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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung und Pflege von Klienten in Wien, flexibel und individuell.
- Arbeitgeber: Werde Teil des Wiener Roten Kreuzes, einer angesehenen Organisation im Gesundheitswesen.
- Mitarbeitervorteile: Homeoffice, Essensgutscheine, Dienstauto oder Jahreskarte der Wiener Linien, und viele Vergünstigungen.
- Warum dieser Job: Arbeite in einem motivierten Team mit regelmäßigen Teambesprechungen und Fortbildungsmöglichkeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Anerkannte Ausbildung laut GuKG und gültige Eintragung im Gesundheitsberuferegister erforderlich.
- Andere Informationen: Neueinsteiger und Wiedereinsteiger sind herzlich willkommen!
Aus Liebe zum Menschen suchen wir eine n Casemanager in / DGKP - 35 bis 37 Stunden/Woche für die mobile Pflege und Betreuung in Wien.
Gründe, sich zu bewerben:
- Sie lieben die Herausforderung und sind flexibel
- Die individuelle Betreuung liegt Ihnen am Herzen
- Sie haben eine in Österreich anerkannte Ausbildung laut GuKG und eine gültige Eintragung im Gesundheitsberuferegister
- Neueinsteiger innen und Berufswiedereinsteiger innen sind herzlich willkommen
Gründe, zum Wiener Roten Kreuz zu kommen:
- Dienst vorwiegend zu Bürozeiten
- Homeoffice und keine Nachtdienste
- Individuelle Dienst- und Einsatzplanung
- Technisches Equipment (Laptop, Diensttelefon)
- Supervision in der Arbeitszeit
- Essensgutscheine (1,10 Euro/Tag im Dienst)
- Vergünstigungen (Mittagessen, Fitinn, OBI)
- Dienstauto oder kostenlose Jahreskarte der Wiener Linien
Gründe, Teil unseres Teams zu werden:
- Zusammenarbeit in einem motivierten Team
- Regelmäßige Teambesprechungen
- Ausführliche Einschulung
- Teambuilding-Aktivitäten und Firmenevents
- Fort- und Weiterbildungsangebote in unserem eigenen Ausbildungszentrum
- Gesundheitsfördernde Angebote
Bruttoentgelt für 37h/W inklusive Zulagen: 3.739,75 bis 4.099,95 €/Monat abhängig von anrechenbaren Vordienstzeiten zuzüglich Sonn- und Feiertagszuschlag zuzüglich Kinderzulage je nach Qualifikation und Erfahrung besteht die Bereitschaft zur Überzahlung.
Casemanager in / DGKP Arbeitgeber: Wiener Rotes Kreuz
Kontaktperson:
Wiener Rotes Kreuz HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Casemanager in / DGKP
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Anforderungen für die Position des Casemanagers. Verstehe, welche Fähigkeiten und Qualifikationen besonders geschätzt werden, um in deinem Vorstellungsgespräch gezielt darauf eingehen zu können.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern des Wiener Roten Kreuzes, um Einblicke in die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erhalten. Diese Informationen können dir helfen, dich besser auf das Gespräch vorzubereiten.
✨Tip Nummer 3
Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Flexibilität und deine Fähigkeit zur individuellen Betreuung zeigen. Diese konkreten Geschichten können im Gespräch sehr überzeugend sein.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die mobile Pflege und Betreuung. Erkläre, warum dir die Arbeit mit Menschen am Herzen liegt und wie du dazu beitragen möchtest, die Lebensqualität der Klienten zu verbessern.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Casemanager in / DGKP
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Motivation klar: Erkläre in deinem Bewerbungsschreiben, warum du dich für die Position als Casemanager in / DGKP interessierst. Betone deine Leidenschaft für die individuelle Betreuung und deine Flexibilität.
Hebe deine Qualifikationen hervor: Achte darauf, deine anerkannte Ausbildung gemäß GuKG und deine Eintragung im Gesundheitsberuferegister deutlich zu erwähnen. Dies sind wichtige Voraussetzungen für die Stelle.
Betone deine Teamfähigkeit: Da die Zusammenarbeit in einem motivierten Team wichtig ist, solltest du Beispiele anführen, die deine Teamfähigkeit und deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen verdeutlichen.
Verwende klare und präzise Sprache: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert und leicht verständlich ist. Vermeide Fachjargon, der möglicherweise nicht jedem bekannt ist, und halte deine Sätze kurz und prägnant.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Wiener Rotes Kreuz vorbereitest
✨Bereite dich auf die Fragen vor
Informiere dich über häufige Interviewfragen für Casemanager und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Qualifikationen am besten präsentieren kannst. Denke daran, Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu verwenden, um deine Fähigkeiten zu untermauern.
✨Zeige deine Flexibilität
Da die Stelle Flexibilität erfordert, ist es wichtig, dass du während des Interviews Beispiele nennst, die deine Anpassungsfähigkeit und dein Engagement für individuelle Betreuung zeigen. Dies könnte durch Erfahrungen in der mobilen Pflege oder ähnliche Situationen geschehen.
✨Hebe deine Teamfähigkeit hervor
Das Wiener Rote Kreuz legt großen Wert auf Zusammenarbeit im Team. Bereite einige Anekdoten vor, die deine Fähigkeit zur Teamarbeit und deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten verdeutlichen.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung, indem du nach den Fort- und Weiterbildungsangeboten fragst. Dies zeigt, dass du bereit bist, in deine Karriere zu investieren und dich kontinuierlich zu verbessern.
