Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Erstelle Kalkulationen und unterstütze bei Jahresabschlüssen in einem dynamischen Team.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen sucht motivierte Controller zur Verstärkung eines fachlich versierten Teams.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, unbefristete Anstellung und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Spannende Aufgaben in einer zukunftsträchtigen Branche mit interkulturellem Teamgeist.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Wirtschaftswissenschaften oder kaufmännische Ausbildung mit Controlling-Erfahrung erforderlich.
- Andere Informationen: Freue dich auf agile Zusammenarbeit und die Weiterentwicklung von Controlling-Prozessen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Über das Unternehmen
Innovatives Unternehmen sucht eine/n Produktionscontroller zur Verstärkung des motivierten und fachlich versierten Teams. Kommunikation auf Augenhöhe, vertrauliche Zusammenarbeit, sowie persönliche Weiterentwicklung mit individuellen Weiterbildungen machen diese Vakanz zu einer ganz Besonderen. Wenn Sie auf der Suche nach einer Aufgabe im Controlling sind, und Ihr fachliches Know-how in ein Team aus Spezialisten einbringen möchten, dann sind Sie genau der/die Kandidat/in, den/die wir für unseren Kunden, in einem sehr spannenden und interessanten Umfeld, suchen.
Aufgaben
- Erstellung von Vor- und Nachkalkulationen im ERP-System
- Unterstützung bei der Erstellung des Jahresabschluss
- Erstellung und Analyse der monatlichen Produktkalkulationen
- Weiterentwicklung der Funktionsabläufe sowie der Kostenrechnung und des Kennzahlensystems
- Erstellung von Forecasts/Budgets
- Budgetplanung
- Bereitstellung von diversen Auswertungen und Analysen
- Weiterentwicklung der bestehenden Controlling-Prozesse und -systeme
- Weiterentwicklung bestehender Kalkulationsprozesse
Profil
- Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt Finanzen/Controlling oder vergleichbare Qualifikation, alternativ eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung verbunden mit fundierter Berufserfahrung im Bereich Controlling, idealerweise in einem Produktionsbetrieb
- Profunde Berufserfahrung im Controlling
- Freude an einer agilen und interkulturellen Zusammenarbeit
- Gute MS Excel-Kenntnisse
- Ausgeprägte analytische Fähigkeiten
- Einsatzbereitschaft und Teamgeist
- Strukturierte, selbständige und proaktive Arbeitsweise
- Buchhaltungskenntnisse von Vorteil
Benefits
- Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen
- Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einer zukunftsträchtigen und innovativen Branche
- Attraktive, leistungsorientierte Vergütung
- Dynamisches und innovatives Marktumfeld
- Eine unbefristete Anstellung
Controller (m/w/d) Arbeitgeber: Alignerr
Kontaktperson:
Alignerr HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Controller (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits im Controlling tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke in die Branche geben und möglicherweise sogar Kontakte zu Entscheidungsträgern herstellen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im Controlling und in der Produktionswirtschaft. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bringe eigene Ideen zur Weiterentwicklung von Controlling-Prozessen ein.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du typische Fragen für Controller recherchierst. Überlege dir auch, wie du deine analytischen Fähigkeiten und Erfahrungen mit MS Excel konkret demonstrieren kannst.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die agile und interkulturelle Zusammenarbeit. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast, um deine Teamfähigkeit und Einsatzbereitschaft zu unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Controller (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Verstehe die Unternehmenswerte, die Branche und die spezifischen Anforderungen der Controller-Position.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine relevanten Erfahrungen im Controlling und deine Kenntnisse in MS Excel hervorhebt. Betone deine analytischen Fähigkeiten und deine Erfahrung in der Zusammenarbeit mit interkulturellen Teams.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Gehe auf deine spezifischen Erfahrungen im Bereich Controlling und deine Begeisterung für die agile Zusammenarbeit ein.
Dokumente überprüfen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und dein Motivationsschreiben fehlerfrei sind und alle relevanten Informationen enthalten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Alignerr vorbereitest
✨Bereite dich auf Fachfragen vor
Da die Position des Controllers spezifisches Wissen im Bereich Finanzen und Controlling erfordert, solltest du dich auf Fragen zu Vor- und Nachkalkulationen sowie zur Erstellung von Jahresabschlüssen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Kenntnisse in diesen Bereichen unter Beweis stellen.
✨Zeige deine analytischen Fähigkeiten
Analytische Fähigkeiten sind für einen Controller entscheidend. Bereite dich darauf vor, wie du komplexe Daten analysierst und interpretierst. Du könntest gebeten werden, eine kurze Analyse oder ein Beispiel zu präsentieren, um deine Denkweise zu demonstrieren.
✨Hebe deine Teamfähigkeit hervor
In einem interkulturellen und agilen Umfeld ist Teamarbeit wichtig. Sei bereit, Beispiele zu nennen, wie du erfolgreich in Teams gearbeitet hast und welche Rolle du dabei eingenommen hast. Dies zeigt, dass du gut ins bestehende Team passen würdest.
✨Frage nach den Weiterentwicklungsmöglichkeiten
Das Unternehmen legt Wert auf persönliche Weiterentwicklung. Stelle Fragen zu den individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten und wie das Unternehmen seine Mitarbeiter unterstützt, um ihre Fähigkeiten zu erweitern. Das zeigt dein Interesse an langfristigem Wachstum und Engagement.
