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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue Kinder und unterstütze Familien in ihrer Entwicklung.
- Arbeitgeber: DRK Hamburg-Harburg bietet vielfältige Therapieangebote für Kinder und Familien.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge und ermäßigte Kinderbetreuung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Kindern und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Heil-, Sozial- oder Sonderpädagogik erforderlich.
- Andere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und individuelle Fortbildungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Teilzeit, 20 bis 35 Wochenstunden, zum nächstmöglichen Zeitpunkt, unbefristet.
Im Rahmen ihrer vielfältigen Aufgaben richten sich die interdisziplinären Therapiezentren der DRK Hamburg-Harburg InklusiveWege gGmbH mit ihren unterschiedlichen Angeboten an Kinder, Jugendliche und Familien. Die interdisziplinäre Frühförderung der InklusiveWege gGmbH bietet Entwicklungsbegleitung und -unterstützung von Kindern mit Entwicklungsverzögerungen und/oder (drohenden) Behinderungen bis zum 6. Lebensjahr an und bindet Familien in ein ganzheitliches und alltagsnahes Förderangebot mit ein.
Arbeitsorte: Hamburg-Harburg (Schellerdamm 2) und Hamburg Mitte (Herrengraben 26).
Das erwartet Sie:
- Individuelle Förderplanung
- Betreuung der Kinder im häuslichen Umfeld, in der Kita oder in unseren Räumlichkeiten
- Heilpädagogische Förderung in den Bereichen: Grob- und Feinmotorik, Wahrnehmung (sensorische Integration), Kommunikation und Sprache, Kognition, Selbständigkeit, Sozialverhalten, Alltagsbewältigung
- Heilpädagogische Spieltherapie
- Beratung der Eltern (bezüglich Entwicklung, Vernetzung zu anderen Einrichtungen, Förderung)
- Einbeziehung der Eltern in die Förderung und Leistung von Hilfestellung zur Alltagsbewältigung
- Mutter-Kind-Interaktion
- Austausch mit anderen Fachkräften, inkl. Abstimmung der Förderziele
- Entwicklungsdiagnostik
- Regelmäßiges Schreiben von Förder- und Behandlungsplänen
Sie bringen mit:
- Abgeschlossenes Studium der Heilpädagogik, Sozialpädagogik oder Sonderpädagogik
- Kenntnisse in der Anwendung von Testverfahren
- Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit
- Flexibilität und Fähigkeit zum selbstständigen Arbeiten in der ambulanten und mobilen Förderung
- Wertschätzung und Achtsamkeit gegenüber den Patienten (m/w/d) und deren Lebenssituationen
- Sie identifizieren sich mit den Grundsätzen des Roten Kreuzes
Wir bieten:
- eine attraktive Vergütung, angelehnt an den DRK Reformtarifvertrag & betriebliche Altersvorsorge
- 30 Tage Urlaub + 1/2 Urlaubstag zum Geburtstag sowie je einen zusätzlichen freien Tag an Heiligabend und Silvester
- einen sicheren Arbeitsplatz mit flacher Hierarchie und offener Unternehmenskultur
- die Möglichkeit der ermäßigten Kinderbetreuung in einer unserer DRK-Kitas
- eine fundierte Einarbeitung durch ein motiviertes Team
- einen Zuschuss für das Deutschland-Ticket & eine attraktive Fahrradleasing-Möglichkeit über Beovelo
- individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- eine Hansefit-Mitgliedschaft zur Gesundheitsförderung
Ansprechpartnerin:
Frau Julia Mohr
Geschäftsführerin
Frau Ilka Baumgart
Stellv. Gesamtleitung
Rote-Kreuz-Str. 3-5
21073 Hamburg
Telefon: -290
Online-Bewerbung
Sozialpädagoge (m/w/d) Arbeitgeber: DRK Hamburg-Harburg InklusiveWege gGmbH
Kontaktperson:
DRK Hamburg-Harburg InklusiveWege gGmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sozialpädagoge (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kommilitonen oder Kollegen, die bereits im sozialen Bereich arbeiten. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen oder kann wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur gewinnen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die spezifischen Angebote und Programme der DRK Hamburg-Harburg. Zeige in Gesprächen oder bei einem Vorstellungsgespräch, dass du die Philosophie und die Ziele der Organisation verstehst und schätzt.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur heilpädagogischen Förderung vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in der individuellen Förderplanung und der Elternberatung verdeutlichen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Flexibilität und Teamfähigkeit. In der sozialen Arbeit ist es wichtig, sich schnell auf neue Situationen einstellen zu können. Bereite dich darauf vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und welche Herausforderungen du gemeistert hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sozialpädagoge (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Individuelle Bewerbung verfassen: Gestalte dein Bewerbungsschreiben individuell für die Position als Sozialpädagoge. Betone deine Erfahrungen in der Heilpädagogik und deine Fähigkeiten in der Arbeit mit Kindern und Familien.
Referenzen und Nachweise beifügen: Füge relevante Dokumente wie Zeugnisse, Nachweise über Weiterbildungen und eventuell Empfehlungsschreiben bei. Diese können deine Eignung für die Stelle unterstreichen.
Bewerbung über unsere Website einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt benannt und in einem gängigen Format hochgeladen sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei DRK Hamburg-Harburg InklusiveWege gGmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung in der Heilpädagogik und Sozialpädagogik. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit mit Kindern und Familien gearbeitet hast, um deine Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Kommunikation mit Eltern und anderen Fachkräften wichtig ist, solltest du während des Interviews klar und einfühlsam kommunizieren. Übe, wie du komplexe Informationen einfach und verständlich erklären kannst.
✨Verstehe die Werte des Roten Kreuzes
Informiere dich über die Grundsätze des Roten Kreuzes und überlege, wie du dich mit diesen Werten identifizieren kannst. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Prinzipien in deiner Arbeit umsetzen würdest.
✨Frage nach den Fortbildungsmöglichkeiten
Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung, indem du nach den angebotenen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten fragst. Dies zeigt, dass du motiviert bist, deine Fähigkeiten kontinuierlich zu verbessern.
