Sozialarbeiter:in Tageszentrum für Senior:innen (m/w/d)
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Sozialarbeiter:in Tageszentrum für Senior:innen (m/w/d)

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Vollzeit Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterstütze Senior:innen und deren Angehörige bei sozialen Herausforderungen.
  • Arbeitgeber: Wir sind ein sozialer Dienstleister in Wien, der Lebensqualität für ältere Menschen fördert.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, umfassende Schulungen und keine Wochenenddienste.
  • Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Senior:innen aktiv mit und erlebe sinnvolle Arbeit.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abschluss in Sozialarbeit und Leidenschaft für die Arbeit mit älteren Menschen.
  • Andere Informationen: Vollzeit- und Teilzeitstellen verfügbar, mit der Möglichkeit zur Verlängerung.

Sozialarbeiter:in Tageszentrum für Senior:innen - Schenken Sie (sich) Stabilität und Sicherheit!

Tageszentrum Floridsdorf (1210 Wien): 40 Wochenstunden inkl. Mittagspause, Karenzvertretung bis Jänner 2026 mit Option auf Verlängerung.

Tageszentrum Oriongasse (1110 Wien): 20 Wochenstunden, Mittwoch bis Freitag.

So könnte eines Ihrer Erfolgserlebnisse bei uns aussehen: Herr K. (75) kommt am Vormittag zu Ihnen und bedankt sich herzlich. Das freut Sie, insbesondere deshalb, weil Herr K. bis vor Kurzem ablehnend gegenüber Ihrer empfohlenen Unterstützungsangebote reagiert hat. Ihnen gelang es jedoch in vielen Gesprächen mit ihm, eine vertrauensvolle Beziehung aufzubauen, sodass er Unterstützung für sich und seine Ehefrau zulassen konnte und seine an Demenz erkrankte Ehefrau nun an mehreren Tagen in der Woche das Tageszentrum besucht. Mithilfe Ihrer Expertise und Vernetzungsarbeit erhalten nun beide das ihnen zustehende Pflegegeld, zu Hause unterstützt eine Heimhilfe das Ehepaar und die ersten Schritte für die Anregung einer gerichtlichen Erwachsenenvertretung für die Gattin wurden gesetzt. Herr K. ist glücklich, dass er mit seiner Ehefrau trotz der Herausforderungen weiterhin in der gemeinsamen Wohnung selbständig leben kann.

Ihr Talent heißt Einfühlungsvermögen - Unser Talent heißt Vielfalt. Gestalten Sie mit uns eine soziale Zukunft.

Intensiver Kund:innenkontakt in Verbindung mit dem Komfort eines Büroarbeitsplatzes - das zeichnet die Tätigkeit der:des Sozialarbeiter:in im Tageszentrum aus.

  • Sie führen Informations- und Erstgespräche mit Neukund:innen und deren Angehörigen und wickeln die Verträge ab.
  • Sie führen Entlastungsgespräche mit pflegenden Angehörigen und geben Ihnen Orientierung in der Wiener Soziallandschaft.
  • Sie beraten und unterstützen unsere Kund:innen und deren Angehörige bei der Bewältigung verschiedener sozialer Herausforderungen (z.B. Sicherung von Ansprüchen, wohn- und pflegebezogene Themen etc.).
  • Sie übernehmen administrative Tätigkeiten (Kooperation mit dem Beratungszentrum Pflege und Betreuung, Organisation von Fahrtendiensten, Essensbestellungen etc.).
  • Sie tauschen sich regelmäßig im multiprofessionellen Team zum Wohle der Kund:innen aus.

All diese Tätigkeiten führen Sie mit Liebe zum älteren Menschen, sozialarbeiterischer Expertise sowie der Freude an administrativen Aufgaben durch.

Setzen Sie Ihre Fähigkeiten wirksam ein:

  • Sie haben die FH für Sozialarbeit bzw. Akademie für Sozialarbeit abgeschlossen und konnten idealerweise schon Berufserfahrung sammeln.
  • Ihr Herz schlägt für Generationenarbeit - die Arbeit mit dem älteren Menschen.
  • Der Fokus Ihrer sozialarbeiterischen Tätigkeit liegt darauf, den Menschen zu sehen, ihm zuzuhören, ihn zu verstehen - Sie meistern dies mit Ihrem ausgeprägten Kommunikationstalent.

Arbeiten mit Sinn - und attraktiven Vorteilen:

  • Sie sind die:der Gestalter:in Ihres Arbeitstags - Sie teilen sich Ihre vielfältigen Tätigkeiten selbst ein (Kund:innen- und Angehörigengespräche, Vertragserstellungen mit Neukund:innen etc.).
  • Sie leben Work-Life-Balance - mit Gleitzeit, keine Wochenend- bzw. Feiertagsdienste können Sie Beruf, Freizeit und Familie gut miteinander verbinden.
  • Umfassende Einschulung ist selbstverständlich.
  • Immer up to date - wir bieten ein breites Spektrum an fachspezifischen internen Fortbildungen in unserer eigenen Bildungsakademie - natürlich während der Arbeitszeit.

Gehalt: regelmäßiges Entgelt gemäß KV-Schema II: Einstufung nach dem Kollektivvertrag des Fonds Soziales Wien von EUR 3.309,76 - EUR 3.659,27 Monatsbrutto (40 Wochenstunden, 14-mal jährlich) je nach anrechenbaren Vordienstzeiten plus jährliche leistungsabhängige Prämie gem. Kollektivvertrag des Fonds Soziales Wien.

Leben in gewohnter Umgebung, unabhängig vom Alter - das bedeutet Lebensqualität! Wollen Sie als Sozialarbeiter:in im Tageszentrum das Leben von Menschen bereichern? Dann sind Sie bei uns genau richtig - wir freuen uns auf Sie!

Gestalten Sie mit uns soziale Sicherheit in Wien. Bewerben Sie sich jetzt.

Mag.a Barbara Haberl

+43 505379 10549

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Sozialarbeiter:in Tageszentrum für Senior:innen (m/w/d) Arbeitgeber: Karriere

Als Arbeitgeber im Tageszentrum für Senior:innen in Wien bieten wir Ihnen nicht nur ein sinnstiftendes Arbeitsumfeld, sondern auch eine hervorragende Work-Life-Balance mit flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit, Beruf und Familie optimal zu vereinbaren. Unsere Unternehmenskultur fördert Vielfalt und Teamarbeit, während umfassende Fortbildungsmöglichkeiten in unserer eigenen Bildungsakademie Ihre persönliche und berufliche Entwicklung unterstützen. Genießen Sie die Vorteile eines stabilen Arbeitsplatzes in einer wertschätzenden Umgebung, wo Ihre Expertise und Ihr Einfühlungsvermögen geschätzt werden.
K

Kontaktperson:

Karriere HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Sozialarbeiter:in Tageszentrum für Senior:innen (m/w/d)

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits im sozialen Bereich arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Empfehlungen aussprechen.

Tip Nummer 2

Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Altenpflege und Sozialarbeit. Zeige in Gesprächen, dass du gut informiert bist und bereit bist, innovative Lösungen zu finden.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf praktische Szenarien vor, die du im Job erleben könntest. Überlege dir, wie du in bestimmten Situationen reagieren würdest, um deine Problemlösungsfähigkeiten zu demonstrieren.

Tip Nummer 4

Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit älteren Menschen. Teile persönliche Erfahrungen oder Geschichten, die deine Motivation und dein Engagement für diese Zielgruppe verdeutlichen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sozialarbeiter:in Tageszentrum für Senior:innen (m/w/d)

Einfühlungsvermögen
Kommunikationstalent
Beratungskompetenz
Kenntnisse der Wiener Soziallandschaft
Erfahrung in der Arbeit mit älteren Menschen
Vertragsmanagement
Organisationstalent
Teamarbeit
Administrative Fähigkeiten
Konfliktlösungskompetenz
Empathie
Flexibilität
Interkulturelle Kompetenz

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Organisation, bei der du dich bewirbst. Besuche die Website und lerne mehr über ihre Werte, Ziele und die spezifischen Anforderungen für die Stelle als Sozialarbeiter:in.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervorhebt, die für die Position im Tageszentrum wichtig sind. Betone deine Ausbildung in Sozialarbeit und relevante Berufserfahrungen.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Arbeit mit älteren Menschen und deine sozialen Kompetenzen darlegst. Erkläre, warum du gut ins Team passt und wie du zur Verbesserung der Lebensqualität der Kund:innen beitragen kannst.

Korrekturlesen: Lass deine Bewerbungsunterlagen von jemandem Korrektur lesen, um sicherzustellen, dass sie fehlerfrei sind. Achte auf Grammatik, Rechtschreibung und Klarheit, um einen professionellen Eindruck zu hinterlassen.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Karriere vorbereitest

Bereite dich auf typische Fragen vor

Überlege dir im Voraus, welche Fragen dir während des Interviews gestellt werden könnten. Dazu gehören Fragen zu deiner Motivation, deiner Erfahrung in der Sozialarbeit und wie du mit herausfordernden Situationen umgehst. Übe deine Antworten, um sicher und überzeugend aufzutreten.

Zeige Empathie und Verständnis

Da die Arbeit mit älteren Menschen und deren Angehörigen im Mittelpunkt steht, ist es wichtig, Empathie zu zeigen. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich mit Klienten gearbeitet hast, um deine Fähigkeit zur Einfühlung zu demonstrieren.

Informiere dich über die Organisation

Recherchiere die Werte und Ziele des Unternehmens, bei dem du dich bewirbst. Zeige im Interview, dass du die Mission verstehst und bereit bist, aktiv zur Verbesserung der Lebensqualität der Klienten beizutragen.

Stelle eigene Fragen

Bereite einige Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Organisation. Frage beispielsweise nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung.

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