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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Finanzbuchhaltung und sorge für eine ordnungsgemäße Buchführung.
- Arbeitgeber: Ein großes Unternehmen mit vielfältigen Geschäftsbereichen im Raum Berlin/Brandenburg.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte Finanzprozesse aktiv mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Bilanzbuchhalter (IHK) oder betriebswirtschaftliches Studium, 3 Jahre Erfahrung in der Bilanzbuchhaltung.
- Andere Informationen: Mentorenprogramm und betriebliches Gesundheitsmanagement für optimale Unterstützung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 65000 - 70000 € pro Jahr.
Für ein großes Unternehmen mit vielfältigen Geschäftsbereichen suchen wir eine erfahrene Führungskraft im Bereich Finanzbuchhaltung.
Standort: Großraum Berlin/Brandenburg | Festanstellung | Vollzeit 40h | 65-70k p.A
Deine Aufgaben
- Leitung der Finanzbuchhaltung und Sicherstellung ordnungsgemäßer Buchführung
- Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen nach HGB (IFRS von Vorteil)
- Überwachung und Steuerung der Zahlungsprozesse
- Prüfung und Kontrolle von Geschäftsvorfällen (Debitoren, Kreditoren, Anlagenbuchhaltung)
- Zusammenarbeit mit Controlling und Lohnbuchhaltung
- Begleitung von internen und externen Prüfungen
- Optimierung von Finanzprozessen und Implementierung neuer Abläufe
Das bringst du mit
- Bilanzbuchhalter (IHK) oder abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium
- Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in der Bilanzbuchhaltung
- Erste Führungserfahrung erwünscht
- Sehr gute Kenntnisse in HGB, IFRS von Vorteil
- Sicherer Umgang mit ERP-Systemen und MS Office
- Sehr gute Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse wünschenswert
- Hohe Zuverlässigkeit, Organisationstalent und Führungskompetenz
Unsere Mitarbeitervorteile
- Attraktive Vergütung und flexible Arbeitszeitmodelle
- Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote
- Mentorenprogramm für optimale Unterstützung
- Betriebliches Gesundheitsmanagement und Mitarbeiterevents
Teamleiter Bilanzbuchhaltung Arbeitgeber: Talent Source
Kontaktperson:
Talent Source HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamleiter Bilanzbuchhaltung
✨Tip Nummer 1
Netzwerke in der Finanzbuchhaltung sind entscheidend. Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit anderen Fachleuten zu vernetzen und Informationen über offene Stellen zu erhalten. Oft werden Positionen intern besetzt, bevor sie veröffentlicht werden.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Trends und Entwicklungen im Bereich HGB und IFRS. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bringe konkrete Beispiele für deine Erfahrungen in diesen Bereichen mit.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine Führungskompetenzen zu demonstrieren. Überlege dir konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder Prozesse optimiert hast.
✨Tip Nummer 4
Nutze unsere Website, um dich über die Unternehmenskultur und die Werte von StudySmarter zu informieren. Dies hilft dir, während des Vorstellungsgesprächs zu zeigen, dass du gut ins Team passt und die Unternehmensziele verstehst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleiter Bilanzbuchhaltung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Qualifikationen heraus: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Erfahrungen in der Finanzbuchhaltung, insbesondere deine Kenntnisse in HGB und IFRS. Zeige auf, wie deine bisherigen Positionen dich auf die Rolle des Teamleiters vorbereitet haben.
Anpassung des Anschreibens: Gestalte dein Anschreiben individuell für diese Position. Gehe auf die spezifischen Anforderungen ein, wie z.B. Führungserfahrung und Kenntnisse in ERP-Systemen. Erkläre, warum du die ideale Person für diese Rolle bist.
Belege deine Führungskompetenz: Wenn du bereits Führungserfahrung hast, beschreibe konkrete Beispiele, wie du Teams geleitet oder Projekte erfolgreich umgesetzt hast. Dies zeigt deine Eignung für die Teamleiterposition.
Prüfe deine Sprachkenntnisse: Da sehr gute Deutschkenntnisse gefordert sind, achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Wenn du gute Englischkenntnisse hast, erwähne dies ebenfalls, um deine Vielseitigkeit zu unterstreichen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Talent Source vorbereitest
✨Bereite dich auf Fachfragen vor
Da die Position einen starken Fokus auf Bilanzbuchhaltung hat, solltest du dich auf spezifische Fragen zu HGB und IFRS vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Kenntnisse und Fähigkeiten in diesen Bereichen demonstrieren.
✨Führungskompetenz betonen
Da eine erste Führungserfahrung gewünscht ist, solltest du konkrete Beispiele für deine Führungsqualitäten parat haben. Erkläre, wie du Teams geleitet hast, Herausforderungen gemeistert und die Zusammenarbeit gefördert hast.
✨Kenntnisse über Finanzprozesse zeigen
Sei bereit, über deine Erfahrungen mit der Optimierung von Finanzprozessen zu sprechen. Unternehmen suchen jemanden, der nicht nur die Buchhaltung leitet, sondern auch aktiv zur Verbesserung der Abläufe beiträgt.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur und den Werten des Unternehmens. Stelle Fragen, die dir helfen zu verstehen, wie das Unternehmen seine Mitarbeiter unterstützt und welche Möglichkeiten zur Weiterbildung es gibt.
