Lohn- und Gehaltsbuchhalter / Sachbearbeiter (m/w/d) – Entgeltabrechnung & Personalcontrolling mit SAGE

Als regionaler Händler und Schnittbetrieb sind wir auf den Vertrieb und die Verarbeitung von frischem Obst und Gemüse spezialisiert. Wir liefern hoch wertige Lebensmittel an Gastronomie, Hotellerie und den Care-Bereich. Dank effizienter Logistik und enger Zusammenarbeit mit regionalen und über regio nalen Lieferanten garantieren wir stets frische und gesunde Produkte.Im Zuge einer geregelten Nachfolge suchen wir eine/n Lohn- und Gehaltsbuchhalter / Sachbearbeiter (m / w / d) – Entgeltabrechnung & Personalcontrolling mit SAGE die/der die Aufgaben einer langjährigen Kollegin übernimmt, die demnächst in den wohlverdienten Ruhestand geht. Lohn- und Gehaltsbuchhalter / Sachbearbeiter (m / w / d) – Entgeltabrechnung & Personalcontrolling mit SAGE ArbeitsbedingungenVollzeit oder Teilzeit möglichab August 2025Lohn- und Gehaltsabrechnung: Selbstständige Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung für ca. 200 Mitarbeitende mit Hilfe des Abrechnungssystems SAGE. Pflege und Aktualisierung der Personalstammdaten, Berechnung von Gehältern, Überstunden, Prämien, Sachbezügen sowie Sonderzahlungen (z. B. Urlaubs- und Weihnachtsgeld).Abgaben und Beiträge: Verantwortung für die fristgerechte Abführung von Lohnsteuer, Kirchensteuer und Sozialversicherungsbeiträgen. Bearbeitung von Abzügen wie Pfändungen, Vermögenswirksamen Leistungen und Dienstwagenversteuerung.Ansprechpartnerfunktion: Beratung und Betreuung von Mitarbeitenden in lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen. Kommunikation mit Krankenkassen, Finanzämtern, Sozialversicherungsträgern und anderen Behörden.Reporting und Dokumentation: Erstellung von Auswertungen, Statistiken und Reports für das interne Controlling sowie für externe Stellen. Pflege der digitalen und physischen Lohnunterlagen gemäß gesetzlicher Vorgaben.Rechtliche Vorgaben und Compliance: Sicherstellung der Einhaltung aller relevanten steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Vorschriften. Überwachung gesetzlicher Änderungen und Umsetzung in der täglichen Praxis.Allgemeine Buchhaltungsaufgaben: Unterstützung bei der Finanzbuchhaltung, insbesondere bei der Kontierung und Buchung von Geschäftsvorfällen im Bereich Personalaufwand. Mitwirkung bei der Abstimmung von Lohn- und Gehaltskonten, Durchführung von Monats- und Jahresabschlussarbeiten im Bereich Personal. Zusammenarbeit mit dem Steuerberater sowie Vorbereitung relevanter Unterlagen für Prüfungen durch Behörden oder Wirtschaftsprüfer.Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Zusatzqualifikation zum/zur geprüften Lohn- und Gehaltsbuchhalter/in (IHK) oder vergleichbarer Qualifikation im Bereich Entgeltabrechnung (z.B. Steuerfachangestellter, Steuerfachwirt oder Ähnliches (m / w / d))100 MA).Fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht sowie in angrenzenden arbeitsrechtlichen Fragestellungen.Sicherer Umgang mit Abrechnungssoftware (idealerweise SAGE oder vergleichbare Systeme) und gute MS-Office-Kenntnisse (insbesondere Excel).Vertraulicher und präziser Umgang mit sensiblen Personaldaten sowie eine strukturierte, gewissenhafte ArbeitsweiseTeamfähigkeit, Diskretion, Belastbarkeit und ein freundliches, serviceorientiertes Auftreten im Kontakt mit Mitarbeitenden und externen Stellen.Familiengeführter Arbeitgeber, der an langfristiger Anstellung interessiert istHonorierung der BetriebszugehörigkeitZahlung von vermögenswirksamen LeistungenBetriebliche AltersvorsorgeMonatliche Anwesenheitsprämie in Form einer GutscheinkarteErholungsbeihilfe Mitte des Jahres, WeihnachtsgeldPrämie bei MitarbeiterempfehlungSonderkonditionen für das Personal auf das komplette Köhra-SortimentBetriebsarztFrische Salattheke, Obst und WasserJob-RadTeamevents & FirmenfeiernJBTC1_DE