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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortung für Haushaltsplan, Jahresrechnung und Finanzbuchhaltung.
- Arbeitgeber: Kirchenkreisverwaltung des Ev.-Luth. Kirchenkreises Rendsburg-Eckernförde - ein stabiler kirchlicher Arbeitgeber.
- Mitarbeitervorteile: Mobiles Arbeiten, 30 Tage Urlaub, Weiterbildungsmöglichkeiten und Fahrradleasing.
- Warum dieser Job: Flexible Arbeitszeiten und ein modernes, digitales Arbeitsumfeld warten auf dich!
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Verwaltungs- oder Steuerbereich; Wiedereinsteiger sind willkommen.
- Andere Informationen: Einarbeitung in neue Aufgaben und tarifliche Sonderentgelte im Juni und November.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Lust auf eine gute Balance zwischen Beruf und Privatleben? Sie wollen mit uns rechnen? Dann rechnen wir mit Ihnen!
Gesucht wird Mitarbeiter*in (m/w/d) für Finanzbuchhaltung/Haushaltsplan/Jahresrechnung.
Wo? Kirchenkreisverwaltung des Ev.-Luth. Kirchenkreises Rendsburg-Eckernförde mit Sitz in Rendsburg.
Wann? zum nächstmöglichen Zeitpunkt.
Wochenstunden? unbefristet Teilzeit oder Vollzeit (39 WStd.).
Dies sind Ihre Aufgaben:
- Aufgabenbereich Haushaltsplan- und Jahresrechnung:
- Haushaltsplanerstellung nach standardisiertem Muster
- Beratung der Kirchengemeinden/Mandanten; einschließlich des Sitzungsdienstes
- Erstellung der Jahresrechnungen
- Stellungnahmen Finanzen für Beschlussvorschläge sowie von Beratungsunterlagen
- Auswertungen, Verwendungsnachweise.
- Haushaltsbewirtschaftung und -überwachung
- Kontierung und Buchung von Rechnungen sowie Abstimmung der Konten
- Anlagenbuchhaltung und Rücklagenbewegung
- Buchung der liquiden Mittel (Kasse/Bank)
- Sachkontenpflege
- Abstimmung offener Posten (Debitoren/Kreditoren).
Was bringen Sie mit?
Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellte*n oder zur/zum Steuerfachangestellte*n oder zur/zum Buchhalter*in oder eine vergleichbare Ausbildung mit fachlichen Kenntnissen im kaufmännischen Rechnungswesen. Wiedereinsteiger sind willkommen!
Wir bieten:
- Mobiles Arbeiten - Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Moderne IT-Ausstattung und einen gut ausgestatteten, überwiegend digitalen Arbeitsplatz
- Eine Einarbeitung in das neue Aufgabengebiet
- Gleitende Arbeitszeit - Rahmenarbeitszeit von 06:00 Uhr bis 20:00 Uhr
- Ein Entgelt - je nach persönlicher Qualifikation - nach dem Tarifvertrag für Kirchliche Beschäftigte in der Nordkirche (TV KB)
- Jährliche tarifliche Sonderentgelte im Juni und im November und eine tarifliche Altersversorgung
- Beständigkeit und Verlässlichkeit eines kirchlichen Arbeitgebers
- 30 Tage tariflicher Urlaub
- Zertifizierung Evangelisches Gütesiegel Familienorientierung
- Fahrradleasing, Hansefit.
Kontakt? Rufen Sie uns gerne an und wir vereinbaren ein Kennenlerngespräch: Frau Bruhn-Dannat, Fachbereich Personal, Tel.: 04331/5903-142 oder Bewerbung an: bewerbung@kkre.de.
Adresse: Kirchenkreisverwaltung des Ev.-Luth. Kirchenkreises Rendsburg-Eckernförde, Verwaltungsleiter Hagen von Massenbach, An der Marienkirche 7-8, 24768 Rendsburg.
Mitarbeiter*in (m/w/d) für Finanzbuchhaltung/Haushaltsplan und Jahresrechnung Arbeitgeber: JOBS.sh
Kontaktperson:
JOBS.sh HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeiter*in (m/w/d) für Finanzbuchhaltung/Haushaltsplan und Jahresrechnung
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die in der Finanzbuchhaltung arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die spezifischen Anforderungen der Kirchenkreisverwaltung. Zeige in Gesprächen, dass du die Besonderheiten des kirchlichen Rechnungswesens verstehst und bereit bist, dich in diese Materie einzuarbeiten.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu deiner Erfahrung in der Finanzbuchhaltung vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Tätigkeit, die deine Fähigkeiten und Erfolge verdeutlichen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Motivation für die Arbeit im kirchlichen Bereich. Informiere dich über die Werte und Ziele der Kirche und bringe in Gesprächen zum Ausdruck, warum dir diese Aspekte wichtig sind.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter*in (m/w/d) für Finanzbuchhaltung/Haushaltsplan und Jahresrechnung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Informationen in deiner Bewerbung berücksichtigst.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine Kenntnisse im kaufmännischen Rechnungswesen und deine Ausbildung, die zur Stelle passt.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein individuelles Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und was du dem Team bieten kannst. Gehe auf deine Erfahrungen in der Finanzbuchhaltung und Haushaltsplanung ein.
Korrekturlesen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, lies sie sorgfältig durch oder lass sie von jemand anderem Korrektur lesen. Achte auf Rechtschreibung, Grammatik und die Klarheit deiner Aussagen, um einen professionellen Eindruck zu hinterlassen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei JOBS.sh vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deinen Erfahrungen in der Finanzbuchhaltung und zur Erstellung von Haushaltsplänen. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten und Kenntnisse unter Beweis stellen.
✨Kenntnisse über die Organisation
Informiere dich über die Kirchenkreisverwaltung und deren Aufgaben. Zeige im Gespräch, dass du die Werte und Ziele der Organisation verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Präsentiere deine Soft Skills
Neben fachlichen Kenntnissen sind auch Teamarbeit und Kommunikationsfähigkeiten wichtig. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast oder wie du komplexe Informationen verständlich vermittelt hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Arbeitsweise und das Team zu erfahren.
