine Teamfähigkeit und deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen verdeutlichen. Zeige, wie du zur positiven Teamdynamik beitragen kannst.

Fragen zur Unternehmenskultur stellen

Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur, indem du Fragen stellst. Frage nach den Einarbeitungsprozessen oder den Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung im Unternehmen. Das zeigt, dass du langfristig denkst.

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