Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Finanzbuchhaltung und erstelle Monats- und Jahresabschlüsse.
- Arbeitgeber: Ein großes Unternehmen mit vielfältigen Geschäftsbereichen im Raum Berlin/Brandenburg.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte Finanzprozesse aktiv mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Bilanzbuchhalter (IHK) oder betriebswirtschaftliches Studium, 3 Jahre Erfahrung und Führungskompetenz.
- Andere Informationen: Mentorenprogramm und betriebliches Gesundheitsmanagement für optimale Unterstützung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 65000 - 70000 € pro Jahr.
Für ein großes Unternehmen mit vielfältigen Geschäftsbereichen suchen wir eine erfahrene Führungskraft im Bereich Finanzbuchhaltung.
Standort: Großraum Berlin/Brandenburg | Festanstellung | Vollzeit 40h | 65-70k p.A
Deine Aufgaben
- Leitung der Finanzbuchhaltung und Sicherstellung ordnungsgemäßer Buchführung
- Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen nach HGB (IFRS von Vorteil)
- Überwachung und Steuerung der Zahlungsprozesse
- Prüfung und Kontrolle von Geschäftsvorfällen (Debitoren, Kreditoren, Anlagenbuchhaltung)
- Zusammenarbeit mit Controlling und Lohnbuchhaltung
- Begleitung von internen und externen Prüfungen
- Optimierung von Finanzprozessen und Implementierung neuer Abläufe
Das bringst du mit
- Bilanzbuchhalter (IHK) oder abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium
- Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in der Bilanzbuchhaltung
- Erste Führungserfahrung erwünscht
- Sehr gute Kenntnisse in HGB, IFRS von Vorteil
- Sicherer Umgang mit ERP-Systemen und MS Office
- Sehr gute Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse wünschenswert
- Hohe Zuverlässigkeit, Organisationstalent und Führungskompetenz
Unsere Mitarbeitervorteile
- Attraktive Vergütung und flexible Arbeitszeitmodelle
- Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote
- Mentorenprogramm für optimale Unterstützung
- Betriebliches Gesundheitsmanagement und Mitarbeiterevents
Kontaktperson:
Talent Source HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamleiter Bilanzbuchhaltung
✨Tip Nummer 1
Netzwerke in der Finanzbuchhaltung sind entscheidend. Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit anderen Fachleuten zu vernetzen und Informationen über offene Stellen zu erhalten. Oft werden Positionen intern oder über Empfehlungen besetzt.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Bereich der Bilanzbuchhaltung, insbesondere in Bezug auf HGB und IFRS. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bringe Ideen zur Optimierung von Finanzprozessen ein.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine Führungskompetenzen zu demonstrieren. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, wo du erfolgreich ein Team geleitet oder Prozesse verbessert hast. Dies wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 4
Nutze die Möglichkeit, dich über unsere Website direkt zu bewerben. Achte darauf, dass du alle relevanten Informationen über deine Erfahrungen und Qualifikationen bereitstellst, um einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleiter Bilanzbuchhaltung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Qualifikationen heraus: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Erfahrungen in der Finanzbuchhaltung, insbesondere deine Kenntnisse in HGB und IFRS. Zeige auf, wie deine bisherigen Positionen dich auf die Rolle des Teamleiters vorbereitet haben.
Anpassung des Anschreibens: Gestalte dein Anschreiben individuell für diese Position. Gehe auf die spezifischen Anforderungen ein, wie z.B. Führungserfahrung und Optimierung von Finanzprozessen. Verwende konkrete Beispiele aus deiner beruflichen Laufbahn.
Verwende klare und präzise Sprache: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar strukturiert und gut lesbar ist. Vermeide Fachjargon, der nicht allgemein bekannt ist, und erkläre deine Erfolge in einfachen Worten, um einen breiten Eindruck zu hinterlassen.
Überprüfung und Korrektur: Lies deine Bewerbung mehrmals durch und lasse sie von einer vertrauenswürdigen Person gegenlesen. Achte auf Rechtschreibung, Grammatik und die Einhaltung der formalen Anforderungen. Eine fehlerfreie Bewerbung hinterlässt einen professionellen Eindruck.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Talent Source vorbereitest
✨Bereite dich auf Fachfragen vor
Da die Position des Teamleiters in der Bilanzbuchhaltung spezifische Kenntnisse erfordert, solltest du dich auf Fragen zu HGB und IFRS vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Expertise in diesen Bereichen zeigen.
✨Führungskompetenz demonstrieren
Da erste Führungserfahrungen gewünscht sind, sei bereit, über deine bisherigen Erfahrungen in der Teamleitung zu sprechen. Betone, wie du dein Team motiviert und unterstützt hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
✨Kenntnisse über Finanzprozesse hervorheben
Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse über die Optimierung von Finanzprozessen und die Implementierung neuer Abläufe klar kommunizierst. Bereite konkrete Beispiele vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit zur Effizienzsteigerung beigetragen hast.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur und den Werten des Unternehmens. Stelle Fragen, die dir helfen zu verstehen, wie das Unternehmen seine Mitarbeiter unterstützt und welche Möglichkeiten zur Weiterbildung es gibt.
