Studierende*r Pflegefachfrau*mann HF

Wie bieten für September 2025 und März/ September 2026 mehrere Ausbildungsplätze als Studierende*r Pflegefachfrau*mann HF 100% Dein Aufgabengebiet Die praktischen Semester deines Studiums absolvierst du im See-Spital. Während dieser Zeit wirst du kompetent begleitet, unterstützt und beraten. Die theoretischen Semester absolvierst du im Careum Bildungszentrum Zürich oder dem Zentrum für Ausbildung im Gesundheitswesen ZAG Winterthur. Dein Profil – Abschluss einer dreijährigen Berufsausbildung mit EFZ, DMS/FMS-Abschluss oder gymnasiale Matur – Bestandener Multicheck Gesundheit HF Dipl. Pflegefachfrau*mann HF – Hohe Motivation und Engagement für das Studium – Einfühlungsvermögen, Wertschätzung und eine hohe Sozialkompetenz – Kundenorientierung, Verantwortungsbewusstsein und Selbständigkeit – Gute Kommunikations- und Teamfähigkeit – Flexible und selbstständige Persönlichkeit Was wir dir bieten – Interessantes Lernumfeld mit spannenden und komplexen Patientensituationen mit unterschiedlichen fachlichen Schwerpunkten – Kompetente, engagierte und motivierte Berufsbildner – Moderne technische und räumliche Infrastruktur – Gute Anstellungsbedingungen und ein angenehmes Arbeitsklima – Studienbeginne im September 2025 und März/ September 2026 – Möglichkeit das Eignungspraktikum bei uns zu absolvieren – Ausbildungsdauer 3 Jahre (verkürztes Studium bei FAGE Abschluss möglich) Jetzt bewerben Ihre Ansprechpersonen Zur Bewerbung Vivienne Ghodrati HR Rekrutierungsspezialistin und Personalmarketing Tel. 044 728 11 58 Zur Stelle Daniel Andreas Kupka Leiter Ausbildung Pflege & Hotellerie Tel. Jetzt bewerben Benefits Nebst zahlreichen Fringe Benefits (zusätzlichen Leistungen) profitieren Sie bei uns von gezielter Förderung und Weiterbildungsangeboten auf allen Stufen. Moderne Anstellungsbedingungen – 42 Stunden-Woche (Ärzte 50) – Überstunden werden i.d.R. durch Freizeit von gleicher Dauer entschädigt – 5 Wochen Ferien, ab 50. Altersjahr 6 Woche – Täglich 20 min bezahlte Pause – Umkleidezeit gilt als Arbeitszeit – Möglichkeit für Home Office Laufende Weiterbildungen – Interne Weiterbildungen für Mitarbeitende – Kosten- und Arbeitszeitbeteiligung für Fort- und Weiterbildungen durch Arbeitgeberin – Als Aus- und Weiterbildungsspital bieten wir diverse Praktikums- und Ausbildungsplätze – Führungsentwicklung Seminare Rabatte und Konditionen – Vergünstigte Ernährungsberatung und Massage – Jährlich kostenlose Grippeimpfung – Spitalboot zum Mieten – Gratis Verpflegung für Nachtarbeitende – In Horgen und Umgebung gewähren verschiedene ausgewählte Unternehmen mindestens 10 % Rabatt beim Vorzeigen des Personalausweises (z.B. Gratis Zoo Zürich Jahreskarten, 15 % Rabatt im Alpamare, Brack.ch bis 25 % uvm.) – Flottenrabatte bei amag Partnern (Audi, VW, Seat, Skoda), BWM und Mini sowie Mercedes und Smart Weitreichende Versicherungen – Das See-Spital bietet 16 Wochen Mutterschaftsurlaub zu 100% Lohnfortzahlung statt der gesetzlich vorgeschriebenen 14 Wochen zu 80% – Prämie für Unfall-Zusatzversicherung (Privat) zulasten Arbeitgeberin Work-Life-Balance – Möglichkeit von Teilzeit- und Stundenlohnanstellung (auf Abruf) – Flexible Arbeitszeiten (Jahresarbeitszeit) – Möglichkeit für unbezahlten Urlaub Betriebliches Gesundheitsmanagement – Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz – Team- und spitalweite Aktivitäten (Sommerfest, Weihnachtsapéro) – Präsenzmanagement – Externes Case Management – Generationenmanagement Sonstige Leistungen – Treueprämie ab 10 Dienstjahren alle 5 Jahre (Ferien oder Lohn) – 13. Monatslohn (Auszahlung Juni und Dezember) – Personalzimmer und -wohnungen in Horgen und Kilchberg – Personalkommission – Günstige Verpflegungsmöglichkeit im Personalrestaurant Mehr anzeigen Standort Standort Horgen (auch Adresse der Direktion) Asylstrasse 19 8810 Horgen 044 728 11 11 044 728 11 15 Bitte beachten Sie, dass wir ausschliesslich Online-Bewerbungen über unsere Homepage berücksichtigen können. Dazu klicken Sie im Inserat auf den Button «jetzt bewerben». Papierdossiers werden weder berücksichtigt noch retourniert.