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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Kontaktiere Eigentümer, führe Gespräche und arbeite mit dem Sales-Team zusammen.
- Arbeitgeber: Ein dynamisches Unternehmen im Immobilienbereich mit Entwicklungsmöglichkeiten und einem starken Team.
- Mitarbeitervorteile: Faire Bezahlung, Eigenverantwortung und ein wertschätzendes Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Spannende Aufgaben, Teamgeist und die Chance, deine Kommunikationsfähigkeiten zu nutzen.
- Gewünschte Qualifikationen: Erste Vertriebserfahrung, Kommunikationsstärke und sicherer Umgang mit MS Office.
- Andere Informationen: Persönliches Kennenlernen in Köln nach Sichtung der Bewerbungsunterlagen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Bei uns bekommst du die Chance, in einem spannenden Marktsegment mit echten Entwicklungsmöglichkeiten durchzustarten - mit viel Eigenverantwortung, einem starken Team im Rücken und fairer Bezahlung.
Tätigkeiten
- Du nimmst direkt Kontakt zu Eigentümern auf - telefonisch, per Mail oder per Post.
- Du führst erste Gespräche und ermittelst Verkaufsbereitschaften.
- Du arbeitest Hand in Hand mit unserem Sales-Team bis zur erfolgreichen Transaktion.
- Du dokumentierst deine Aktivitäten und hältst alle Informationen im CRM sauber und aktuell.
Anforderungen
- Erste Erfahrung im Vertrieb, in der Akquise oder im Immobilienbereich - wären wünschenswert.
- Gutes Gespür für Menschen.
- Du telefonierst gerne und hast keine Scheu, zum Hörer zu greifen.
- Kommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick.
- Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise.
- Sicheren Umgang mit MS Office und CRM-Systemen.
Das bist du? Dann passt du perfekt zu uns, wenn du auch:
- Spaß daran hast, Menschen zu überzeugen.
- Dranbleiben kannst, auch wenn mal ein "Nein" kommt.
- Gerne Verantwortung übernimmst und Ziele verfolgst.
- Seriös, aber gleichzeitig locker und sympathisch auftrittst.
Team
Wir sind ein motiviertes Team, das Erfolge gemeinsam feiert und Herausforderungen gemeinsam meistert. Bei uns findest du ein wertschätzendes Umfeld, in dem du deine Stärken einbringen und dich persönlich weiterentwickeln kannst.
Bewerbungsprozess
Wir schätzen ein persönliches Kennenlernen und würden uns nach Sichtung der ersten Bewerbungsunterlagen über einen persönlichen Austausch in unseren Kölner Büroräumlichkeiten freuen.
Akquise Spezialist (m/w/d) Arbeitgeber: Dewana Investment GmbH
Kontaktperson:
Dewana Investment GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Akquise Spezialist (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen über die Stelle als Akquise Spezialist. Oftmals können persönliche Empfehlungen Türen öffnen und dir einen Vorteil im Bewerbungsprozess verschaffen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf typische Fragen im Vorstellungsgespräch vor. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Vertrieb und in der Akquise konkret darstellen kannst. Zeige, dass du ein gutes Gespür für Menschen hast und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich über aktuelle Trends im Immobilienmarkt. Zeige während des Gesprächs, dass du dich mit dem Marktsegment auskennst und bereit bist, dich weiterzubilden. Das wird dein Interesse und Engagement unterstreichen.
✨Tip Nummer 4
Präsentiere dich selbstbewusst und sympathisch. Übe deine Kommunikationsfähigkeiten, um sicherzustellen, dass du beim Telefonieren und in Gesprächen überzeugend auftrittst. Ein lockerer, aber professioneller Umgangston kann den Unterschied machen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Akquise Spezialist (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Fähigkeiten und Erfahrungen. Stelle sicher, dass du diese in deinem Lebenslauf und Anschreiben hervorhebst.
Individualisiere dein Anschreiben: Schreibe ein individuelles Anschreiben, das deine Motivation für die Position als Akquise Spezialist unterstreicht. Betone deine Kommunikationsstärke und dein Gespür für Menschen, um zu zeigen, dass du gut ins Team passt.
Belege deine Erfahrungen: Füge konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung hinzu, die deine Fähigkeiten im Vertrieb oder in der Akquise belegen. Zeige, wie du erfolgreich mit Kunden kommuniziert hast und welche Ergebnisse du erzielt hast.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Dewana Investment GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf typische Fragen vor
Überlege dir im Voraus, welche Fragen dir während des Interviews gestellt werden könnten. Dazu gehören Fragen zu deiner Vertriebserfahrung, deinem Umgang mit Ablehnung und wie du Menschen überzeugst. Eine gute Vorbereitung zeigt dein Interesse und deine Professionalität.
✨Zeige deine Kommunikationsstärke
Da die Position viel telefonischen Kontakt erfordert, ist es wichtig, dass du während des Interviews klar und selbstbewusst kommunizierst. Übe, deine Gedanken strukturiert auszudrücken und achte darauf, aktiv zuzuhören, wenn dir Fragen gestellt werden.
✨Präsentiere deine Erfolge
Wenn du bereits Erfahrung im Vertrieb oder in der Akquise hast, teile konkrete Beispiele von Erfolgen, die du erzielt hast. Dies kann helfen, deine Fähigkeiten zu untermauern und dem Interviewer zu zeigen, dass du die richtige Person für die Stelle bist.
✨Sei authentisch und sympathisch
Die Unternehmenskultur legt Wert auf ein lockeres und sympathisches Auftreten. Sei du selbst und zeige deine Persönlichkeit. Ein freundliches Lächeln und eine positive Einstellung können einen großen Unterschied machen und helfen, eine Verbindung zum Interviewer aufzubauen.
